Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team beim Kauf von Unternehmen im Bereich der ambulanten Pflege.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen in der häuslichen Langzeitpflege mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, kostenlose Getränke und ein sympathisches Team.
- Weitere Informationen: Spannende Aufgaben mit der Möglichkeit zur späteren Geschäftsführerposition.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ambulanten Pflege und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in Wirtschaft, Gesundheitsökonomie oder Pflegemanagement, idealerweise mit Pflegeerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH ist ein bundesweit und in Österreich tätiges Unternehmen, das bereits seit mehr als 20 Jahren auf die häusliche Langzeitpflege von intensivpflegebedürftigen Kindern und Erwachsenen spezialisiert ist. In unserem Segment zählen wir zu den Marktführern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektmanager Unternehmensentwicklung ambulante Dienste / Gesundheitsökonom / Pflegemanager (w/m/d).
Aufgaben- Unterstützung unseres Teams beim Kauf von Unternehmen im Bereich der ambulanten Pflege mit der Option auf eine spätere Position als Geschäftsführer
- Kommunikation mit möglichen Verkaufsinteressenten und Maklern
- Projektleitung im Rahmen von Unternehmensbewertungen
- Identifizierung von wesentlichen Chancen und Risiken im Bewertungsprozess
- Aktive Begleitung von Verhandlungen
- Integration und strategische Steuerung der ambulanten Pflegedienste nach dem Zukauf
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, im Bereich Pflegemanagement, Gesundheitsökonomie oder eine ähnliche Qualifikation
- Nach Möglichkeit vorangegangene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
- Sehr gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
- Idealerweise erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
- Kommunikationsstarker Teamplayer
- Hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Ein professionelles Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen
- Interessante, abwechslungsreiche und komplexe Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
- Ein sympathisches und fachlich versiertes Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
- Kantine mit Mitarbeiterrabatt
- Kostenfreie Getränke (Wasser und Kaffee)
- Arbeitsort ist unsere Hauptverwaltung in Berlin mit projektbezogener Reisebereitschaft
Standorte
Projektmanager Unternehmensentwicklung ambulante Dienste / Gesundheitsökonom / Pflegemanager (w/m/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH
Die GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein professionelles Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem sympathischen Team und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere in einer Schlüsselposition wie dem Projektmanager, schaffen wir eine Kultur, die Engagement und Eigeninitiative fördert. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem kostenfreien Mitarbeiterparkplatz und einer Kantine mit Mitarbeiterrabatt, alles in der inspirierenden Umgebung unserer Hauptverwaltung in Berlin.
Kontaktdaten:
GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager Unternehmensentwicklung ambulante Dienste / Gesundheitsökonom / Pflegemanager (w/m/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich motiviert sind und sich mit der Unternehmensmission identifizieren können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und erhöht deine Chancen, wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager Unternehmensentwicklung ambulante Dienste / Gesundheitsökonom / Pflegemanager (w/m/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der ambulanten Pflege oder im Gesundheitswesen gesammelt hast. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken klar kommunizieren!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der ambulanten Pflege. Zeige, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Chancen in diesem Sektor verstehst, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektmanager oder Gesundheitsökonom unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Projekten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die Arbeitsweise der GIP Gesellschaft zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um zu zeigen, dass du ein kommunikationsstarker Teamplayer bist, wie es in der Stellenbeschreibung gefordert wird.
