Leitung LEH Account Retail (m/w/d)

Leitung LEH Account Retail (m/w/d)

Gummersbach Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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GIZEH Raucherbedarf GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle die LEH-Vertriebsorganisation für nachhaltiges Wachstum.
  • Arbeitgeber: Weltweit führender Hersteller von Blättchen und Raucherbedarf mit familiärer Unternehmenskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfahrzeug und Team-Events.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche und fachliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte den Unternehmenserfolg aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Key Account Management und starke Führungsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Mit GIZEH werden Augenblicke zu besonderen Momenten. Als einer der weltweit führenden Hersteller von Blättchen, Filtern und Raucherbedarf bieten wir alles, was für den individuellen Genussmoment benötigt wird. Mit unseren Produkten sind wir in über 80 Ländern mit mehr als 600 Mitarbeitern an sechs europäischen Standorten vertreten. Und wir wachsen weiter! Unsere liebevoll gepflegten, modernen Marken sowie unsere außergewöhnlich familiär geprägte Unternehmenskultur bilden dabei das Herzstück unseres Erfolges.

Du führst und entwickelst die LEH-Vertriebsorganisation zur Sicherstellung nationaler und regionaler Wachstumsstrategien weiter. Dabei erschließt und integrierst du neue Vertriebskanäle zur Diversifizierung und Zukunftssicherung des Geschäftsmodells. Du bist für den nachhaltigen Ausbau von Umsatz, Profitabilität und Markenanteilen im LEH durch strategische Kundenführung und professionelle Verhandlungssteuerung verantwortlich. Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung der LEH-Kanäle und führst und steuerst die regionalen Key Account ManagerInnen sowie den LEH-Außendienst und entwickelst diese weiter.

Darüber hinaus bist du für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Jahres- und Zentralverhandlungen verantwortlich. Die Entwicklung sowie die Umsetzung strategischer Kundenentwicklungspläne, inkl. der Ziel-, Maßnahmen- und Ergebnissteuerung, stehen dabei im Vordergrund. Die Anwendung und Weiterentwicklung moderner Category-Management Ansätze sowie der Aufbau, die Implementierung und Nutzung von Tracking- und Monitoring-Systemen zur Steuerung von Performance und Maßnahmen runden dein anspruchsvolles Aufgabengebiet ab. Du arbeitest eng mit dem Marketing, dem Trade Marketing und dem Category Management zur integrierten Kunden- und Markenbearbeitung zusammen.

Du verfügst über eine mehrjährige Erfahrung als Key Account ManagerIn bzw. im nationalen LEH-Vertrieb. Du bringst ein hohes Maß an Erfahrung in der Führung und Steuerung von Zentral- und Jahresverhandlungen mit. Dein fundiertes Verständnis der Strukturen, Entscheidungswege und Hierarchien im deutschen Lebensmittelhandel zeichnet dich aus. Weitere Erfahrung mit Preis-, Konditions- und Leistungssystemen sowie der kommerziellen Steuerung von Kunden gehören ebenfalls zu deinem beruflichen Hintergrund wie auch der sichere Umgang mit CRM- und Monitoring-Systemen.

Du verfügst über eine ausgeprägte Führungskompetenz, inkl. einer Coaching Erfahrung, sowie über eine hohe Umsetzungs- und Ergebnisorientierung. Dein starkes analytisches Denkvermögen, deine Verhandlungssicherheit und dein unternehmerischer Blick sind für dich maßgeblich. Dabei verstehst du dein tägliches Doing als Pragmatismus und lebst eine Hands-on-Mentalität. Eine Reisebereitschaft sowie eine Affinität zu Marken mit Lifestyle-Charakter setzen wir voraus.

Wir wissen, dass unsere MitarbeiterInnen immer ihr Bestes geben. Und deshalb machen wir das auch und bieten eine Vielzahl an Mitarbeitervorteilen in unserem Unternehmen. Dazu zählt unter anderem:

  • Die Möglichkeit, in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und einen direkten Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten.
  • Raum für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, die wir gerne mit diversen Weiterbildungsmaßnahmen fördern.
  • Wir nehmen uns Zeit für deine Einarbeitung, die dich optimal auf deine neue Stelle vorbereitet und dir die Sicherheit gibt, die du brauchst.
  • Eine familiär, sozial und kollegial ausgeprägte Unternehmenskultur, sowie Betriebsferien und Team-Events.
  • Ein faires Vergütungssystem, sowie Fahrrad-Leasing, eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Wir stellen dir ein Firmenfahrzeug, auch zur Privatnutzung und moderne Arbeitsmittel zur Verfügung.

Leitung LEH Account Retail (m/w/d) Arbeitgeber: GIZEH Raucherbedarf GmbH

GIZEH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur pflegt, die Teamgeist und soziale Interaktion fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem fairen Vergütungssystem unterstützt das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während Betriebsferien und regelmäßige Team-Events für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Zudem ermöglicht die Position in der Leitung des LEH Accounts Retail, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen und innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln.
GIZEH Raucherbedarf GmbH

Kontaktperson:

GIZEH Raucherbedarf GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leitung LEH Account Retail (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten wissen, was die Firma macht und wie wir einen Mehrwert bieten können. Das zeigt Engagement und Interesse!

Zeige deine Erfolge!

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Wir sollten immer bereit sein, unsere Erfolge zu teilen und zu zeigen, wie wir zum Wachstum des Unternehmens beitragen können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung LEH Account Retail (m/w/d)

Führungskompetenz
Verhandlungssicherheit
Analytisches Denkvermögen
Erfahrung im Key Account Management
Kenntnisse im Category Management
Erfahrung in der Steuerung von Jahresverhandlungen
Umsetzungs- und Ergebnisorientierung
Pragmatismus
Hands-on-Mentalität
Kenntnisse in CRM-Systemen
Monitoring-Systeme
Erfahrung im Lebensmittelhandel
Coaching Erfahrung
Reisebereitschaft
Affinität zu Marken mit Lifestyle-Charakter

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verbindung zur Stelle herstellen!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir für die Leitung des LEH Accounts suchen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GIZEH Raucherbedarf GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die familiäre Unternehmenskultur von GIZEH. Überlege dir, wie du in dein persönliches Arbeitsumfeld passt und welche Werte dir wichtig sind. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da die Position viel mit Verhandlungsführung zu tun hat, solltest du dich auf typische Verhandlungsszenarien vorbereiten. Übe, wie du deine Argumente klar und überzeugend präsentieren kannst. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Verhandlungskompetenz unter Beweis stellen.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, eine Situation zu analysieren oder strategische Entscheidungen zu treffen. Überlege dir, wie du Daten und Informationen nutzen kannst, um fundierte Entscheidungen zu treffen und den Umsatz zu steigern.

Zeige deine Hands-on-Mentalität

GIZEH sucht jemanden mit einer pragmatischen Herangehensweise. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Herausforderungen proaktiv angegangen bist. Betone deine Fähigkeit, schnell Lösungen zu finden und Verantwortung zu übernehmen, um das Unternehmen voranzubringen.

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