Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den ersten Eindruck einer Spitzenkanzlei und fĂĽhre ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: Gleiss Lutz, eine international führende Anwaltssozietät mit 9 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Umfangreiche Weiterbildung, Gesundheitsförderung und Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Entfalte dein Potenzial in einem dynamischen Umfeld mit echten Karrierechancen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung in FĂĽhrungsrollen und hohe Serviceorientierung.
- Andere Informationen: Teamorientierte Kultur mit regelmäßigen Events und einem starken Fokus auf Diversität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde, was Du schon immer sein wolltest. Exzellenz leben. Gemeinsam Neues schaffen. Und das eigene Potenzial voll entfalten. Das ist Dein Weg bei Gleiss Lutz – eine der international führenden Anwaltssozietäten. Mit 9 Standorten. Interdisziplinären Teams. Und einer Mission: der Zukunft zu ihrem Recht zu verhelfen. Dafür verstärken wir uns mit den Besten in vielen Disziplinen. Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Orientierung gibt und Servicequalität auf höchstem Niveau lebt.
DEINE MISSION: SICHTBAR, WIRKUNGSVOLL, PRÄGEND
- Gemeinsam mit Deinem Team gestaltest Du den ersten Eindruck einer Spitzenkanzlei und machst daraus ein Erlebnis.
- Du führst, entwickelst und motivierst das Central Desk-Team mit klarer Haltung, Präsenz und echter Vorbildfunktion.
- Du arbeitest aktiv im operativen Tagesgeschäft mit und lebst Serviceexzellenz sichtbar vor.
- Du entwickelst Abläufe, Standards und Servicekonzepte kontinuierlich weiter, koordinierst Schnittstellen vorausschauend und arbeitest dabei eng mit dem Office Management zusammen.
- Bewirtungen, Caterings und Veranstaltungen steuerst Du mit hohem Qualitätsanspruch, Sinn für Details und Gespür für Atmosphäre.
- Du verantwortest alle zentralen Front-Office-Prozesse – vom Besucherempfang über die Telefonzentrale und die Betreuung der Konferenzräume bis hin zu E‑Mail- und Telefonabläufen sowie dem Postein- und -ausgang inklusive Kurierwesen.
DAS BIETEN WIR DIR:
- Viele Vorteile im Job und darĂĽber hinaus.
- Bei uns lernst Du nie aus: Gleiss Lutz unterstützt Dich dabei, Dein volles Potenzial zu entfalten. Mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm in der Gleiss Lutz Akademie fördern wir Deine Entwicklung – sowohl fachlich als auch über Deinen Fachbereich hinaus.
- Zusätzlich hast Du auf unserer eigenen E‑Learning-Plattform jederzeit Zugriff auf zahlreiche Schulungen, mit denen Du Dich eigenständig und in Deinem Tempo weiterbilden kannst.
- Deine Gesundheit ist uns wichtig: Von ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Schreibtischen bis hin zu frischem Obst, vergünstigten Sportangeboten durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass sowie regelmäßigen Veranstaltungen mit Expertinnen und Experten – wir wollen, dass es Dir bei uns gut geht.
- Für Deinen Arbeitsweg bieten wir Dir einen Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel.
- Zusätzlich unterstützen wir Dich mit dem Viva Familienservice, der Dir mit individuellen Beratungen und Vermittlungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Pflege und Haushaltshilfen zur Seite steht.
- Wir legen großen Wert auf ein teamorientiertes Miteinander. Dies fördern wir durch regelmäßige Events wie Afterworks, das Business Breakfast sowie spezielle Team‑Events.
DAS BRINGST DU MIT: HANDS‑ON‑LEADERSHIP MIT GASTGEBERMENTALITÄT
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium, bevorzugt in der Hotellerie, Hospitality, im Office Management oder im kaufmännischen Bereich.
- Du bringst Erfahrung in einer operativ geprägten Führungs‑ oder Koordinationsrolle mit.
- Ein hohes Service- und Qualitätsbewusstsein, Hands‑on‑Mentalität, Team- und Schnittstellenkompetenz sowie Diskretion und ein souveränes Auftreten zeichnen Dich besonders aus.
- Du hast einen klaren Blick für einen konsistenten Marken‑ und Auftrittsstandard und glänzt durch eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise mit IT‑Affinität.
- In Deutsch und Englisch kommunizierst Du sicher und professionell – sowohl mündlich als auch schriftlich.
Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Altersgruppen. Als Kanzlei legen wir großen Wert auf Fairness und Gleichberechtigung. Zentral für unseren Erfolg ist ein Klima der Akzeptanz und des Vertrauens, in dem Diversität gelebt und durch interne Initiativen gefördert wird.
Bereit fĂĽr eine echte Herausforderung? Wer, wenn nicht Du?
Teamleiter Empfang / Teamlead Central Desk (w/m/d) Arbeitgeber: Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft
Kontaktperson:
Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Empfang / Teamlead Central Desk (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamlead Central Desk interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem HR zu sprechen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Gleiss Lutz auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kanzlei, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Rolle. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die richtige Person bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. AuĂźerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess nicht unterzugehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Empfang / Teamlead Central Desk (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und Servicequalität leben. Lass deine Leidenschaft für den Empfang und die Teamführung durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was du für das Central Desk-Team mitbringst. Zeig uns, dass du die richtige Wahl bist!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich, damit wir schnell erkennen können, was du drauf hast. Ein gut organisiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam Neues zu schaffen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gleiss Lutz Hootz Hirsch Partnerschaftsgesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich ĂĽber Gleiss Lutz und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Serviceexzellenz verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Teamlead Central Desk umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder einen herausragenden Service geboten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Bereitschaft, aktiv im operativen Tagesgeschäft mitzuarbeiten. Zeige, dass du nicht nur führst, sondern auch bereit bist, selbst Hand anzulegen, um die Servicequalität zu gewährleisten.