(Senior) Manager Valuation / Unternehmensbewertung (mensch)- Bewerben über Stepstone

(Senior) Manager Valuation / Unternehmensbewertung (mensch)- Bewerben über Stepstone

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Unternehmensbewertungen durch und entwickle strategische Handlungsempfehlungen für unsere Mandanten.
  • Unternehmen: Expanding Kanzlei für Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung im Herzen Münchens.
  • Vorteile: Umfangreiches Onboarding, Mentoring, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu Mental Health Plattformen.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamveranstaltungen und ein hoher Kununu Score von 4,7.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit einer einzigartigen Firmenkultur und echten Entwicklungschancen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, mehrjährige Berufserfahrung in Unternehmensbewertungen und gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir sind eine expandierende Kanzlei für Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung mit rund 300 Teammitgliedern im Herzen Münchens – direkt am Englischen Garten. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich „Transaction & Valuation Advisory“ (TVA) suchen wir aktuell einen (Senior) Manager (mensch) mit Passion für die Bewertung von Unternehmen bzw. Unternehmens(an)teilen und einzelnen Vermögenswerten sowie der Erstellung und Analyse von Unternehmensplanungen. Wenn Du dann noch eine gute Portion Humor, Offenheit und Freude an der Kommunikation sowie der Arbeit im Team mitbringst, freuen wir uns sehr, Dich fachlich und menschlich als Verstärkung zu gewinnen.

Aufgaben

  • Valuation Excellence: Du führst fundierte Bewertungen von Unternehmen sowie deren immateriellen und materiellen Vermögenswerten durch und entwickelst strategische Handlungsempfehlungen für unsere Mandanten.
  • Strategic Advisory: Du berätst unsere Kunden bei komplexen bewertungsbezogenen Fragestellungen im Hinblick auf steuerliche und handelsrechtliche Anforderungen.
  • Finanzmodellierung & Projektleitung: Du übernimmst die Leitung von Projekten zur Erstellung und Analyse von Finanzplanungsmodellen und koordinierst erfolgreich die Arbeit in interdisziplinären Projektteams.
  • Fachliche Expertise: Du agierst als wertvoller interner Sparringspartner für alle bewertungsrelevanten Themen und unterstützt das Team bei fachlichen Fragestellungen.
  • Mandantenfokus & Geschäftsentwicklung: Gemeinsam mit unserem Business Development Team identifizierst und akquirierst Du neue Projekte & Unternehmen und bist zentrale Ansprechperson für unsere Mandanten während des gesamten Projektverlaufs.

Profil

  • Akademisches Fundament: Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium und hast Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Deine Expertise: Du bringst mehrjährige, relevante Berufserfahrung mit, davon mindestens 2 Jahre mit Schwerpunkt auf Unternehmensbewertungen.
  • Fachliche Qualifikation: Ein bereits abgelegtes oder angestrebtes Berufsexamen (Wirtschaftsprüfer / CVA) ist ein klares Plus, bei uns zählt jedoch vor allem Deine fundierte Praxiserfahrung.
  • Leadership-Drive: Du übernimmst gerne Verantwortung, kannst kleine Teams bzw. Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen führen und willst innovative Wege gehen.
  • Sprachkompetenz: Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.
  • Analytische Brillanz: Dich zeichnen hervorragende analytische Fähigkeiten sowie eine absolut präzise und strukturierte Arbeitsweise aus.
  • Mindset: Ein hohes Maß an Professionalität und ein sehr gut ausgeprägtes geschäftliches Urteilsvermögen sowie Hands-on Mentalität runden Dein Profil ab.

Wir bieten

  • Für den Start: Umfangreiches fachliches und soziales Onboarding mit 1:1 Betreuung durch einen Buddy.
  • Für die Karriere: Mentoring, interne Trainings (GKK Akademie) und externe Weiterbildungen, Examensförderung sowie transparente Entwicklungs- und Aufstiegschancen.
  • Fürs Wohlbefinden: Deine mentale und physische Gesundheit liegt uns am Herzen: Du erhältst u.a. kostenfreien Zugang zu einer der führenden Mental Health Plattformen sowie zu diversen Sportangeboten.
  • Für die Familie und das Privatleben: Größtmögliche Flexibilität: arbeite wann Du möchtest (keine Kernarbeitszeit) und von wo Du möchtest (nach dem Onboarding bis zu 4 Tage/Woche Mobile Work).
  • Für die Zukunft: Freiwilliger Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und steueroptimierter Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten.
  • Fürs Miteinander: Kununu Score 4,7 von 5 Sternen und 98% Weiterempfehlung. Dich erwartet eine einmalige Firmenkultur, in der Fairness und Teamgeist großgeschrieben werden.
  • Für Alle: Regelmäßige Kanzlei- und Teamveranstaltungen, wie Ski-Gaudi, Sommerfest, Faschingsfeier, Wiesn-Besuch, Sportevents, Get-togethers, uvm.

(Senior) Manager Valuation / Unternehmensbewertung (mensch)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: GKK PARTNERS

Unsere Kanzlei für Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung im Herzen Münchens bietet nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld direkt am Englischen Garten, sondern auch eine hervorragende Unternehmenskultur, die auf Teamgeist und Fairness basiert. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter schaffen wir optimale Bedingungen für persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem fördern wir eine offene Kommunikation und bieten zahlreiche Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und den Spaß an der Arbeit erhöhen.

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Kontaktdaten:

GKK PARTNERS Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Manager Valuation / Unternehmensbewertung (mensch)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung herzustellen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentierst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Unternehmensbewertung! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Lass uns gemeinsam deine Ideen entwickeln!

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das gibt dir die beste Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten und deine Bewerbung hervorzuheben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Manager Valuation / Unternehmensbewertung (mensch)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Unternehmensbewertung
Finanzmodellierung
Projektleitung
Analytische Fähigkeiten
Strategische Handlungsempfehlungen
Beratungskompetenz
Interdisziplinäre Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und vergiss nicht, ein bisschen Humor einzubringen – das passt perfekt zu unserem Teamgeist.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Projekte oder Erfolge, die du erzielt hast. Das hilft uns, deine Expertise besser zu verstehen und wie du unser Team bereichern kannst.

Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Wir schätzen Präzision und Struktur!

Bewirb dich direkt bei uns!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GKK PARTNERS vorbereitet

Verstehe die Unternehmensbewertung

Mach dich mit den Grundlagen der Unternehmensbewertung vertraut. Lies aktuelle Fachartikel und Berichte, um ein Gefühl für die Trends und Herausforderungen in der Branche zu bekommen. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und deine Expertise unter Beweis stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Unternehmensbewertung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist und dass dir eine positive Arbeitsumgebung wichtig ist. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.