Team Leiter Instandhaltung (m/w/d)

Feiere gemeinsam mit uns die Schönheit menschlicher Erfahrungen. Gestalte mit Liebe zur Natur für ein glücklicheres, gesünderes Leben von Menschen. Gemeinsam, mit Herzlichkeit und Bescheidenheit, liefern wir Lebensmittelinnovationen, kreieren inspirierende Düfte und entwickeln Lösungen, mit denen Menschen gut aussehen und sich gut fühlen. Bei mehr als 17.000 Beschäftigten weltweit, die gemeinsam Ideen und Ziele erkunden, gibt es viel zu lernen und viele, von denen wir lernen können. Tauche ein in eine abwechslungsreiche, flexible und anregende Umgebung. Begegne Fachleuten mit echten Befugnissen, mit denen du partnerschaftlich zusammenarbeiten, Freunde finden und deine Fähigkeiten erweitern kannst. Jeden Tag prägen deine Energie, deine Kreativität und deine Entschlossenheit unsere Zukunft und beeinflussen Milliarden von Menschen positiv. Jeder Teil von dir ist eine Bereicherung für unsere Welt. Wir sind Givaudan. Human by nature.

Als Team Leiter Instandhaltung (m/w/d) an unserem Standort in Dortmund übernimmst Du die Verantwortung für die technische Infrastruktur und Anlagenverfügbarkeit eines modernen Betriebs der Lebensmittelindustrie. In dieser Funktion leitest und koordinierst Du Wartungs-, Instandsetzungs- und Anlagenänderungsmaßnahmen unter Einhaltung interner Vorgaben sowie geltender Normen, Sicherheitsstandards und Hygienerichtlinien. Gemeinsam mit Deinem Team stellst Du die 24/7-Verfügbarkeit von Gebäuden, technischen Anlagen und Infrastruktur sicher und trägst so maßgeblich dazu bei, Produktionsausfälle auf ein Minimum zu reduzieren. Darüber hinaus förderst Du die konsequente Anwendung von LEAN-Prinzipien im technischen Gebäudemanagement, in der Anlagentechnik sowie in den Bereichen Wartung und Instandhaltung, um Prozesse kontinuierlich zu optimieren und nachhaltig weiterzuentwickeln. Du berichtest direkt an den Head of Site Engineering.

In dieser spannenden Position wirst Du unter anderem:

• Fachliches führen der Instandhaltungsabteilung und verantwortlich für die Organisation und den Einsatz (Planung, Organisation) der Instandhalter zur Sicherstellung der Verfügbarkeit der Anlagen und Infrastruktur
• Funktionserhaltung und Optimierung der Anlagen und Infrastruktur, um maximale Anlagenverfügbarkeit unter Berücksichtigung des Kostenbudgets zu gewährleisten
• Weiterentwicklung und Optimierung des präventiven Instandhaltungssystems
• Planung von Instandhaltungsaufgaben inkl. der Priorisierung nach Notwendigkeit gemäß geltender SOPs
• Abbildung der Planung im Planungstool auf Wochenbasis und Nachverfolgung der Arbeiten auf Vollständigkeit mit ggf. Nachplanung von offenen Posten
• Frühzeitige Anfrage von Freigabescheinen wo notwendig
• Rechtzeitige Information und Anfrage bei den Abteilungen bei Stillständen, Unterbrüchen oder sonstigen Einschränkungen
• Organisation und Vorbereitung von Wartungsarbeiten
• Durchführen von Schwachstellenanalysen (PDCA) zur strukturellen Lösung auftretender technischer Probleme
• Vorschläge zur Verbesserung und Optimierung von Anlagen/Infrastruktur und deren Unterhalt
• Verantwortlichkeit für das Ersatzteilmanagement (Ersatzteilbeschaffung, –lagerhaltung, kritische Ersatzteildefinition und deren Verfügbarkeit)
• Verantwortlich als Fremdfirmenkoordinator
• Fachliches Führen eines Teams von bis zu 6 MA (Motivation, Fortbildung und Entwicklung)
• Sicherstellung, dass alle Instandhaltungsaktivitäten adäquat in SAP abgebildet werden

Idealerweise bringst Du folgende Erfahrung & Qualifikation mit:

• Ausbildung als Meister oder Techniker der Elektrotechnik oder des Maschinenbaus
• Führungserfahrung in der Instandhaltung
• Deutsch (sehr gut in Wort und Schrift)
• Englisch (gut in Wort und Schrift)
• Vorbeugende Instandhaltung, KPIs, Atex, Hygienisches Design, Erfahrung im Lebensmittelbereich, HACCP, FSSC 2200, SAP PM
• Tools für kontinuierliche Verbesserung (Lean, Six Sigma, TPM)

Bei uns erwarten Dich kurze, offene und ehrliche Kommunikationswege in einem großartigen Team. Außerdem kannst Du Dich auf folgende Benefits freuen:

• 37,5‑Stunden‑Woche im Rahmen eines 2-Schicht-Systems
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Chemietarif sowie eine zusätzliche jährliche Bonuszahlung
• 30 Tage Urlaub plus 5 zusätzliche freie Tage pro Jahr
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für Deine Zukunftssicherung
• Verkehrsgünstige Lage mit guten Parkmöglichkeiten
• Weitere Vorteile wie subventioniertes Mittagessen in unserer Kantine, Massageangebote am Arbeitsplatz, Leasing-Fahrräder, Zuschuss zum Fitnessstudio nebenan, frisches Bio-Obst und Getränke kostenlos – und vieles mehr

Bei Givaudan trägst du dazu bei, köstliche Geschmacks- und Dufterlebnisse zu schaffen, die das Leben der Menschen bereichern. Wir schätzen die unterschiedlichen Perspektiven, die aus vielfältigen Kulturen, Hintergründen und Erfahrungen entstehen. Jede Person – unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Kultur, Religion oder persönlichen Lebensumständen – ist bei Givaudan herzlich willkommen, einem Ort, an dem wir alle gerne sind und wachsen. Jeder Teil von dir ist eine Bereicherung für unsere Welt. Mach mit und gestalte gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft.

Gemäß dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) werden alle Bewerbungen unabhängig von einer eventuellen Behinderung fair und diskriminierungsfrei behandelt. Wir sind bestrebt, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können.