Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 3-5 Mitarbeitern und arbeite operativ im Bereich Setbildung.
- Unternehmen: GL Personal, ein etablierter Anbieter für maßgeschneiderte Personallösungen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vielfältige Einsätze bei renommierten Unternehmen und individuelle Beratung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem zukunftsträchtigen Markt mit tollen Übernahmechancen.
- Qualifikationen: Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau und Erfahrung in der Teamleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Gute Arbeit hat ihren Preis.
Das wissen wir!
Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist?
Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei GL Personal entscheiden.
GL Personal ist ein bundesweiter Anbieter für maßgeschneiderte Personallösungen.
Als etablierter Personaldienstleister verfügen wir mit einer langjährigen Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Die Zusammenarbeit aus verschiedensten Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern aller Qualifikationsstufen macht GL Personal zu dem Arbeitgeber mit Profil.
Wir suchen für unseren Kunden langfristig eine/n Teamleiter/in Setbildung (m/w/d) für den Standort in Garching bei München.
Unser Angebot für Sie
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Kostenlose persönliche und individuelle Betreuung
- Übertarifliche Entlohnung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Interessantes Arbeitsumfeld in einem zukunftsträchtigen Markt
- langfristigen Einsatz mit sehr guten Chancen auf Übernahme durch unsere Kunden
- Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- an Ihren Wünschen orientierte aktive Suche nach Ihrer neuen Position
Bei uns finden Sie abwechslungsreiche Einsätze bei renommierten Unternehmen in Ihrer Umgebung.
Finden Sie mit GL Personal Ihren Job – wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung.
Ihre Aufgaben
- Fachliche Führung von ca. 3-5 operativen Mitarbeitern
- Operative Mitarbeit im Bereich Setbildung (Zusammenstellen von Materialien nach Kundenauftrag zu verschiedenen Sets)
- Systemische Ein- und Ausbuchung von Verbrauchsmaterialien in SAP
- Systemische Verbuchung der gebildeten Sets in SAP
- Bearbeitung von Fehlbeständen, in Zusammenarbeit mit anderen Teamleitern
Ihr Profil
- Eine Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung als Teamleiter in der Logistik
- Sehr gute Mitarbeiterführung
- Souveräner Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen sowie SAP Erfahrung
- Sind ein Organisationstalent
- Fließende Deutschkenntnisse
Wir fördern Vielfalt in unserem Unternehmen und begrüßen Bewerbungen unabhängig vom Geschlecht (m/w/d).
Wir empfehlen Sie aktiv an unsere Kundenunternehmen weiter und erleichtern Ihnen so den Berufs-, Quer- oder Wiedereinstieg.
Bei unseren Partnerunternehmen haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und dadurch Ihren persönlichen „Marktwert“ nachhaltig zu steigern.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!
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Teamleiter/in Setbildung (m/w/d) Arbeitgeber: GL Personal GmbH
Die GL Personal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, eine übertarifliche Entlohnung sowie bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr bietet. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig in einem zukunftsträchtigen Markt tätig sind. Mit einer guten Verkehrsanbindung und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement schaffen wir ein attraktives Arbeitsumfeld, das auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter/in Setbildung (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie GL Personal GmbH!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei GL Personal GmbH sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei GL Personal GmbH zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter/in Setbildung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei GL Personal GmbH lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GL Personal GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei GL Personal GmbH
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei GL Personal GmbH bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei GL Personal GmbH beitragen kannst.
