Das sind Deine Aufgaben
- Verantwortung neuer Baukapazitäten für den Ingenieur-, Tief, bzw. LWL-Bau als Turn-Key-Leistung, zwecks Anbahnung und Beauftragung
- für bestehende Turn-Key-Partner übernimmst du die Funnel-Verantwortung und entwickelst diese gemeinsam mit weiteren Fachabteilungen weiter
- Tracking der Aufgaben aus dem operativen Einkauf (Wareneingänge und BANFen)
- die Unternehmensziele hast du jederzeit im Blick und weißt, welchen Beitrag du hierzu leisten musst
- die FTTx-Marktmechanismen kennst du gut und entwickelst Strategien, mit Marktveränderungen umzugehen
- Turn-Key-Partner holst du langfristig an Bord, durch:
- systematische Analyse des europäischen Beschaffungsmarktes für den FTTx-Ausbau
- Auswertung und Verfolgung von Initiativanfragen
- Qualifizierung
- Kapazitätssicherung
- Preis- und Vertragsverhandlungen auf Management-Niveau
- etablierte Turn-Key-Partner entwickelst du weiter und baust langfristige Partnerschaften auf, durch:
- Sicherstellung der Vertragserfüllung (regional, quantitativ und qualitativ)
- verantwortliche Durchführung und Abwicklung von Ausschreibungen
- Bewertung und Entwicklung der Turn-Key-Partner nach internen Richtlinien
- erster Ansprechpartner bei Problemstellungen
- bestehende Systemlandschaft entwickelst du eigenmotiviert weiter (inkl. Prozesse, Reporting, Systeme und Tools)
Das bringst Du in unser Team ein
- eine kaufmännische/ technische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
- mehrjährige Erfahrung in der Beschaffung, besonders von Dienstleistungen (gerne im Bauumfeld)
- einen ausgeprägten Sinn, Chancen auf dem Beschaffungsmarkt zu erkennen gehören zu deinen Stärken
- sehr gute Englischkenntnisse (Spanisch- und Griechischkenntnisse sind ein nice to have)
- du bist ein analytischer Beziehungsmensch und weißt, dich auf Geschäftsführungs-Niveau zu bewegen, bringst Einkaufsaktivitäten zielorientiert zum Abschluss
- Bereichsübergreifendes Handeln und Denken sowie die Eigenschaft ein Teamplayer zu sein und auch mal „die Extrameile“ zu gehen, runden dein Profil ab
Das bieten wir Dir
- spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche
- ein nettes und kollegiales Team, die dir im Onboarding und darüber hinaus jederzeit zur Seite stehen
- zwei Home Office Tage pro Woche sind bei uns Standard und sollte mal mehr Home Office nötig sein, finden wir auch hier unbürokratische Lösungen
- ein Loftbüro mit Tischtennis-Platte, gesunden Snacks und immer gut gefülltem Getränkekühlschrank
- ein attraktives Gehalt, plus 5% deines Gehalts on top für Benefits deiner Wahl: Auto, JobRad, Urlaubstage, Urban Sports Club Mitgliedschaft, Altersvorsorge oder Auszahlung
- 30 Tage Urlaub - plus Heiligabend und Silvester frei
- Mitarbeiterevents: Segeln, Kochen, Escape Room u.v.m.
- wir leben von unseren Kollegen*innen; deswegen gibt es bei uns das Culture Team, das unsere Werte lebt und mit Leben füllt: we trust, we care, we move, we win (Mitmachen erwünscht)
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Strategischer Einkäufer (m/w/d) - FTTx Arbeitgeber: Glasfaser Plus GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten, das sich dem nachhaltigen Ausbau der digitalen Infrastruktur in Deutschland verschrieben hat. Unser kollegiales Team unterstützt dich nicht nur während des Onboardings, sondern fördert auch deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch spannende Aufgaben und zahlreiche Mitarbeiterevents. Mit einem modernen Loftbüro, flexiblen Benefits und einer starken Teamkultur, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert, bist du bei uns genau richtig, wenn du Verantwortung übernehmen und Neues ausprobieren möchtest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategischer Einkäufer (m/w/d) - FTTx erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Glasfaser Plus GmbH zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Glasfaser Plus GmbH bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glasfaser Plus GmbH vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
