Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue unsere Kund:innen im Vertrieb und baue Beziehungen auf.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Wertstoffe und Recycling.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Feel-Good-Atmosphäre mit Mitarbeiterevents und Sportangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Region aktiv mit und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertrieb und gute MS Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Fördern, bewegen und nachhaltig verwerten: Das ist ein Job für uns – die Glindemann-Gruppe. Im Norden sind wir DIE Ansprechpartner, wenn es um Wertstoffe, deren Transport und Recycling geht. Als Familienunternehmen mit breitem Leistungsspektrum kümmern wir uns gemeinsam mit engagierten Anpacker-Kolleg:innen um die Baumaterialien, die unsere Kund:innen brauchen, oder schaffen Platz, wenn Altes im Weg liegt. Verantwortung für die nachhaltige Zukunft unserer Region zu übernehmen, geht für uns dabei auch über unsere Arbeit hinaus. Denn wir fördern nicht nur Baustoffe, sondern auch Initiativen und Kultur.
Was dich erwartet:
- Als Anpack-Vertriebler:in berätst und betreust du unsere Kund:innen, baust neue Beziehungen auf und pflegst bestehende.
- Du erstellst Aufträge und Auswertungen, planst gemeinsam mit deinen Vertriebskolleg:innen die ein oder andere Vertriebsaktion und bist für unsere Kund:innen die erste Ansprechperson.
- Papierkram macht dir nichts aus – im Gegenteil: Lässig wie Tarzan behältst du auch im Dokumentendschungel den Überblick.
- Die Ersatzbaustoffverordnung wird zu deiner Standardlektüre, und du wirst nicht müde, mit Ämtern, Kund:innen und angrenzenden Abteilungen zu kommunizieren.
Was dich ausmacht:
- Ideal wäre, wenn du neben einem Herz für Vertrieb einen naturwissenschaftlichen oder geologischen Hintergrund hast und schon etwas Praxiserfahrung in der Bau- oder Abfallbranche sammeln konntest.
- Struktur ist dein zweiter Vorname und dank deines freundlichen Wesens, bleibst du auch in stressigen Situationen ein:e Lieblingskolleg:in.
- Eigenständiges und vorausschauendes Arbeiten fällt dir leicht, gleichzeitig kommst du auch mit klaren Vorgaben gut zurecht – denn echtes Teamplay ist dir wichtig.
- Mit deinen Fähigkeiten und dem Wissen, dass „Teams“ und „Office“ mehr sind als nur englische Vokabeln, packst du bei uns richtig mit an.
- And do you speak English? Even better!
DEIN NEUER JOB IN ALLER KÜRZE:
- Erstellung und Versand von Angeboten an Kund:innen
- Aktualisierung und Pflege von Kundendaten
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Unterstützung der Vertriebsstrategie
- Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen und Vereinbarungen
- Erstellung von Verkaufs- und Leistungsberichten zur Analyse der Vertriebsaktivitäten
DEINE SKILLS IM ÜBERBLICK:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
- Sicherer Umgang mit MS Office und Teams
- Belastbarkeit und Organisationsstärke
- Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
Was wir dir bieten:
- Monatliche Aufladung deiner Edenred-Guthabenkarte, betriebliche Altersvorsorge und ein unbefristeter Arbeitsvertrag gehören für uns selbstverständlich dazu wie auch 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Höhenverstellbarer Schreibtisch, flexibles und mobiles Arbeiten, kostenfreie Arbeitskleidung und Hund nach Absprache - bei uns könnt ihr euch wohlfühlen.
- Du kommst mit dem Auto? Wir haben Parkplätze. Du möchtest dich fortbilden? Kein Problem. Dir ist ein gutes Team wichtig? Unsere Mitarbeiterevents schweißen zusammen.
- Für die Sportskanonen gibt es ein Jobrad. Und Hansefit sorgt für den Ausgleich zum Schreibtisch.
Klingt das nach dir? Wir warten auf deine Bewerbung!
Infos zur Bewerbung:
- Bewerbungsarten: online Bewerbung, postalisch
- Bewerbungsunterlagen: Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, weitere Qualifikationen
- Ansprechpartner: Nico Nepicks, Personalmanagement, Telefon:
JETZT BEWERBEN
Mitarbeiter:in im Vertrieb Arbeitgeber: Glindemann Gruppe
Die Glindemann-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine positive Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Als Familienunternehmen in Kiel legen wir großen Wert auf Teamarbeit und fördern aktiv die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen durch flexible Arbeitsmodelle und regelmäßige Teamevents. Bei uns hast du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt und dir die Möglichkeit gibt, deine Ideen einzubringen und umzusetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in im Vertrieb erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Glindemann-Gruppe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Job! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du wirklich an der Position interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du hast die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten, falls du Fragen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in im Vertrieb mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Bewerbungsschreiben persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Erkläre, warum du dich für die Glindemann-Gruppe interessierst und was dich motiviert, im Vertrieb zu arbeiten.
Struktur ist das A und O:Halte deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert. Ein klarer Lebenslauf und ein ordentliches Bewerbungsschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen.
Zeig deine Begeisterung für den Vertrieb:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen aufbaust und pflegst. Deine Leidenschaft für den Vertrieb sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glindemann Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über die Glindemann-Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Glindemann-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und das Leistungsspektrum an. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Organisationstalent unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Vertrieb oder den Erwartungen an die neue Rolle fragen. So zeigst du, dass du aktiv mitdenken möchtest.
✨Sei du selbst und bleib entspannt
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche. Wenn du entspannt bist, wird auch der Interviewer entspannter sein, was zu einem angenehmeren Gespräch führt. Denk daran, dass es nicht nur um deine Qualifikationen geht, sondern auch um die Chemie zwischen dir und dem Team.
