Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Prozesse und IT-Systeme für eine gesündere, saubere Welt.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativen Gewebelösungen seit 1925.
- Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, geregelte Arbeitszeiten und beste Übernahmechancen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines globalen Teams und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Flexibilität, analytisches Denken und Kommunikationsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1075 - 1220 € pro Monat.
GKD - FÜR EINE GESÜNDERE, REINERE, SICHERERE WELT. Wir fertigen technische Gewebe – seit 1925. Inhabergeführt und im Familienbesitz stehen wir für innovative und hocheffiziente Gewebelösungen für Industrie und Architektur. Weltweit arbeiten 800 Mitarbeitende bei GKD und verwirklichen unsere Vision einer gesünderen, sauberen, sicheren Welt.
Werde mit GKD zum Treiber. Als Kaufmann für Digitalisierungsmanagement bei GKD treibst du Prozesse voran und hilfst uns dabei, diese mit geeigneten IT-Systemen zu optimieren sowie schneller und fehlerfreier zu machen. Gemeinsam mit deinen Kollegen und den einzelnen Fachbereichen analysierst du unsere Geschäftsprozesse und deckst auf, was wir an neuer Informations- und Telekommunikationstechnik benötigen. Anschließend kümmerst du dich darum, dass die richtige Technik beschafft wird, die Mitarbeitenden diese bedienen können und stellst sicher, dass sie optimal läuft. Egal ob Hard- oder Software, was du betreust, das funktioniert. Zudem bist du Rettungsanker für Kollegen, falls Computer oder Headset nicht so wollen wie der Nutzer.
Informationen zur Ausbildung:
- Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer
- Ausbildungsdauer: 3 Jahre
- Ausbildungsorte: Ausbildungsbetrieb (Büro), Berufsschule
Das bringst du mit:
- Flexibilität
- Analytisches Denken
- Kommunikationsfähigkeit
- Den Willen, Lösungen für technische Probleme zu finden
Was wir dir bieten:
- Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag
- Beste Übernahmechancen
- Geregelte Arbeitszeiten, denn deine Freizeit ist uns wichtig
- Das WIR zählt – in der täglichen Praxis, beim Lauftreff und bei Firmenfeiern
- Nachhaltigkeit ist unsere Strategie. Als Teil eines globalen Teams leistest du einen Beitrag für die Generationen nach uns.
Du willst Deine berufliche Zukunft gestalten und gemeinsam mit uns die Welt gesünder, sauberer und sicherer machen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich!
Sabine Küppers-Rößling
Director Global HRT
+49 2421 803 148
Ausbildung: Kaufmann/-frau (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement für 2025 Arbeitgeber: GKD - Gebr. Kufferath AG
GKD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildenden im Bereich Digitalisierungsmanagement nicht nur eine attraktive Ausbildungsvergütung und beste Übernahmechancen bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld schafft. Mit geregelten Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit fördert GKD deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem innovativen Familienunternehmen, das seit 1925 für eine gesündere, sauberere und sicherere Welt steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung: Kaufmann/-frau (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement für 2025 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche und zeig Interesse an GKD – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über GKD, unsere Produkte und die Branche. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Vision einer gesünderen Welt beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten! Wenn du Erfahrung mit IT-Systemen oder Problemlösungen hast, bring das zur Sprache. Zeig uns, dass du der Rettungsanker für Kollegen sein kannst, wenn es um technische Herausforderungen geht.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Digitalisierung und Teamarbeit zu betonen – das zählt bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung: Kaufmann/-frau (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement für 2025 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit Leidenschaft dabei sind.
Mach es klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du uns sagen möchtest. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie du dazu passt. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Ausbildung als Kaufmann/-frau für Digitalisierungsmanagement relevant sind. So sehen wir direkt, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du hast die Möglichkeit, alle Informationen an einem Ort zu finden. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GKD - Gebr. Kufferath AG vorbereitet
✨Informiere dich über GKD
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über GKD und deren Produkte verschaffen. Schau dir an, wie sie technische Gewebe herstellen und welche Rolle Digitalisierung dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenzen zeigen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Ausbildungsinhalten oder den Herausforderungen im Digitalisierungsmanagement sein. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken und dich einbringen möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Persönlichkeit. Die Interviewer möchten nicht nur deine Qualifikationen sehen, sondern auch, wie gut du ins Team passt. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung können viel bewirken!
