Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Waren kommissionieren und für den Versand vorbereiten.
- Arbeitgeber: GIS ist ein führender Personaldienstleister am Niederrhein mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene bis zu 18 Euro pro Stunde, unbefristeter Vertrag und viele Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und profitiere von interessanten Qualifizierungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lagerbereich oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und persönliche Betreuung durch einen Berater.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 20800 - 28800 € pro Jahr.
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind.
Standort: Leverkusen
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Leverkusen, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Lagerist (m/w/d).
Wir bieten Ihnen:
- Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 16,00 bis 18,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Wochenarbeitszeit 40 Stunden
- Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge
- Vergütung von tariflichen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz
- Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden
- Online Lohnabrechnung
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme
- Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung
- Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater
- Work-Life-Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios
Ihre Aufgaben:
- Allgemeine Lagerarbeiten
- Ordnungsgemäßes Zusammenstellen der Waren
- Kommissionierung
- Vorbereitung der Ware für die Verladung
- Warenein- und Warenausgang
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerwirtschaft (m/w/d), Lagerist (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Picker (m/w/d), Kommissionierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich
- Erste Erfahrung in der Kommissionierung
- Kenntnisse im Führen von Flurförderfahrzeugen von Vorteil
- Körperliche Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit und Teamgeist sowie eine selbstständige, sorgfältige und zügige Arbeitsweise
Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Aline Vorderwülbecke gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an a.vorderwuelbecke@gis-personal.de.
Lagerist (m/w/d) Arbeitgeber: GIS Personallogistik GmbH - Neuss
Kontaktperson:
GIS Personallogistik GmbH - Neuss HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagerist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für die Position als Lagerist. Verstehe, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders geschätzt werden, um gezielt auf diese Punkte in deinem Gespräch einzugehen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen im Lager zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen besseren Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Wenn du Erfahrung im Führen von Flurförderfahrzeugen hast, erwähne dies unbedingt. Es kann ein entscheidender Vorteil sein, der dich von anderen Bewerbern abhebt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagerist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GIS Personallogistik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Lagerist zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Lagerwirtschaft und deine Fähigkeiten im Umgang mit Flurförderfahrzeugen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Lagerist ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Qualifikationen du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Onlineportal von GIS ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GIS Personallogistik GmbH - Neuss vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Lageristen, wie Kommissionierung und Wareneingang. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Kenntnisse über Flurförderfahrzeuge
Falls du Erfahrung im Führen von Flurförderfahrzeugen hast, bereite dich darauf vor, dies im Interview zu erläutern. Zeige, dass du sicher und verantwortungsbewusst mit diesen Fahrzeugen umgehen kannst.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in einem Lager oft entscheidend ist, solltest du Beispiele nennen, die deinen Teamgeist und deine Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.