Assistent Firmenkundenberatung
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Assistent Firmenkundenberatung

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Glarner Kantonalbank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Betreuung von Firmenkunden und der Erstellung von Kreditvorlagen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Banken- und Finanzsektor mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, eine positive Feedback-Kultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung ab Tag 1 und entwickle dich in einem unterstützenden Team weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Banklehre oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Finanzbereich erforderlich.
  • Andere Informationen: Unser KOOL-Work-Modell bietet dir die Freiheit, wo und wann du arbeitest.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben:

  • Unterstützung unserer Firmenkundenberater in der Betreuung unserer Kunden
  • Erstellung von Kreditvorlagen nebst Bonitätsanalyse sowie Überwachung der Einreichung von Abschlussunterlagen
  • Bilanzerfassung und Auswertung im Rahmen des jährlichen Annual Review - Prozesses
  • Bewertung von Renditeliegenschaften
  • Baukreditkontrolle und Kontaktpflege zu Architekten und Bauherren
  • Vorbereitung von Bilanzbesprechungen und teilweise Begleitung zu Kundengesprächen

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Banklehre oder Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Banking/Finance
  • Erste Berufserfahrung im Banken- und/oder Finanzumfeld
  • Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie eine strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Souveränität im Umgang mit unterschiedlichen Aufgabenstellungen und Problemen
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude am intensiven Kundenkontakt
  • Flexibilität und Bereitschaft, sich in unser Team engagiert einzubringen und Verantwortung zu übernehmen

Wir bieten dir:

  • Positive Feedback-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeitenden
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Ein herrlich unkomplizierter Teamgeist
  • Möglichkeit, ab Tag 1 Verantwortung zu übernehmen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
  • Individuelle und gezielte Förderung durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen
  • Unser Arbeitsmodell «KOOL-Work» ermöglicht grosse zeitliche und örtliche Flexibilität der Arbeit

Assistent Firmenkundenberatung Arbeitgeber: Glarner Kantonalbank

Als Arbeitgeber bieten wir eine positive Feedback-Kultur, flache Hierarchien und einen herrlich unkomplizierten Teamgeist, der es dir ermöglicht, ab dem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen. Unsere abwechslungsreiche Tätigkeit in der Firmenkundenberatung bietet dir hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Förderung durch zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem sorgt unser flexibles Arbeitsmodell «KOOL-Work» für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Glarner Kantonalbank

Kontaktperson:

Glarner Kantonalbank HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistent Firmenkundenberatung

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Banken- oder Finanzbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bankenwesen. Zeige in Gesprächen, dass du über die Branche gut informiert bist und Interesse an den Herausforderungen und Chancen hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Dienstleistungsorientierung und Kundenkommunikation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. In einem persönlichen Gespräch kannst du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und dass du bereit bist, dich aktiv in das Team einzubringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent Firmenkundenberatung

Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität
Teamarbeit
Kenntnisse im Bereich Banking/Finance
Erfahrung in der Kreditvergabe
Bonitätsanalyse
Bilanzerfassung und -auswertung
Projektmanagement
Problemlösungsfähigkeiten
Engagement
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Assistent in der Firmenkundenberatung eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor und zeige, warum du gut ins Team passt.

Betone deine Soft Skills: Da die Stelle hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude am Kundenkontakt betonen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glarner Kantonalbank vorbereitest

Bereite dich auf die Aufgaben vor

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du als Assistent in der Firmenkundenberatung übernehmen wirst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.

Zeige deine Kundenorientierung

Da die Position eine hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung erfordert, bereite einige Beispiele vor, in denen du exzellenten Kundenservice geleistet hast. Betone, wie wichtig dir der Kontakt zu Kunden ist und wie du ihre Bedürfnisse verstehst.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben

Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern betreffen.

Flexibilität und Teamgeist betonen

Die Stelle erfordert Flexibilität und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du dich schnell an neue Situationen angepasst hast und wie du aktiv zum Team beigetragen hast.

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