Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Facility Management und sorge für innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: GIG Unternehmensgruppe – ein führender Anbieter im technischen Facility Management.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gebäudetechnik in einem dynamischen Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder MSR-Technik und Erfahrung in der Instandhaltung.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag mit tollen Kollegen und vielen Events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Mit rund 450 Mitarbeitenden betreuen wir vielfältige Immobilien – zuverlässig, nachhaltig und innovativ.
- Technische & kaufmännische Steuerung: Gesamtverantwortung für den Betrieb, die Instandhaltung und Modernisierung von gebäudetechnischen Anlagen sowie die Budgetplanung und das Berichtswesen.
- Projektleitung: Organisation und Umsetzung von Modernisierungs- und Sonderprojekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Abnahme.
- TeamfĂĽhrung: Leitung und fachliche Anleitung eines Teams von Haustechnikern und Hausmeistern, inklusive Einsatzplanung und Entwicklung der Mitarbeitenden.
- Kundenbetreuung: Zentrale Ansprechperson fĂĽr unsere Auftraggeber, Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und Pflege langfristiger Partnerschaften.
- Wartung & Instandhaltung: Planung, Koordination und Kontrolle von Wartungs- und InstandsetzungsmaĂźnahmen.
- Angebots- und Auftragswesen: Mitwirkung bei Kalkulationen, Angebotserstellung und Vertragsbearbeitung in Zusammenarbeit mit den kaufmännischen Kollegen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder MSR-Technik (Schwerpunkt Gebäudeautomation) oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundiertem Fachwissen in HKLS-, Elektro- und Gebäudetechnik.
- Fundierte Berufserfahrung in der Instandhaltung und im Betrieb technischer Anlagen, idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrung als Objektteamleiter oder Stellvertretung.
- Breites Wissen in Gebäudeautomation, MSR-, Sicherheits-, Energie- und Klimatechnik aus und verfügst über eine Schaltberechtigung bis 30 kV sowie Kenntnisse in NEA-, USV- und Brandschutzsystemen.
- Überzeugst durch Organisationstalent, betriebswirtschaftliches Verständnis und Erfahrung in der Personalführung sowie in der technischen und kaufmännischen Steuerung von Projekten.
- Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und ein sicheres, serviceorientiertes Auftreten, unterstützt von sehr guten Deutsch- und EDV-Kenntnissen.
Wir bieten:
- Intensive Betreuung und regelmäßige Weiterbildungen mit Kostenübernahme.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen.
- Unbefristeter Vertrag mit hoher Auftragssicherheit.
- Vielseitige Aufgaben mit Raum fĂĽr eigene Ideen.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Tolle Kollegen, gute Stimmung und gemeinsame Events.
Technischer Projektleiter (w/m/d) Facility Management Arbeitgeber: GIG Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
GIG Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Projektleiter (w/m/d) Facility Management
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektleiter (w/m/d) Facility Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Technischer Projektleiter passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Instandhaltung und im Betrieb technischer Anlagen hervor. Zeig uns, wie du dein Wissen in der Gebäudeautomation und MSR-Technik in der Praxis angewendet hast. Das macht einen großen Unterschied!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und verwende Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt auch deine Organisationsfähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GIG Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich ĂĽber die GIG Unternehmensgruppe und ihre Werte im Facility Management. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Technischer Projektleiter zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Erfahrungen in der Instandhaltung und Modernisierung von gebäudetechnischen Anlagen sowie auf deine Führungsqualitäten und wie du dein Team motiviert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Facility Management oder wie das Unternehmen Innovationen umsetzt. Das zeigt dein Interesse und Engagement fĂĽr die Position.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kundenbetreuung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um sicherzustellen, dass du auch in stressigen Situationen klar und serviceorientiert bleibst.
