Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich einen Geschäftsbereich im Facility Management und entwickle dein Team weiter.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Vielfalt.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Vertrag mit hoher Auftragssicherheit und tollen Kollegen.
- Warum dieser Job: Übernehme spannende Aufgaben und gestalte aktiv die Zukunft des Facility Managements.
- Qualifikationen: Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in der Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Eigenverantwortliche Leitung eines Geschäftsbereichs und Sicherstellung der geplanten Betriebsleistung und Ergebnisse.
Führung, Organisation und Weiterentwicklung von Projekt- und Objektleitern sowie des zugehörigen Servicepersonals.
Kosten-, Personal- und Fachverantwortung für den gesamten Bereich.
Betreuung unserer Kunden als übergeordneter Ansprechpartner sowie Mitwirkung bei der Gewinnung von Zusatzaufträgen.
Unterstützung bei Vertrieb, Ausschreibungen und Implementierungsprojekten.
Mitwirkung an der Jahresplanung (Umsätze, Ergebnisse, Kapazitäten) gemeinsam mit der Geschäftsfeldleitung.
Sicherstellung der Qualität, Wirtschaftlichkeit und Kundenzufriedenheit durch kontinuierliche Prozessverbesserung.
Personalführung inkl. Mitarbeiterentwicklung, Qualifikationsplanung und Mitarbeiterbindung.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Führung von Teams im Facility Management, technischen Services oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Fundierte Kenntnisse in Kosten- und Ergebnisverantwortung sowie Projekt- und Personalsteuerung.
- Erfahrung in der Kundenbetreuung, Eskalationsmanagement und Qualitätssicherung.
- Organisations- und Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu entwickeln und zu binden.
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen.
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Wir bieten:
- Intensive Betreuung und regelmäßige Weiterbildungen mit Kostenübernahme.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen.
- Unbefristeter Vertrag mit hoher Auftragssicherheit.
- Vielseitige Aufgaben mit Raum für eigene Ideen.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Tolle Kollegen, gute Stimmung und gemeinsame Events.
Alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, körperlicher Beeinträchtigung oder anderen Diversitätsmerkmalen – sind bei uns herzlich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und glauben, dass jede Persönlichkeit unser Team bereichert.
Bereichsleiter (w/m/d) im Facility Management Arbeitgeber: GIG Unternehmensgruppe
Die GIG Unternehmensgruppe bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Innovation großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die auf Respekt und Wertschätzung basiert. Zudem liegt unser Standort in einer attraktiven Region, die eine hervorragende Work-Life-Balance ermöglicht.
