Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung von M&A-Projekten und Verantwortung für Unternehmensbewertungen und Due-Diligence-Berichte.
- Arbeitgeber: Elitäre Investment Banking Boutique in Frankfurt am Main.
- Mitarbeitervorteile: Diskretion, Zugang zu Entscheidern und Unterstützung im Bewerbungsprozess.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Transaktionen und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftsstudium, 6 Jahre Erfahrung im M&A und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Starke Karrierechancen und strategisches Denken sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, eine elitäre Investment Banking Boutique in Frankfurt am Main, suchen wir brandaktuell und exklusiv einen Vice President M&A (M/W/D).
Ihre Aufgabe:
- Leitung und Management von Sell-Side Private Equity M&A-Projekten im upper Mid Market aller relevanten Industriegruppen über den gesamten Transaktionsprozess
- Verantwortung für die Erstellung von Unternehmensbewertungen, Finanzmodellen, Finanzanalysen und umfangreichen Due-Diligence-Berichten
- Führung und Entwicklung von Analysten- und Associate-Teams
- Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen sowie Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Aktive Teilnahme an der Verhandlung und Strukturierung von Transaktionen in enger Zusammenarbeit mit Rechtsberatern, Steuerexperten und anderen Stakeholdern
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit überdurchschnittlichen Leistungen
- Mindestens 6 Jahre relevante Berufserfahrung im M&A oder angrenzenden Disziplinen
- Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Unternehmerisches Denken mit einer strategischen und lösungsorientierten Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile:
- Mit GKES Diskretion, Professionalität und Ehrlichkeit
- Starker Zugang zu unzähligen Entscheidern der Finanzindustrie und Wirtschaft
- Ratgeber im Bewerbungsprozess
- Prompte Reflektion Ihrer Bewerbungsunterlagen.
Sie sind an dem Job interessiert? Bitte bewerben Sie sich über den nachfolgenden Bewerbungsbutton. Bei Fragen steht Ihnen Henning Moxter unter 069 348 7777 19 jederzeit zur Verfügung.
Vice President M&A (M/W/D) Arbeitgeber: GKES - Gunnar Kühne Executive Search GmbH
Kontaktperson:
GKES - Gunnar Kühne Executive Search GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vice President M&A (M/W/D)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an der Position interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vice President M&A (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei du selbst! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, in der M&A-Welt durchzustarten. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Authentizität.
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über die Investment Banking Boutique und ihre Projekte. Wenn du spezifische Beispiele oder Erfolge in deiner Bewerbung erwähnst, zeigt das, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken gemacht hast.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen und Erfahrungen nachzuvollziehen.
Nutze unsere Website!: Bewirb dich direkt über unseren Bewerbungsbutton auf der Website. Das macht den Prozess für uns und für dich einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GKES - Gunnar Kühne Executive Search GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Investment Banking Branche und die spezifischen Herausforderungen im M&A-Bereich. Zeige, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen verstehst, um während des Interviews fundierte Gespräche führen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Karriere, die deine Fähigkeiten in der Leitung von M&A-Projekten und Teamführung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben deinen fachlichen Qualifikationen sind auch deine Soft Skills entscheidend. Betone deine Fähigkeit, Teams zu motivieren und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Zeige, dass du ein strategischer Denker bist, der Lösungen findet.
