Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite rechtliche Themen und Compliance-Richtlinien in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Gini ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf digitale Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 2.500€.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine juristischen Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Studium im Wirtschaftsrecht abgeschlossen und Erfahrung im Compliance-Bereich.
- Andere Informationen: Erlebe regelmäßige Team-Events und profitiere von modernster Apple-Technologie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit dem Operational Excellence Manager / Information Security Officer bildest du ein neues Team im Unternehmen, das sich um alle rechtlichen Themen und Compliance-Richtlinien kümmert, sodass das Unternehmen stets die Einhaltung von Gesetzen und Vorgaben gewährleisten kann. Du arbeitest eng mit Management, People & Culture und Finance & Procurement zusammen, um Vertragsthemen mit Bewerbenden, Mitarbeitenden, Kunden und Dienstleistern schnell und rechtlich abgesichert bearbeiten zu können. Du trittst als Koordinator und rechtskundige Fachperson mit spezialisierten Anwälten in Kontakt.
Deine Aufgaben bei Gini
- Compliance-Management: Du wirkst an der Konzeption, Implementierung und Überwachung von Compliance-Richtlinien zur Einhaltung gesetzlicher, interner und durch unsere Kunden erstellter Vorgaben und Vorschriften mit.
- Vertragsprüfung und -gestaltung: Du erstellst und prüfst Verträge, wie z. B. Liefer-, Dienstleistungs-, Vertriebs- und Kooperationsverträgen, um sicherzustellen, dass unsere Geschäftsbeziehungen rechtlich sicher und wirtschaftlich vorteilhaft sind.
- Juristische Beratung: Du unterstützt unsere Teams bei rechtlichen Fragestellungen, etwa in den Bereichen Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Unternehmensrecht, Datenschutz und Informationssicherheit. Du übernimmst als erster Ansprechpartner für juristische Fragen im Tagesgeschäft die Verantwortung und unterstützt unsere Teams.
- Schulung und Sensibilisierung: Du entwickelst und führst interne Schulungen zu Compliance-Themen durch und sensibilisierst Mitarbeiter für rechtliche Fragestellungen, um das Risikobewusstsein zu schärfen.
- Dokumentation und Berichtswesen: Du dokumentierst sorgfältig und erstellst Berichte im Zusammenhang mit Compliance- und Vertragsangelegenheiten. Du unterstützt Audits und erstellst interne Policies und Guidelines.
Klingt das nach der richtigen Herausforderung für dich? Dann bewirb Dich jetzt bei uns!
Dein Profil, um erfolgreich zu sein
- Du hast erfolgreich ein Studium im Bereich Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Bachelor of Laws, Master of Laws) abgeschlossen.
- Du hast mehrjährige berufliche Erfahrung im Bereich Compliance, Vertragsrecht oder Unternehmensrecht, idealerweise im Payment- und Banken-Umfeld.
- Du verfügst idealerweise über Kenntnisse mit digitalen Produkten und Cloud-Services, insbesondere Software-as-a-Service, oder eignest dir diese rasch an.
- Du verfügst über gute Kenntnisse in den Rechtsgebieten Vertragsrecht, IT-Recht sowie idealerweise im Zahlungsverkehrsrecht, Wettbewerbs- und Markenrecht sowie im KYC/ KYB.
- Du besitzt ein analytisches Denkvermögen und hast ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie eine hohe Affinität zu juristischen Themen.
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Proaktivität zeichnen dich aus.
- Du zeigst eine strukturierte, sorgfältige und exakte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, dich in neue Themen einzuarbeiten.
- Du besitzt sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Deine Benefits
- Du hast die Wahl - Mobiles Arbeiten von zu Hause aus oder in unserem hellen Büro mit zwei geräumigen Dachterrassen, ganz nach deinen Bedürfnissen.
- Flexibilität - Früher Vogel oder Nachteule? Du hast flexible Arbeitszeiten.
- Wachse mit uns - Weiterentwicklung wird großgeschrieben, daher erhältst du ein jährliches Budget von 2.500€ netto und zusätzliche freie Tage für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Außerdem stellen wir dir 1x pro Monat einen Learning Day frei, den du ganz nach deinen Weiterentwicklungsbedürfnissen nutzen kannst.
- 50€ netto pro Monat on top - die du für Kinderbetreuung, Öffentliche Verkehrsmittel, Internet oder Health Kurse ganz nach deinen Bedürfnissen verwenden kannst.
- Exklusiver Zugang zu unserem externen Coaching-Pool: genieße kostenfreie Coaching-Sessions zu Themen Deiner Wahl.
- Essenszuschuss - Wir haben ein ausgezeichnetes Mitarbeiterrestaurant in unserem Bürogebäude, in dem du dir mit unserem Zuschuss von 3€ pro Tag leckeres Essen holen kannst.
- Jede Menge unterschiedlicher Team-Events - Wir wissen, wie wichtig der Zusammenhalt im Team ist, deshalb organisieren wir regelmäßig Team- und firmenweite Events und Aktivitäten.
- Mobilität - Wir übernehmen einerseits die Kosten der Tiefgarage, damit du auch mit dem Auto bequem und stressfrei zur Arbeit kommst. Andererseits bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen.
- State-of-the-Art-Ausstattung mit Apple-Produkten - Wir legen großen Wert auf moderne und leistungsstarke Technologie und bieten daher unseren Mitarbeitern die neuesten Apple-Produkte als Hardware.
- Gemeinsame Feedbackkultur mit Sinn - eine Feedback-geprägte Kultur voller Purpose und Gemeinschaft.
Senior Legal Counsel & Compliance Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Gini
Kontaktperson:
Gini HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Legal Counsel & Compliance Manager (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Compliance und Vertragsrecht zu vernetzen. Nimm an relevanten Veranstaltungen oder Webinaren teil, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Kontakte bei StudySmarter zu knüpfen.
✨Fachwissen vertiefen
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Compliance und Vertragsrecht auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, nimm an Online-Kursen teil oder besuche Seminare, um deine Kenntnisse zu erweitern und zu zeigen, dass du proaktiv bist.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Compliance-Management und Vertragsrecht beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und überlege, wie du dich in das Team einfügen kannst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, zur positiven Teamdynamik beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Legal Counsel & Compliance Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Legal Counsel & Compliance Manager gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Stelle eingeht. Hebe deine Erfahrungen im Bereich Compliance und Vertragsrecht hervor und erläutere, wie du zur rechtlichen Sicherheit des Unternehmens beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Füge deinem Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen hinzu, die deine Kenntnisse im Wirtschaftsrecht und in der Compliance belegen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit internen Teams zusammengearbeitet hast, um rechtliche Fragestellungen zu klären.
Prüfe auf Rechtschreibung und Grammatik: Achte darauf, dass deine Bewerbung frei von Rechtschreib- und Grammatikfehlern ist. Eine sorgfältige Überprüfung zeigt Professionalität und Aufmerksamkeit für Details, was in der juristischen Branche besonders wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gini vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Richtlinien
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Compliance-Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben, die für das Unternehmen relevant sind. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für diese Themen hast und bereit bist, sie in deiner Rolle umzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Vertragsrecht und Compliance verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Sei proaktiv und strukturiert
Hebe deine proaktive Arbeitsweise hervor und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe rechtliche Themen strukturiert anzugehen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du deine Aufgaben priorisierst und sicherstellst, dass alle rechtlichen Aspekte berücksichtigt werden.