Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Business-Applikationen für die digitale Transformation.
- Unternehmen: Marktführer für innovative Tür- und Torsysteme mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen zwischen Business und Technologie warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Applikationsarchitektur in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Führung und Entwicklung moderner Web-Applikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind in 70 Ländern tätig und man kennt uns weltweit als den Marktführer für innovative Tür- und Torsysteme. Unser Ziel: erstklassige Dienstleistung, unterstützt durch starke interne Teams. Werde Teil von unserem Team als Technical Lead IT-Applications 80–100% für unseren Hauptsitz in Schwarzenburg.
Du möchtest die Digitalisierung eines international tätigen Industrieunternehmens aktiv mitgestalten und dabei Menschen, Prozesse und Technologien zusammenbringen? Dann erwartet dich eine vielseitige Fach- und Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und nachhaltiger Wirkung. In dieser Schlüsselrolle führst du ein Team von fünf Mitarbeitenden und verantwortest die Weiterentwicklung unserer geschäftskritischen Business-Applikationen – darunter Sales- und Produktkonfiguratoren, CRM-Lösungen, Kundenportale sowie deren Integration in die bestehende Systemlandschaft. Dabei arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Business und IT, treibst die Modernisierung bestehender Anwendungen voran und gestaltest die zukünftige Applikationsarchitektur aktiv mit.
Dein Aufgabenbereich
- Fachliche und personelle Führung des IT-Application-Teams
- Weiterentwicklung, Betrieb und Support zentraler Business-Applikationen
- Strategische Weiterentwicklung der Applikationslandschaft mit Fokus auf Zukunftsfähigkeit und Skalierbarkeit
- Modernisierung bestehender Systeme und Begleitung der technologischen Transformation
- Analyse, Priorisierung und Umsetzung von Business-Anforderungen
- Übernahme einer Product-Owner-nahen Rolle als Bindeglied zwischen Business und IT
- Sicherstellung von Softwarequalität, Security und nachhaltigen Architekturentscheidungen
Dein Profil
- Erfahrung in der Führung oder fachlichen Leitung von Entwicklungs- oder kleineren Application-Teams
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung moderner Web-Applikationen mit Java, Boot und Full-Stack-Technologien
- Erfahrung in Software-Architektur, Systemintegration sowie Application Lifecycle Management
- Verständnis für moderne Entwicklungsprozesse, CI/CD und Application Security
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Secure Coding und Code Security sowie ein gutes Verständnis für sichere Softwarearchitekturen
- Erfahrung mit gewachsenen Applikationslandschaften und deren Modernisierung
Wir bieten dir
- Eine Schlüsselrolle bei der digitalen Transformation eines internationalen Industrieunternehmens
- Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, nachhaltige Verbesserungen umzusetzen
- Spannende Herausforderungen zwischen Business, Technologie und Organisation
- Ein eingespieltes Team mit hoher Fachkompetenz und kurzen Entscheidungswegen
- Moderne Technologien und die Chance, die zukünftige Applikationsarchitektur aktiv mitzugestalten
- Attraktive Arbeitsbedingungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine online Bewerbung.
Technical Lead IT-Applications 80–100% Arbeitgeber: Gilgen Door Systems AG
Die Gilgen Door Systems AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lalden, Wallis, ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf technische Exzellenz und Kundenorientierung fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte. Unsere offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an innovativen Bauprojekten mitzuwirken, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Lead IT-Applications 80–100% erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Gilgen Door Systems AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Technical Lead IT-Applications 80–100% bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Gilgen Door Systems AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Lead IT-Applications 80–100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Gilgen Door Systems AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gilgen Door Systems AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
