Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und leite aufregende Events, von Messen bis zu internen Zusammenkünften.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Einzelhandel mit flexibler, remote-first Kultur.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft für 5–8 Events pro Jahr und tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Event- oder Projektmanagement und fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:
Wir bei GK denken Retail neu – digital, smart, mutig. Unsere Events sind mehr als Termine im Kalender. Sie sind Bühne, Begegnung, Brand-Erlebnis. Und du? Du zauberst aus einem Eventplan ein echtes Erlebnis und unterstützt dabei aktiv unsere Marketing- und Kommunikationsziele.
Deine Rolle bei uns
- Du planst und organisierst (inter-)nationale Messen, Kundenevents sowie Mitarbeiterveranstaltungen – von der ersten Idee bis zum letzten Gast.
- Kooperation und Interaktion sind dein Steckenpferd: du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen (Sales, Partnermanagement, etc.)
- Du packst selbst mit an und koordinierst Dienstleister, Agenturen und Partner. So sorgst du für reibungslose Abläufe und echte Wow-Momente.
- Du behältst den Überblick: Timing, Abläufe, Budget, Reporting, Erfolgskontrolle – alles läuft.
- Du bist da, wenn’s zählt: bei 5–8 Events pro Jahr live vor Ort.
Das bringst du mit
- Mehrjährige Erfahrung im Event-, Marketing- oder Projektmanagement
- Ein gutes Verständnis für Markenkommunikation sowie dafür, wie Events zur Erreichung von Marketing- und Vertriebszielen beitragen können.
- Deutsch und Englisch? Verhandlungssicher. Kommunikation? Klar, souverän und auf den Punkt.
- Hands-on-Mentalität, Organisationstalent, Flexibilität, Teamplayer-Mentalität und ein gutes Gespür für Menschen.
- Reisebereitschaft und Lust auf Live-Action.
- MS Office und Projektmanagement-Tools? Kein Problem. Kenntnisse in gängigen Marketing- oder Eventmanagement-Tools sind ein Plus.
- Mission mit Sinn:Wir vereinfachen Interaktionen im Einzelhandel – für Unternehmen und Kunden gleichermaßen.
- Gestärkt durch Flexibilität:Remote-first, flexible Arbeitszeiten – arbeite dort und so, wie du am besten aufblühst.
- Sicherheit mit Weitblick:Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten, stabilen Umfeld.
- Kultur, die verbindet:Offen, kollaborativ und menschenzentriert – mit großartigem Kaffee, falls du vorbeischaust.
- Starke Rückendeckung:Mit über 35 Jahren Erfahrung in Retail-Tech und als Teil von Fujitsu, einem globalen IT-Marktführer.
- Skalierbare Technologie:KI-gestützte Lösungen, die mit den weltweit führenden Einzelhändlern mitwachsen.
- Global denken:Über 570.000 Installationen in mehr als 65 Ländern. Echter Impact – weltweit.
Wir sind ein internationales Unternehmen und heißen jeden herzlich willkommen, unabhängig von Geschlecht, Hautfarbe, Religion oder Herkunft. Alle auf unserem Karriereportal publizierten Inhalte richten sich gleichermaßen an alle Bewerber:innen! #GKEqualOpportunityEmployer
Event Manager (all genders) Arbeitgeber: GK SOFTWARE AG
GK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung bietet, in der Kreativität und Teamarbeit geschätzt werden. Mit der Möglichkeit, deutschlandweit mobil zu arbeiten, profitieren Mitarbeiter von einem ausgewogenen Arbeitsleben und einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur. Zudem fördert GK die persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Umfeld, unterstützt durch über 35 Jahre Erfahrung in der Einzelhandels-Technologie und die Stärke eines globalen IT-Leaders.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Event Manager (all genders) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Eventbranche arbeiten oder bereits bei GK sind. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Eventmanagement parat hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche kreativen Lösungen du gefunden hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Eventprojekte zu präsentieren. Teile Fotos und Geschichten von vergangenen Events, um deine Fähigkeiten zu zeigen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Lass uns gemeinsam die Eventwelt aufmischen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Event Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Denk daran, dass wir jemanden suchen, der Events in Erlebnisse verwandeln kann. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und mach deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Event- oder Projektmanagement. Konkrete Beispiele helfen uns zu verstehen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GK SOFTWARE AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur von GK genau an. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und dein Arbeitsstil zu deren Mission passen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Event Managers viel Organisation und Kreativität erfordert, solltest du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Event geplant oder ein Team geleitet hast. So kannst du deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass du mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten musst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist, der auch unter Druck einen kühlen Kopf bewahrt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig eine Vorstellung davon, wie es weitergeht. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.
