Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung zu komplexen gesellschaftsrechtlichen Fragen und Unterstützung bei wichtigen Transaktionen.
- Unternehmen: Gleiss Lutz, eine führende Kanzlei mit exzellenter Beratung im Wirtschaftsrecht.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen mit und arbeite an spannenden Fällen.
- Qualifikationen: Vollbefriedigende Examina und sehr gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als 375 Anwälte an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart sowie Brüssel und London beraten auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. Gleiss Lutz bietet Full Service auf höchstem Niveau – exzellente Beratung quer durch alle Rechtsgebiete. Es ist unser Anspruch und unser Renommee, auch für die schwierigsten Fragen, mit denen Unternehmen heute konfrontiert sind, fundierte und pragmatische Handlungsempfehlungen abzugeben.
Für unser Büro in Stuttgart suchen wir ab sofort Rechtsanwälte (m/w/d) zur Verstärkung unserer Fachgebietsgruppe Gesellschaftsrecht.
- Beratung des Aufsichtsrats zu Vorstandswechseln, z.B. Porsche, Bayer und ZF Friedrichshafen
- Untersuchungen zur Vorstandshaftung, z.B. Volkswagen
- Beratung des Aufsichtsrats zu Kooperationen und Transaktionen, z.B. Daimler Truck, Volkswagen mit Rivian und XPeng
- Beratung zur Vorbereitung und Durchführung von Hauptversammlungen, z.B. Volkswagen, KION
- Vergleichsverhandlungen und -abschluss, z.B. Infineon
- Begleitung von Kartellverfahren aus gesellschaftsrechtlicher Sicht, z.B. Delivery Hero
Ob als Berufseinsteiger oder mit ersten Berufserfahrungen – Sie sollten mindestens "vollbefriedigende" Examina sowie sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse mitbringen und Spaß an einer in jeder Hinsicht herausfordernden Tätigkeit haben. Dann möchten wir mit Ihnen ins Gespräch kommen!
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Kontakt
Marcel Reich
Recruiting
Lautenschlagerstraße 21, 70173 Stuttgart
Telefon:
E-Mail:
Rechtsanwälte (m/w/d) Gesellschaftsrecht Arbeitgeber: Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft
Gleiss Lutz ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart nicht nur ein dynamisches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch exzellente Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Netzwerk von über 375 Anwälten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entfaltung, während die Möglichkeit, an bedeutenden gesellschaftsrechtlichen Fällen zu arbeiten, eine sinnstiftende und bereichernde Karriere verspricht.
Kontaktdaten:
Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwälte (m/w/d) Gesellschaftsrecht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu anderen Rechtsanwälten und potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Empfehlungen oft den Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die aktuellen Themen im Gesellschaftsrecht. Bereite Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Materie auseinandergesetzt hast – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du den ersten Schritt gemacht hast, um Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwälte (m/w/d) Gesellschaftsrecht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig, besonders in einem juristischen Umfeld. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele zeigen uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und motiviert bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft vorbereitet
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Gleiss Lutz und deren Arbeitsweise im Gesellschaftsrecht. Verstehe die aktuellen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind, und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst, Lösungen zu finden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle oder Erfahrungen aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Gesellschaftsrecht unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da sehr gute, verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe Fachbegriffe und rechtliche Konzepte, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
