Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den NE2-Rollout und manage Technikstandorte für Glasfaserprojekte.
- Unternehmen: Gemeinsames Projekt von EWE und Deutsche Telekom mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Duz-Kultur und ein kollegiales Umfeld für kreatives Arbeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Master-Abschluss im technischen Bereich und Erfahrung in der Telekommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei uns kannst Du erleben, was passiert, wenn zwei große Konzerne ein gemeinsames Ziel verfolgen: Glasfaser Nordwest, das Joint Venture von EWE und Deutsche Telekom, sucht Verstärkung. Sei ab sofort für unseren Standort in Oldenburg dabei.
Aufgaben
- Du beauftragst Technikstandorte, ODF‑Systeme, OLTs und Dark‑Fiber‑Anbindungen.
- Du steuerst unseren zuständigen NE2-Rollout-Partner und handelst stets in enger Abstimmung mit Technik und Produktionssteuerung.
- Das Termin‑, Liefer‑ und Inbetriebnahmemanagement inkl. Abhängigkeitsverfolgung liegt ebenfalls in deinem Aufgabenbereich.
- Du bist zuständig für das Monitoring der Bereitstellung von Carrier‑Anbindungen und Übergabeanschlüssen.
- Du identifizierst Engpässe und eskalierst bei kritischen Themen frühzeitig.
- Du handelst stets in enger Abstimmung mit Technik, Rolloutplanung, Einkauf und externen Partnern.
- Du bist verantwortlich für die Pflege von Status‑, Tracking‑ und Reporting‑Dokumentationen.
- Du stellst einen reibungslosen Übergang in Betrieb und Weiterbau sicher.
Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Master-Studium im technisch/wirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung in der Telekommunikationsbranche.
- Du bist strukturiert, kommunizierst klar und bringst die richtigen Leute zusammen.
- Deine Arbeitsweise ist geprägt von einer hohen Eigeninitiative und Organisationsgeschick.
- Du bist ein Digital Native und verfügst über Kenntnisse im Umgang mit Atlassian- und Microsoft-Produkten (z.B. Power BI und Excel).
- Du bist verantwortungsbewusst, belastbar und teamfähig.
Wir bieten
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und echte Verantwortung.
- Ob Zuhause oder im Büro – bei uns ist beides möglich.
- Eine verlässliche Unternehmenskultur (Duz-Kultur) und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Arbeitsmodell der Vertrauensarbeitszeit.
- Freiräume sowie Ruhe- und Sozialräume für Co-Working, konzentriertes Arbeiten und Kaffeegespräche.
- Ein umfangreiches Angebot an Sozialleistungen.
- Mittagessen Catering – Durch uns bezuschusst!
- E-Bike-Leasing.
- Corporate Benefits.
- Kita-Zuschuss in Höhe von 50%.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
NE2 Rolloutmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Glasfaser NordWest GmbH & Co. KG
Glasfaser Nordwest, das Joint Venture von EWE und Deutsche Telekom, bietet dir als NE2 Rolloutmanager (m/w/d) in Oldenburg die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen Duz-Kultur und einem kollegialen Arbeitsklima geprägt ist. Du profitierst von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Sozialleistungen und echten Gestaltungsmöglichkeiten, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation ist dies der ideale Ort für alle, die Verantwortung übernehmen und aktiv zur digitalen Zukunft beitragen möchten.
Kontaktdaten:
Glasfaser NordWest GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so NE2 Rolloutmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Frag nach Empfehlungen oder Tipps von Leuten, die bereits bei Glasfaser Nordwest oder ähnlichen Unternehmen arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Projekten und Werten des Unternehmens auseinandersetzt. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und strukturiert. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um NE2 Rolloutmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Text zeigt auch deine Organisationsfähigkeiten!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Lies dir die Jobbeschreibung genau durch und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des NE2 Rolloutmanagers passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glasfaser NordWest GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Telekommunikationsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen des NE2-Rollouts verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Engpässe identifiziert oder Projekte gesteuert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten klar zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Abstimmung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir klare Kommunikation ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Teams und Partnern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da Kenntnisse in Atlassian- und Microsoft-Produkten gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen mit diesen Tools zu sprechen. Vielleicht hast du auch eigene Projekte oder Analysen, die du präsentieren kannst, um deine digitale Kompetenz zu unterstreichen.
