Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege älterer Menschen in einem unterstützenden Team.
- Unternehmen: GL Personal, ein erfahrener Personaldienstleister mit persönlicher Beratung.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, individuelle Karriereplanung und Festanstellung bei namhaften Unternehmen.
- Weitere Informationen: Persönliche Beratung und Unterstützung bis zum ersten Arbeitstag.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und erlebe persönliche Erfüllung.
- Qualifikationen: Ausbildung als Altenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.
Wir haben die Impulse für eine berufliche Zukunft! Bei GL Personal sind wir immer auf der Suche nach Leuten, die Lust auf eine berufliche Veränderung haben. Egal ob es sich um Einstieg, Umstieg oder Wiedereinstieg handelt. Als erfahrener Personaldienstleister stehen wir rundum zur Seite und unterstützen für einen beruflichen Kurswechsel. Unser Kundenportfolio ist gefüllt mit namhaften Unternehmen und mittelständischen Betrieben. Wir beraten persönlich, individuell und auf Augenhöhe. Wir stehen begleitend zur Seite bis zum ersten Arbeitstag und darüber hinaus. Ein regelmäßiger und aufmerksamer Austausch ist uns besonders wichtig. Wir finden den Job, der 1A passt, und ein Team, mit dem man sich nur wohlfühlen kann.
**In der Personalvermittlung profitieren Sie bei GL Personal unter anderem von folgenden Vorteilen:**
- Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen
- Betreuung durch unsere erfahrenen Personaldisponenten
- Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
- Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
- Individuelle Beratung und Karriereplanung
- Profitieren Sie von unserem überregionalen Netzwerk
- Bauen Sie mit GL Personal Ihre Entwicklung weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen und persönlichen Beratung
**Ihre Aufgaben:**
- Grund- und Behandlungspflege
- Betreuung älterer Menschen
- Pflegeplanungen
- Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und Beobachtungen
- Unterstützung bei medizinischen Behandlungen und Therapien
- Austausch mit Angehörigen, Ärzten und anderen Fachkräften
**Ihr Profil:**
- Ausbildung als Altenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation
- Gute Erfahrungen in der Altenpflege
- Geduld und Ausdauer
- Empathie mit älteren Menschen
- Schichtarbeit sowie Wochenend- und Feiertagsdienste
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Vereinbaren Sie mit uns einen unverbindlichen und kostenfreien Beratungstermin, damit wir uns persönlich kennenlernen. Rufen Sie uns an oder schreiben uns eine E-Mail. Sie erreichen uns von Montag bis Freitag!
**Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf bevorzugt als PDF Format sowie Ihre Kontaktdaten zu.**
**GL Personal GmbH**
**Neuburger Straße 29**
**86167 Augsburg**
**per Telefon 0821 / 794 796 0**
**per WhatsApp 0151 / 15620857**
**per E-Mail bewerbung@glpers.de oder**
**Webseite: http://www.glpers.de**
**per Post.**
**Wir freuen uns auf eine Nachricht von Ihnen. Werden Sie TEAM Mitglied von GL Personal.**
Altenpfleger/in (m/w/d) Arbeitgeber: GL Personal
Die GL Personal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, eine übertarifliche Entlohnung sowie bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Betreuung und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsträchtigen Markt, schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Illertissen, Bayern, das durch Verbindlichkeit und Vertrauen geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer aktiven Suche nach passenden Positionen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, was uns zu einem attraktiven Partner für Ihre Karriere macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Altenpfleger/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GL Personal ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie GL Personal.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei GL Personal zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei GL Personal zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei GL Personal relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft GL Personal, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GL Personal vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
