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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software, die Unternehmen hilft, Emissionen schneller zu reduzieren.
- Arbeitgeber: Global Changer - ein innovatives Unternehmen mit positiver Wirkung auf den Planeten.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 28 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und 100% Remote-Arbeit möglich.
- Andere Informationen: Wachstumsorientiertes Team mit Raum für persönliche Entwicklung und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte ein Produkt, das einen globalen Unterschied im Kampf gegen die Klimakrise macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Leidenschaft für Nachhaltigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 112000 € pro Jahr.
Sind Sie es leid, an Produkten zu arbeiten, die Ihnen nicht wirklich am Herzen liegen? Möchten Sie an etwas arbeiten, das einen positiven Einfluss auf die Menschheit und unseren Planeten hat? Sind Sie leidenschaftlich am Programmieren interessiert? Dann haben wir eine großartige Gelegenheit für Sie. Bei Global Changer arbeiten Sie an einer Lösung mit einem klaren Ziel: Unternehmen dabei zu helfen, Emissionen schneller zu reduzieren. Wir nutzen einen der größten Hebel im Kampf gegen die Klimakrise und arbeiten hauptsächlich mit großen Organisationen zusammen. So gehen Sie jeden Tag motiviert zur Arbeit.
Über die Software: Unser Produkt ist eine SaaS B2B-Plattform, die Unternehmen auf ihrer gesamten Nachhaltigkeitsreise unterstützt, mit dem Fokus auf das, was unserem Planeten hilft: Emissionen zu reduzieren. Und ja, wir nutzen auch KI, um dies zu erreichen.
Aufgaben:- Aktive Konzeption, Entwicklung und Wartung von big-data-fähigen, resilienten Services in enger Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren des cross-funktionalen Teams
- Pair Programming, Code-Reviews und technische Spikes
- Enge Zusammenarbeit mit unserem CTO, Produktmanagern und dem Nachhaltigkeitsteam, um Kundenanforderungen in neue Funktionen zu übersetzen
- Prozess: Unser Entwicklungsteam konzentriert sich auf Wachstum, persönliche und kollektive Reflexionen und folgt branchenüblichen agilen Prozessen mit zweiwöchentlichen Sprints.
- Code: Wir halten uns an die Prinzipien von Clean Code und streben nach einfachen Lösungen für komplexe Probleme.
- Qualität: Wir priorisieren automatisierte Tests, um die Codeabdeckung auf verschiedenen Ebenen der Testpyramide sicherzustellen.
- Automatisierung: Unser cloud-first Unternehmen nutzt GitHub, um unseren Entwicklungsprozess zu modellieren, einschließlich kontinuierlicher Integration basierend auf GitHub Actions.
- Front-end: TypeScript, Vue.js 3, Jest, Cypress, Tailwind
- Back-end: Ruby, Ruby on Rails, Golang, NATS, Postgres, Redis, Docker
- KI: Python, FastAPI, FastStream
- Hosting: Kubernetes, GitHub, GitHub Actions
- Automatisierung: Verschiedene LLMs
- Sie leben in der EU (CET ±3) mit einer gültigen Arbeitserlaubnis
- Fließend in Englisch, ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, präzise Sprache (Deutsch ist ein Plus)
- 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Ausgezeichnete Kenntnisse eines bekannten Web-Frameworks; idealerweise Erfahrung mit Ruby on Rails
- Hands-on-Mentalität und agiles Mindset
- Sie sind leidenschaftlich im Kampf gegen die Klimakrise und schaffen kundenorientierte Lösungen, die echten Mehrwert bieten
- Abschluss in Informatik (Bachelor, Master oder Dr.)
- Erfahrung in einem frühen Startup
- Langfristige Software mit positivem Einfluss erstellen - wir sind hier, um zu bleiben
- Eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung unseres Produkts und unserer Unternehmenskultur spielen
- Eine Mission, die uns jeden Tag antreibt
- Faire Vergütung (erste Größenordnung: ca. 80.000 € brutto je nach Erfahrung)
- 28 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
- Flexible Arbeitszeiten - familienfreundlich :)
- 100% remote ist möglich - arbeiten Sie von Ihrem bevorzugten Standort
- Freiheit, zur Open-Source-Community beizutragen
- Teamevents
Wenn Sie denken, dass Sie das Potenzial haben, aber nicht genau jedes Kriterium in der Stellenbeschreibung erfüllen, bewerben Sie sich trotzdem. Bewerber aller Altersgruppen sind willkommen. Sind Sie die richtige Person, um unser Unternehmen auf die nächste Stufe zu bringen? Dann bewerben Sie sich jetzt einfach mit Ihrem LinkedIn- oder Xing-Profil. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Kontaktperson:
Global Changer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ClimateTech - Senior Software Engineer - Backend (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Global Changer in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Mission des Unternehmens. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Zeig, dass du nicht nur die Sprache beherrschst, sondern auch kreativ denken kannst.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über die Werte von Global Changer. Überlege dir, wie du zur Reduzierung von Emissionen beitragen kannst und bringe diese Ideen in das Gespräch ein. Das zeigt, dass du wirklich an der Mission interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt machst. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ClimateTech - Senior Software Engineer - Backend (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Bekämpfung der Klimakrise einsetzen möchtest und was dich an der Softwareentwicklung begeistert.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du in unser Team passen könntest.
Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Wir schätzen gute Kommunikation, also überprüfe deine Texte auf Rechtschreibung und Grammatik. Wenn du Deutsch sprichst, ist das ein Plus, aber Englisch sollte auf jeden Fall sitzen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Global Changer vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission von Global Changer vertraut. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu beitragen können, die Klimakrise zu bekämpfen. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der positiven Wirkung, die du mit deiner Arbeit erzielen kannst.
✨Technische Vorbereitung
Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dich auf Fragen zu den verwendeten Technologien vorbereiten. Übe Coding-Challenges, insbesondere in Ruby on Rails, und sei bereit, über deine bisherigen Projekte zu sprechen. Zeige, dass du die Prinzipien von Clean Code und automatisierten Tests verstehst und anwenden kannst.
✨Agile Denkweise
Informiere dich über agile Methoden und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast. Betone deine Erfahrungen mit Pair Programming und Code Reviews, da dies wichtige Aspekte der Teamarbeit bei Global Changer sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach der Unternehmenskultur, den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder wie der Entwicklungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Team beizutragen.