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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Empfang und sorge für einen reibungslosen Ablauf für unsere Gäste.
- Arbeitgeber: Dynamisches Hotel mit einem tollen, gemischten Team.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 13. Gehalt und Verpflegung im Hotel.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung am Empfang und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Sie sind ein/e leidenschaftliche/r Gastgeber/in, der/die durch seine empathische und authentische Art stets das Wohl seiner/ihrer Gäste im Blick behält.
- Für den reibungslosen Ablauf am Hotelempfang.
- Persönliche Gästebetreuung.
- Verantwortungsübernahme in allen Belangen, was der Empfangsbereich und die Rezeption angeht.
- Entgegennehmen und Bearbeiten von Reservierungen, Telefonate, Check In und Check Outs.
- Mitgestaltung der Preispolitik und das Yieldmanagement.
- Mitgestaltung der Dienstplangestaltung und die Mitarbeiter/innenplanung.
- Auftreten als Kontaktperson für Gäste.
Profil
- Gepflegtes Erscheinungsbild.
- Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein.
- Flexibilität und eigenständiges Arbeiten.
- Teamfähigkeit, Motivation und Empathie.
- Verschwiegenheit und Loyalität.
- Kenntnisse als Führungskraft am Empfang.
Wir bieten
- ein tolles und gemischtes Team.
- abwechslungsreiche Aufgaben.
- 13. Gehalt.
- Verpflegung im Hotel.
- eine überdurchschnittliche Bezahlung mit minutengenauer Abrechnung.
Front Office Manager (m/w) Arbeitgeber: Glärnischhof by Trinity
Kontaktperson:
Glärnischhof by Trinity HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Front Office Manager (m/w)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Zeige deine Gastgebermentalität und Empathie in jedem Gespräch. Wenn du authentisch auftrittst, wird das die Arbeitgeber überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel und überlege dir, wie du deine Flexibilität und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Engagement und Interesse an der Stelle. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Front Office Manager (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Leidenschaft für die Gastgeberrolle durchscheinen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Empfangsbereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Achte auf Details: Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, aber auch deine Bewerbung sollte fehlerfrei sein. Nimm dir Zeit, um alles zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glärnischhof by Trinity vorbereitest
✨Sei der Gastgeber, den sie suchen
Zeige während des Interviews deine Gastgebermentalität. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit empathisch auf die Bedürfnisse von Gästen eingegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um deren Aufenthalt unvergesslich zu machen.
✨Flexibilität demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du flexibel auf unerwartete Situationen reagiert hast. Das zeigt, dass du auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst und bereit bist, das Team zu unterstützen.
✨Teamplayer sein
Betone deine Teamfähigkeit, indem du konkrete Situationen schilderst, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du die Meinung deiner Kollegen schätzt und bereit bist, gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Technikaffinität zeigen
Da PC-Affinität wichtig ist, sprich über deine Erfahrungen mit Hotelsoftware oder anderen relevanten Technologien. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du technische Probleme gelöst hast oder wie du neue Systeme schnell erlernt hast.
