Payroll Manager (m/w/d)
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Payroll Manager (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte die Lohnabrechnung und entwickle innovative Payroll-Strategien.
  • Arbeitgeber: Gleiss Lutz ist eine führende internationale Anwaltssozietät mit 9 Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Trage entscheidend zum Erfolg des Unternehmens bei und entwickle dein volles Potenzial.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Steuerrecht und Erfahrung in der Lohnabrechnung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern Diversität und ein teamorientiertes Miteinander durch regelmäßige Events.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Werde, was Du schon immer sein wolltest. Exzellenz leben. Gemeinsam Neues schaffen. Und das eigene Potenzial voll entfalten. Das ist Dein Weg bei Gleiss Lutz – eine der international führenden Anwaltssozietäten. Mit 9 Standorten. Interdisziplinären Teams. Und einer Mission: der Zukunft zu ihrem Recht zu verhelfen.

Du bist ein Zahlenprofi und liebst es, in komplexen Situationen den Überblick zu behalten? Als Payroll Manager bei Gleiss Lutz kannst Du Dein Gespür und Deine Leidenschaft für präzise Arbeit kombinieren und trägst so entscheidend dazu bei, dass unsere Mitarbeiter immer pünktlich und korrekt bezahlt werden. Hier wartet eine verantwortungsvolle Rolle auf Dich, in der Dein Engagement und Deine Expertise direkt zum Erfolg des Unternehmens beitragen.

DEINE MISSION:

  • Zwischen Genauigkeit und Effizienz - Finde die perfekte Balance.
  • Als fachlicher Sparringspartner entwickelst Du die Payroll-Strategie weiter und steuerst gezielt die Automatisierung und Digitalisierung der Entgeltabrechnung.
  • Du stellst die korrekte Entgeltabrechnung für nationale und internationale Standorte sicher und betreust die Lohnbuchhaltung bei Auslandsentsendungen.
  • Gesetzliche Vorgaben, Lohnsteuer- und Sozialversicherungspflichten sowie interne Richtlinien setzt Du sicher um; bei Außenprüfungen agierst Du als kompetente Ansprechperson.
  • Du erstellst Personalkostenbudgets, kalkulierst Bonustöpfe, berechnest Rückstellungen und rechnest geldwerte Vorteile, Sachbezüge und Betriebsveranstaltungen ab.

DAS BIETEN WIR DIR:

  • Viele Vorteile im Job und darüber hinaus.
  • Gleiss Lutz unterstützt Dich dabei, Dein volles Potenzial zu entfalten.
  • Mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm in der Gleiss Lutz Akademie fördern wir Deine Entwicklung - sowohl fachlich als auch über Deinen Fachbereich hinaus.
  • Zusätzlich hast Du auf unserer eigenen E-Learning-Plattform jederzeit Zugriff auf zahlreiche Schulungen, mit denen Du Dich eigenständig und in Deinem Tempo weiterbilden kannst.
  • Deine Gesundheit ist uns wichtig: Von ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Schreibtischen bis hin zu frischem Obst, vergünstigten Sportangeboten durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass sowie regelmäßigen Veranstaltungen mit Expertinnen und Experten – wir wollen, dass es Dir bei uns gut geht.
  • Dafür sorgt auch unsere Corporate Health-Spezialistin Sarah mit einem abwechslungsreichen Programm zur Gesundheitsförderung.
  • Dein Arbeitsplatz mit Mehrwert im Alltag: Alle Büros von Gleiss Lutz sind zentral gelegen, mitten am Puls der Wirtschaft, und modern ausgestattet.
  • Für Deinen Arbeitsweg bieten wir Dir einen Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel.
  • Zudem ermöglichen wir Mitarbeitenden mehr Flexibilität im Alltag durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Option zum mobilen Arbeiten.
  • Zusätzlich unterstützen wir Dich mit dem Viva Familienservice, der Dir mit individuellen Beratungen und Vermittlungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Pflege und Haushaltshilfen zur Seite steht – damit Du Deine beruflichen und privaten Herausforderungen optimal meistern kannst.
  • Gemeinsam sind wir stark: Wir legen großen Wert auf ein teamorientiertes Miteinander.
  • Dies fördern wir durch regelmäßige Events wie Afterworks, das Business Breakfast sowie spezielle Team-Events.
  • Bei der Erweiterung unserer Teams achten wir insbesondere darauf, dass die Persönlichkeit zur Umgebung passt und bestehende Strukturen optimal ergänzt.
  • Und viele weitere Benefits.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Die Kombination aus Wissen, Verantwortung und einer Leidenschaft für Zahlen.
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerberater, Steuerfachwirt oder ein Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht absolviert.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und der Anwendung von DATEV LODAS bringst du bereits mit.
  • Du bewegst dich sicher im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht; auch für internationale Fragestellungen.
  • Dich zeichnet ein hohes Maß an Diskretion und Zuverlässigkeit aus, sowie ein teamorientierter, qualitätsbewusster Arbeitsstil.

Was wir uns wünschen würden:

  • Idealerweise verfügst Du über Erfahrungen in einer Kanzlei, einer Wirtschaftsprüfergesellschaft, einer Unternehmens- oder Steuerberatung.
  • Du konntest bereits Führungserfahrung im Aufbau und der Leitung eines Payroll-Teams sammeln.

Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Altersgruppen. Als Kanzlei legen wir großen Wert auf Fairness und Gleichberechtigung. Zentral für unseren Erfolg ist ein Klima der Akzeptanz und des Vertrauens, in dem Diversität gelebt und durch interne Initiativen wie „Business for Women“ sowie das Netzwerk „UNIQUE“ für die LGBT+-Community gefördert wird.

Bereit für eine echte Herausforderung? Wer, wenn nicht Du?

Payroll Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft

Gleiss Lutz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer der führenden Anwaltssozietäten bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem umfassenden Gesundheitsprogramm sorgt das Unternehmen dafür, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Der Standort Stuttgart besticht durch seine zentrale Lage und moderne Ausstattung, was den Arbeitsalltag zusätzlich bereichert.
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Kontaktperson:

Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Payroll Manager (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Gleiss Lutz in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Payroll Managers.

Informiere dich über die Unternehmenskultur

Lies dir die Werte und die Mission von Gleiss Lutz genau durch. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.

Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zur Entgeltabrechnung und zu relevanten Gesetzen. Recherchiere aktuelle Trends im Payroll-Bereich und sei bereit, deine Kenntnisse über DATEV LODAS und internationale Fragestellungen zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Gleiss Lutz großen Wert auf Teamarbeit legt, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine Erfahrungen im Aufbau und der Leitung eines Teams verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Manager (m/w/d)

Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Kenntnisse im Lohnsteuerrecht
Erfahrung in der Entgeltabrechnung
DATEV LODAS
Analytische Fähigkeiten
Diskretion und Zuverlässigkeit
Teamorientierung
Qualitätsbewusstsein
Führungserfahrung
Kenntnisse in der internationalen Lohnabrechnung
Budgetierung von Personalkosten
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Payroll Managers bei Gleiss Lutz interessierst. Betone deine Leidenschaft für Zahlen und deine Fähigkeit, in komplexen Situationen den Überblick zu behalten.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf detailliert auf deine mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung ein. Erwähne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten im Umgang mit DATEV LODAS und im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht unter Beweis stellen.

Zeige Teamfähigkeit und Führungsqualitäten: Falls du Führungserfahrung hast, stelle sicher, dass du diese in deinem Anschreiben oder Lebenslauf hervorhebst. Beschreibe, wie du ein Payroll-Team aufgebaut und geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Achte auf eine klare Struktur: Sorge dafür, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und übersichtlich sind. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um Informationen leicht zugänglich zu machen. Dies zeigt deine Fähigkeit zur präzisen und effizienten Kommunikation.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft vorbereitest

Bereite Dich auf spezifische Fragen vor

Da die Rolle des Payroll Managers viel Fachwissen erfordert, solltest Du Dich auf Fragen zu Lohnsteuerrecht, Sozialversicherungsrecht und der Anwendung von DATEV LODAS vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.

Zeige Deine Teamfähigkeit

Gleiss Lutz legt großen Wert auf ein teamorientiertes Miteinander. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie Du ein Team geleitet hast. Dies wird Deine Eignung für die Unternehmenskultur unterstreichen.

Hebe Deine Diskretion und Zuverlässigkeit hervor

In der Entgeltabrechnung ist es wichtig, vertrauliche Informationen sicher zu behandeln. Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen Du Deine Diskretion und Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast. Dies zeigt, dass Du die Verantwortung für sensible Daten ernst nimmst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Gleiss Lutz bietet umfangreiche Weiterbildungsprogramme an. Zeige Dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung, indem Du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Programmen stellst. Dies zeigt, dass Du motiviert bist, Dein Wissen kontinuierlich zu erweitern.

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