Auszubildende als Kauffrau/-mann für IT-System-Management

Auszubildende als Kauffrau/-mann für IT-System-Management

Stuttgart Ausbildung 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle IT-Lösungen und unterstütze Kunden bei technischen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit flacher Hierarchie und freundlichem Betriebsklima.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Weitere Informationen: Tolle Übernahmeperspektiven und moderne IT-Ausstattung warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem spannenden und abwechslungsreichen IT-Umfeld.
  • Qualifikationen: Mittlere Reife oder Abitur, lösungsorientiertes Arbeiten und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Auszubildende als Kauffrau/-mann für IT-System-Management

Deine Aufgaben

  • Ausarbeitung von IT-Lösungen
  • Kundenbetreuung
  • Durchführung sämtlicher kaufmännischer Tätigkeiten
  • Unterstützung bei technischer Umsetzung

Dein Profil

  • Mittlere Reife oder Abitur
  • Lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Spannende Ausbildung mit Übernahmeperspektive
  • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Moderne IT-Arbeitsausstattung
  • Gutes Betriebsklima mit flacher Hierarchie

Wir bieten Ihnen

  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten
  • Sehr gutes Betriebsklima mit freundlichen Kollegen
  • Leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge
  • IT- First & Second Level Supportmitarbeiter (m/w)

Ihre Aufgaben

  • First- und Second Level Support
  • Eigenverantwortliche Installation, Konfiguration und Administration von Rechner und Notebooks
  • Fehleranalyse und Behebung von Störungen
  • Regelmäßiger Austausch von Leasinggeräten, Rollout
  • Verwaltung des IT Bestandes
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (Fachinformatiker, IT- Systemelektroniker, IT-Studium) oder eine vergleichbare Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse der Client und Server Betriebssysteme von Microsoft
  • Gute Netzwerkkenntnisse (IP, LAN, DNS, DHCP, VPN, …)
  • Erfahrung im Vor- Ort Support von PCs, Notebooks und Peripheriegeräten
  • Sicheres und kundenorientiertes Auftreten
  • Führerscheinklasse B

Wir bieten Ihnen

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, vorwiegend für den Standort Bietigheim-Bissingen
  • Eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten
  • Sehr gutes Betriebsklima mit freundlichen Kollegen
  • Leistungsgerechte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge
  • #J-18808-Ljbffr
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Kontaktdaten:

Gittel GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende als Kauffrau/-mann für IT-System-Management erhalten könnten

Die richtigen Veranstaltungen nutzen

Schau dir IT-Messen und Karriere-Events in deiner Nähe an! Besonders für die Ausbildung im Bereich IT-Beratung gibt es oft spezielle Events, bei denen du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich vor Ort präsentieren kannst.

Online-Communities aktiv nutzen

Werde Teil von Online-Foren oder Communities, die sich mit IT-Beratung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und eventuell sogar erste kleinere Projekte finden, die dir praktische Erfahrung und Sichtbarkeit verschaffen.

Ausbildung über Praktika erkunden

Nutze Angebote für Praktika, um in den Arbeitsalltag der IT-Beratung reinzuschnuppern. Sowas macht dich nicht nur interessanter für Gittel GmbH, sondern gibt dir auch einen realistischen Einblick in die Branche und hilft dir, die richtige Ausbildung zu wählen.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Gittel GmbH auf die Ausbildungsstelle zu bewerben. Dort findest du viele Ressourcen, die dir helfen, deine Bewerbung optimal zu gestalten und erfolgreich zu sein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende als Kauffrau/-mann für IT-System-Management mit Bravour zu bestehen

IT-Lösungen ausarbeiten
Kundenbetreuung
kaufmännische Tätigkeiten
technische Umsetzung unterstützen
lösungsorientiertes Arbeiten
eigenverantwortliches Arbeiten
First- und Second Level Support

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine technischen Fähigkeiten:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert! Mach deutlich, welche Programmiersprachen oder Softwarekenntnisse du hast. Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, egal ob in der Schule oder privat, dann erwähne das unbedingt!

Zeige dein Interesse an Beratung:IT-Beratung bedeutet, dass du mit Kunden kommunizieren und ihnen helfen musst. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du dein Interesse an der Betreuung von Kunden und der Lösungsfindung betonen. Erkläre, warum gerade diese Ausbildung für dich spannend ist!

Portfolio oder Beispiele sind hilfreich:Falls du an irgendwelchen Projekten oder Praktika teilgenommen hast, füge Beispiele oder ein kleines Portfolio hinzu. Wenn du einen Blog über technische Themen hast oder an Hackathons teilgenommen hast, ist das ein Plus! Zeig uns deine Leidenschaft für die IT!

Auf die richtigen Dokumente achten:Stelle sicher, dass deine Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Bewerbungsanschreiben und, falls vorhanden, dein Zeugnis oder relevante Zertifikate. Schicke alles über unsere Webseite, damit wir deine Bewerbung schnell prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gittel GmbH vorbereitet

Tech-Wissen zeigen

In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch zeigen kannst, dass du die neuesten Technologien und Tools kennst. Sei bereit, in technikbezogenen Fragen dich zu beweisen und erkläre, wie du mit diesen Tools in Projekten gearbeitet hast, auch wenn es sich um Schulprojekte handelt.

Praktische Beispiele nutzen

Mach dir einige praktische Beispiele parat, die zeigen, wie du Problemlösungen angegangen bist. In der IT-Beratung wird oft gefragt, wie man mit schwierigen Kunden umgeht oder komplexe Probleme löst. Zeige deine Fähigkeit zur Analyse und Behebung von Herausforderungen, idealerweise aus einem praktischen Kontext, den du während deiner Ausbildung oder Praktika erlebt hast.

Deine Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird oft mehr Wert auf deine Motivation und Lernfähigkeit gelegt als auf spezifische Berufserfahrung. Zeig, dass du bereit bist, viel zu lernen und dass du eigenständig Lösungen suchst. Teile mit, wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien oder Themen eingearbeitet hast.

Teamarbeit ansprechen

In der IT-Beratung spielt die Zusammenarbeit im Team eine große Rolle. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in Gruppenprojekten zu erläutern, sowohl in der Schule als auch in Freizeitaktivitäten. Zeig, dass du deine Fähigkeiten in einem Team einbringst und bereit bist, von anderen zu lernen.