Auf einen Blick
- Aufgaben: Maximiere die Kundenbindung und führe den Erneuerungsprozess durch.
- Unternehmen: GitLab, die Plattform für intelligente DevSecOps-Orchestrierung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Kultur mit Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung mit einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Kundenbeziehungsmanagement und B2B-Softwarevertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Git Lab is the intelligent orchestration platform for Dev Sec Ops.
Git Lab enables organizations to increase developer productivity, improve operational efficiency, reduce security and compliance risk, and accelerate digital transformation.
More than 50 million registered users and more than 50% of the Fortune 100* trust Git Lab to ship better, more secure software faster.
The same principles built into our products are reflected in how our team works: we embrace AI as a core productivity multiplier, with all team members expected to incorporate AI into their daily workflows to drive efficiency, innovation, and impact.
Git Lab is where careers accelerate, innovation flourishes, and every voice is valued.
Our high-performance culture is driven by our values and continuous knowledge exchange, enabling our team members to reach their full potential while collaborating with industry leaders to solve complex problems.
Co-create the future with us as we build technology that transforms how the world develops software.
Responsibilities
- Maximize customer retention rates through effective sales techniques over the phone, video and email while also minimizing customer churn and contraction.
- Execute the renewal process to ensure ARR is retained or expanded.
- Evaluate license usage and complete the true-up requirements.
- Understand and align customer’s business needs and goals to generate renewal quotes.
- Ensure that renewals are closed on a timely basis.
- Collaborate with Sales and Customer Success Managers on renewals strategy and plans, leveraging customer analytics and metrics.
- Liaise with customers to ensure POs and order forms are accurately completed to allow for internal deal approval.
- Ability to identify opportunity and customer level risk and coordinate the mitigation.
- Provide renewals coverage on larger, more strategic customers.
- Additional responsibilities in helping design best practices and methodologies for the renewals organization.
- Provides more coverage of larger, more strategic and complex opportunities.
Requirements
- Experienced in managing a customer relationship from a similar role (e. g., Customer Success Manager, SDR, BDR).
- Demonstrated progressive experience with B2B software sales.
- Experience with subscription GTM approaches for customer success management and renewals.
- Effective communicator, strong interpersonal and collaboration skills.
- Motivated, driven and results-oriented.
- Strong negotiation, presentation and closing skills.
- Preferred experience with technical products. Experience with Dev Ops, software development lifecycle, or application development is a plus.
- Experienced in driving renewals with predictability and delivering to targeted gross retention rates.
- Proven ability to successfully lead renewals with high gross retention, predictability, and customer experience.
- Demonstrated ability to drive larger, more complex transactions (i. e., contract size, net ARR).
- Contributes to the improvement of renewals process, policies, and tools including helping others on the team.
- You share our values, and work in accordance with those values.
- Role requires fluent German.
Benefits
- Benefits to support your health, finances, and well-being.
- Flexible Paid Time Off.
- Team Member Resource Groups.
- Equity Compensation & Employee Stock Purchase Plan.
- Growth and Development Fund.
- Parental Leave.
Thanks to our Transparency value, you can see what we are working on in our Team page.
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Renewals Manager Germany Arbeitgeber: GitLab
GitLab ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Innovation und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet GitLab seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem schnell wachsenden, technologiegetriebenen Umfeld zu entfalten. Die flexible Arbeitsweise und die Integration von KI in den Arbeitsalltag ermöglichen es den Teammitgliedern, effizienter zu arbeiten und bedeutende Beiträge zur digitalen Transformation zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Renewals Manager Germany erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie GitLab treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an GitLab empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von GitLab dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei GitLab bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Renewals Manager Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei GitLab bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei GitLab erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GitLab vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!