Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Joint Ventures und strategische Investitionen im Bergbau für unser Kupfergeschäft.
- Unternehmen: Eines der weltweit größten Unternehmen für Kupferproduktion und -vermarktung.
- Vorteile: Hohe Auswirkungen, internationale Reisen und ein dynamisches Wachstumspipeline.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bergbaus und arbeite an bedeutenden Projekten weltweit.
- Qualifikationen: Abschluss in Bergbauingenieurwesen oder verwandtem Bereich; 12-15 Jahre Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 150000 € pro Jahr.
Wir sind einer der größten Produzenten und Vermarkter von Kupfer mit unseren Bergbau- und Entwicklungsprojekten in den wichtigsten Bergbauregionen Afrikas und Amerikas.
Wir suchen einen hochmotivierten und kommerziell denkenden Head of Joint Ventures, Mining Strategy & Investments, um unser Kupfergeschäft in der Schweiz zu verstärken. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, an der Schnittstelle zwischen technischen Bergbauoperationen und finanzieller Strategie zu arbeiten und ein vielfältiges Portfolio von Joint Ventures in Nordamerika, Südamerika und der Demokratischen Republik Kongo (DRC) zu überwachen.
Die erfolgreiche Kandidatin oder der erfolgreiche Kandidat wird eine entscheidende Rolle dabei spielen, den Wert bestehender Vermögenswerte zu maximieren und gleichzeitig eine ehrgeizige Wachstumsstrategie durch Geschäftsentwicklungsinitiativen und strategische Investitionen entlang der Kupfer-Wertschöpfungskette zu unterstützen.
Hauptverantwortlichkeiten- Überwachung und Kontrolle der Leistung internationaler Joint Venture-Bergbauoperationen, um die Übereinstimmung mit strategischen, operativen und finanziellen Zielen sicherzustellen.
- Bereitstellung integrierter technischer und finanzieller Analysen von Bergbauvermögen, einschließlich Produktionsleistung, Kostenstrukturen und Kapitalallokation.
- Schlüsselkontakt zwischen Partnern, internen Stakeholdern und Managementteams vor Ort.
- Unterstützung von Investitionsentscheidungen durch Machbarkeitsstudien, Projektbewertungen und Finanzmodellierung.
- Beitrag zu Geschäftsentwicklungsaktivitäten, einschließlich Identifizierung neuer Möglichkeiten, Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen und Unterstützung bei der Transaktionsabwicklung.
- Mitgestaltung der Wachstumsstrategie über ein erhebliches Kupfervermögen.
- Bewertung operativer Risiken und Chancen sowie Bereitstellung umsetzbarer Empfehlungen für das obere Management.
- Internationale Reisen zu Vermögensstandorten und Partnerbüros nach Bedarf.
- Abschluss in Bergbauingenieurwesen oder einem verwandten technischen Fachgebiet; zusätzliche Qualifikationen in Finanzen, Wirtschaft oder ein MBA sind stark bevorzugt.
- 12-15+ Jahre relevante Erfahrung im Bergbau, in der Investitionsanalyse oder in der Bewertung von Ressourcenprojekten.
- Starkes Verständnis von Bergbauoperationen, Projektentwicklung und dem Kupfermarkt.
- Nachweisliche Erfahrung in der Finanzmodellierung, Bewertung und wirtschaftlichen Analyse von Bergbauprojekten.
- Erfahrung mit Joint-Venture-Strukturen und Stakeholder-Management ist erforderlich.
- Erfahrung in mehreren Rechtsordnungen, insbesondere in Amerika und/oder Afrika.
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit der Fähigkeit, technische und finanzielle Perspektiven zu integrieren.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Kommerzielles Gespür und strategisches Denken.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, internationalen Umfeld mit multikulturellen Teams zu arbeiten.
- Hohe Autonomie, Initiative und Detailgenauigkeit.
- Spanisch- und Französischkenntnisse sind stark bevorzugt.
Wir bieten eine hochwirksame Rolle innerhalb eines global bedeutenden Kupfergeschäfts, Zugang zu einem großen und dynamischen Wachstumspipeline von Vermögenswerten und Projekten, Möglichkeiten für internationale Reisen und Engagement mit erstklassigen Bergbauoperationen sowie ein kollaboratives und leistungsorientiertes Arbeitsumfeld.
Glencore ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, eine vielfältige und integrative Belegschaft zu schaffen und aufrechtzuerhalten, in der jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann, unabhängig von seinem Hintergrund.
Head of Joint Ventures, Mining Strategy & Investments Neu Arbeitgeber: Glencore
Glencore ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und leistungsorientierten Umgebung zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf internationale Zusammenarbeit und persönliches Wachstum, profitieren Sie von einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Autonomie. Die Rolle des Head of Joint Ventures, Mining Strategy & Investments in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, an bedeutenden Projekten im Bereich Kupfer teilzuhaben und Ihre Fähigkeiten in einem globalen Kontext weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Joint Ventures, Mining Strategy & Investments Neu erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an möglichen Positionen. Ein persönlicher Ansatz kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle des Head of Joint Ventures passen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen und Interviews deine Begeisterung für die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Bergbau durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Leidenschaft für das haben, was sie tun.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Joint Ventures, Mining Strategy & Investments Neu mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich motiviert.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!:Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Erfolge klar und prägnant darstellst. Nutze konkrete Beispiele aus deiner Karriere, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glencore vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bergbau vertraut, insbesondere im Kupfersektor. Zeige während des Interviews, dass du die Dynamik der Märkte in Nord- und Südamerika sowie im Kongo verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der finanziellen Analyse und im Management von Joint Ventures demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Stakeholdern interagierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu präsentieren, sowohl auf Englisch als auch in anderen relevanten Sprachen wie Spanisch oder Französisch.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Wachstumsstrategien oder den Herausforderungen, die das Unternehmen in den nächsten Jahren erwartet. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
