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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien für GIZEH.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Hersteller von Blättchen und Raucherbedarf mit familiärer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Home-Office Regelung, 30 Urlaubstage und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Marken mit Geschichte und Verantwortung von Anfang an.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Marketing und erste Erfahrung im Brand Management.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit GIZEH werden Augenblicke zu besonderen Momenten. Als einer der weltweit führenden Hersteller von Blättchen, Filtern und Raucherbedarf bieten wir alles, was für den individuellen Genussmoment benötigt wird. Mit unseren Produkten sind wir in über 80 Ländern mit mehr als 600 Mitarbeitern an sechs europäischen Standorten vertreten. Und wir wachsen weiter! Unsere liebevoll gepflegten, modernen Marken sowie unsere außergewöhnlich familiär geprägte Unternehmenskultur bilden dabei das Herzstück unseres Erfolges.
Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung der nationalen Marketingstrategie sowie bei der Produktentwicklung für GIZEH. Die Planung, Steuerung und Kontrolle von Marketingmaßnahmen für den Handel und KonsumentInnen (z. B. Launches, Packaging, POS-, ATL-/BTL- sowie Digital-Maßnahmen) liegen in deiner Hand. Du planst und begleitest relevante nationale Messen. Du beobachtest und analysierst Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppentrends und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. Das Briefing und die Steuerung von Agenturen sowie externen Dienstleistern übernimmst du eigenständig. In enger Abstimmung mit dem Vertrieb und internen Fachabteilungen treibst du Projekte erfolgreich voran. Du übernimmst die Budgetplanung und -kontrolle sowie das monatliche Reporting im Rahmen der Jahresplanung. Darüber hinaus bringst du dich aktiv in die kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Arbeitsweisen ein.
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst erste Erfahrung im Marketing oder Brand Management mit. Analytisches Denken sowie ein gutes Gespür für Marken, Zielgruppen und Trends zeichnen dich aus. Kreativität verbindest du mit einer strukturierten und eigenständigen Arbeitsweise. Du hast Organisationstalent und Freude daran, mehrere Projekte zu steuern. Der sichere Umgang mit MS Office und digitalen Tools ist für dich selbstverständlich. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine proaktive Arbeitsweise runden dein Profil ab.
Wir wissen, dass unsere MitarbeiterInnen immer ihr Bestes geben. Und deshalb machen wir das auch und bieten eine Vielzahl an Mitarbeitervorteilen in unserem Unternehmen. Dazu zählt unter anderem:
- Die Möglichkeit, an einer Marke mit Geschichte, Haltung und einer starken Community mitzuwirken
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum von Anfang an
- Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem international aufgestellten Familienunternehmen
- Raum für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, die wir gerne mit diversen Weiterbildungsmaßnahmen fördern
- Wir nehmen uns Zeit für deine Einarbeitung, die dich optimal auf deine neue Stelle vorbereitet und dir die Sicherheit gibt, die du brauchst
- Ein faires Vergütungssystem, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage, sowie Fahrrad-Leasing, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Eine flexible Home-Office Regelung
Junior Brand Manager (m/w/d) Arbeitgeber: GIZEH Raucherbedarf GmbH
Kontaktperson:
GIZEH Raucherbedarf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Brand Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle als Junior Brand Manager zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite ein kleines Projekt oder eine Idee vor, die du im Vorstellungsgespräch präsentieren kannst. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Brand Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Leidenschaft für Marketing und Marken durchscheinen.
Mach es konkret!: Statt nur allgemeine Aussagen zu treffen, bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte gesteuert oder kreative Lösungen gefunden hast.
Achte auf Details!: Ein fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen und sicherzustellen, dass deine Unterlagen gut strukturiert und übersichtlich sind.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GIZEH Raucherbedarf GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Marke GIZEH
Mach dich mit der Geschichte und den Werten von GIZEH vertraut. Überlege dir, wie du zur Markenidentität beitragen kannst und welche Ideen du für die Weiterentwicklung der Marke hast. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Zielgruppe und deren Bedürfnisse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im Marketing und Brand Management unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du analytisches Denken und Kreativität in der Praxis angewendet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das kann auch die Steuerung von Agenturen oder externen Dienstleistern umfassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die die Position mit sich bringt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.