Auf einen Blick
- Aufgaben: Scanne und archiviere Dokumente, unterstütze das Team im Client Data Management.
- Unternehmen: Glarner Kantonalbank – die Nummer 1 im Kanton mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, individuelle Förderung und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Gestalte aktiv mit und profitiere von hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung ab Tag 1 und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Bankausbildung oder gleichwertige Ausbildung, gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Nummer 1 im Kanton, engagiert, partnerschaftlich und verlässlich – das ist die Glarner Kantonalbank. Das Team Client Data Management gehört zur Abteilung Operations, das mit einer effizienten und zuverlässigen Verarbeitung der täglich anfallenden Aufgaben eine für den Erfolg der Glarner Kantonalbank wichtige Dienstleistung erbringt. Wir suchen für das Aufgabengebiet Kundendokumentation / Registratur eine engagierte, mitdenkende und aufgeschlossene Persönlichkeit, die gern im Team arbeitet und Verantwortung übernimmt. Du fühlst dich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Deine Aufgaben:
- Physisches Scannen und Archivieren von Zahlungsverkehrs-, Vorsorge- und Mietdokumenten sowie interner Belege
- Digitale Indexierung und Archivierung von Kassenbelegen, PiBu-Dokumenten, Kreditmutationen und Anlageverträgen
- Freigabe und Kontrolle von Client Data Management-Aufträgen in der Bankenapplikation
- Erstellung von Stichtagsbescheinigungen und administrative Abwicklung im Erbfall
- Unterstützung der Compliance bei Kontroll- und Überwachungsaufgaben sowie Registraturabklärungen
- Pflege der Kundenstammdaten inklusive digitaler Erfassung, Bereinigung und Support für Frontmitarbeitende
- Bei Interesse Mitarbeit an kleineren Projekten
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Bankausbildung oder gleichwertige Ausbildung mit Bankerfahrung
- VSB-Kenntnisse
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Eigenverantwortlicher und selbstständiger Arbeitsstil, Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Bereitschaft, Neues zu lernen sowie eine positive Einstellung zu Veränderungen
- Deutschkenntnisse auf Niveau Muttersprache
Wir bieten dir:
- Eine gute Feedback-Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und Einbezug aller Mitarbeitenden
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Die Möglichkeit, ab Tag 1 Verantwortung zu übernehmen
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten
- Individuelle und gezielte Förderung durch eine Vielzahl von Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen
Client Data Manager (m/w) 60 % befristet für 1 Jahr Arbeitgeber: Glarner Kantonalbank
Die Glarner Kantonalbank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine offene und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre bietet. Mit flachen Hierarchien und einer starken Feedback-Kultur ermöglicht die Bank nicht nur die Übernahme von Verantwortung ab dem ersten Tag, sondern fördert auch aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die abwechslungsreiche Tätigkeit im Client Data Management trägt dazu bei, dass jeder Mitarbeiter einen wertvollen Beitrag zum Erfolg der Bank leisten kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Client Data Manager (m/w) 60 % befristet für 1 Jahr erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Glarner Kantonalbank und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle als Client Data Manager passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du im Gespräch betonst, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Client Data Manager (m/w) 60 % befristet für 1 Jahr mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Informationen zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei der Glarner Kantonalbank arbeiten möchtest und was dich an der Position des Client Data Managers reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glarner Kantonalbank vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Glarner Kantonalbank und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Verantwortung verstehst und wie du diese Prinzipien in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Kundendokumentation oder im Datenmanagement unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Die Stelle erfordert eine positive Einstellung zu Veränderungen und die Bereitschaft, Neues zu lernen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Anpassungsfähigkeit und Lernbereitschaft betreffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
