Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die technische Infrastruktur in der Lebensmittelindustrie.
- Unternehmen: Givaudan, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf menschliche Erfahrungen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und subventioniertes Mittagessen.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine bessere Zukunft mit einem kreativen und dynamischen Team.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und technische Ausbildung in Elektrotechnik oder Maschinenbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Feiere gemeinsam mit uns die Schönheit menschlicher Erfahrungen. Gestalte mit Liebe zur Natur für ein glücklicheres, gesünderes Leben von Menschen. Gemeinsam, mit Herzlichkeit und Bescheidenheit, liefern wir Lebensmittelinnovationen, kreieren inspirierende Düfte und entwickeln Lösungen, mit denen Menschen gut aussehen und sich gut fühlen. Bei mehr als 17.000 Beschäftigten weltweit, die gemeinsam Ideen und Ziele erkunden, gibt es viel zu lernen und viele, von denen wir lernen können. Tauche ein in eine abwechslungsreiche, flexible und anregende Umgebung. Begegne Fachleuten mit echten Befugnissen, mit denen du partnerschaftlich zusammenarbeiten, Freunde finden und deine Fähigkeiten erweitern kannst. Jeden Tag prägen deine Energie, deine Kreativität und deine Entschlossenheit unsere Zukunft und beeinflussen Milliarden von Menschen positiv. Jeder Teil von dir ist eine Bereicherung für unsere Welt. Wir sind Givaudan. Human by nature.
Als Team Leiter Instandhaltung (m/w/d) an unserem Standort in Dortmund übernimmst Du die Verantwortung für die technische Infrastruktur und Anlagenverfügbarkeit eines modernen Betriebs der Lebensmittelindustrie. In dieser Funktion leitest und koordinierst Du Wartungs-, Instandsetzungs- und Anlagenänderungsmaßnahmen unter Einhaltung interner Vorgaben sowie geltender Normen, Sicherheitsstandards und Hygienerichtlinien. Gemeinsam mit Deinem Team stellst Du die 24/7-Verfügbarkeit von Gebäuden, technischen Anlagen und Infrastruktur sicher und trägst so maßgeblich dazu bei, Produktionsausfälle auf ein Minimum zu reduzieren. Darüber hinaus förderst Du die konsequente Anwendung von LEAN-Prinzipien im technischen Gebäudemanagement, in der Anlagentechnik sowie in den Bereichen Wartung und Instandhaltung, um Prozesse kontinuierlich zu optimieren und nachhaltig weiterzuentwickeln. Du berichtest direkt an den Head of Site Engineering.
In dieser spannenden Position wirst Du unter anderem:
- Fachliches führen der Instandhaltungsabteilung und verantwortlich für die Organisation und den Einsatz (Planung, Organisation) der Instandhalter zur Sicherstellung der Verfügbarkeit der Anlagen und Infrastruktur
- Funktionserhaltung und Optimierung der Anlagen und Infrastruktur, um maximale Anlagenverfügbarkeit unter Berücksichtigung des Kostenbudgets zu gewährleisten
- Weiterentwicklung und Optimierung des präventiven Instandhaltungssystems
- Planung von Instandhaltungsaufgaben inkl. der Priorisierung nach Notwendigkeit gemäß geltender SOPs
- Abbildung der Planung im Planungstool auf Wochenbasis und Nachverfolgung der Arbeiten auf Vollständigkeit mit ggf. Nachplanung von offenen Posten
- Frühzeitige Anfrage von Freigabescheinen wo notwendig
- Rechtzeitige Information und Anfrage bei den Abteilungen bei Stillständen, Unterbrüchen oder sonstigen Einschränkungen
- Organisation und Vorbereitung von Wartungsarbeiten
- Durchführen von Schwachstellenanalysen (PDCA) zur strukturellen Lösung auftretender technischer Probleme
- Vorschläge zur Verbesserung und Optimierung von Anlagen/Infrastruktur und deren Unterhalt
- Verantwortlichkeit für das Ersatzteilmanagement (Ersatzteilbeschaffung, –lagerhaltung, kritische Ersatzteildefinition und deren Verfügbarkeit)
- Verantwortlich als Fremdfirmenkoordinator
- Fachliches Führen eines Teams von bis zu 6 MA (Motivation, Fortbildung und Entwicklung)
- Sicherstellung, dass alle Instandhaltungsaktivitäten adäquat in SAP abgebildet werden
Idealerweise bringst Du folgende Erfahrung & Qualifikation mit:
- Ausbildung als Meister oder Techniker der Elektrotechnik oder des Maschinenbaus
- Führungserfahrung in der Instandhaltung
- Deutsch (sehr gut in Wort und Schrift)
- Englisch (gut in Wort und Schrift)
- Vorbeugende Instandhaltung, KPIs, Atex, Hygienisches Design, Erfahrung im Lebensmittelbereich, HACCP, FSSC 2200, SAP PM
- Tools für kontinuierliche Verbesserung (Lean, Six Sigma, TPM)
Bei uns erwarten Dich kurze, offene und ehrliche Kommunikationswege in einem großartigen Team. Außerdem kannst Du Dich auf folgende Benefits freuen:
- 37,5‑Stunden‑Woche im Rahmen eines 2-Schicht-Systems
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Chemietarif sowie eine zusätzliche jährliche Bonuszahlung
- 30 Tage Urlaub plus 5 zusätzliche freie Tage pro Jahr
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunftssicherung
- Verkehrsgünstige Lage mit guten Parkmöglichkeiten
- Weitere Vorteile wie subventioniertes Mittagessen in unserer Kantine, Massageangebote am Arbeitsplatz, Leasing-Fahrräder, Zuschuss zum Fitnessstudio nebenan, frisches Bio-Obst und Getränke kostenlos – und vieles mehr
Bei Givaudan trägst du dazu bei, köstliche Geschmacks- und Dufterlebnisse zu schaffen, die das Leben der Menschen bereichern. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die aus vielfältigen Kulturen, Hintergründen und Erfahrungen entstehen. Jede Person – unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Kultur, Religion oder persönlichen Lebensumständen – ist bei Givaudan herzlich willkommen, einem Ort, an dem wir alle gerne sind und wachsen. Jeder Teil von dir ist eine Bereicherung für unsere Welt. Mach mit und gestalte gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft. Gemäß dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) werden alle Bewerbungen unabhängig von einer eventuellen Behinderung fair und diskriminierungsfrei behandelt. Wir sind bestrebt, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können.
Givaudan Careers Team Leiter Instandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Givaudan
Givaudan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können. Mit einem starken Fokus auf Sicherheit und Nachhaltigkeit im EHS-Bereich fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit, die es Ihnen ermöglicht, aktiv zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen beizutragen. Unsere vielfältigen Teams und flexiblen Arbeitsmodelle bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Givaudan Careers Team Leiter Instandhaltung (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Givaudan auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Givaudan, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Givaudan für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Givaudan zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Givaudan über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Givaudan Careers Team Leiter Instandhaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Givaudan arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Givaudan vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
