Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Softwarelösungen und integriere Systeme in bestehende IT-Infrastrukturen.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer familiären Unternehmenskultur.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team Meetings fördern den Austausch und die Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Nutze deine Java-Kenntnisse in spannenden Projekten und arbeite in einem agilen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung mit Java, Spring Boot und Webservices erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Und was bringst Du dafür mit?
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- mind. 4 Jahre Erfahrung mit Java und Spring Boot 2.x (oder vergleichbare Frameworks)
- Erfahrung in der Umsetzung von Webservices (SOAP und REST)
- Kenntnisse von mind. einer Datenbanktechnologie (Oracle, PostgreSQL, MariaDB oder vergleichbare)
- Gute Kenntnisse im Einsatz von JUnit 4.x bzw JUnit 5.x
- Erfahrungen im agilen Umfeld und entsprechender Software (Jira, Octane, gitlab)
- Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren und in technische Lösungen umzusetzen
- Deutschkenntnisse auf mindestens B2 Level
- Nice to have: Erfahrung im Umgang mit CI/CD (besonders im gitlab-Umfeld)
- Nice to have: Erfahrungen mit svn/cvs
Das bieten wir Dir
- Top Work-Life-Balance durch Ermöglichung von mobilen Arbeiten
- Wahrnehmung der persönlichen Ziele und Wünsche für die Karriereplanung
- Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Attraktives Fixgehalt sowie leistungsorientierte Zusatzvergütung
- 30 Urlaubstage
- Ein bestehendes Netzwerk aus erfahrenen und zielstrebigen Experten
- Spannende Einsätze in regionalen als auch internationalen Projekten namhafter Kunden
- Regelmäßige Team Meetings tragen zur familiären Unternehmenskultur bei
- Flache Hierarchien sorgen für kurze und klare Kommunikation
- Sowie viele weitere Benefits
Über die Position
Als moderner Java-Developer solltest du über ein umfassendes Verständnis der grundlegenden Java-Programmierung verfügen und auch mit modernen Frameworks und Technologien vertraut sein.
In dieser Position wirst du in der Lage sein, deine umfangreichen Kenntnisse und Fähigkeiten zu nutzen, um die individuellen Softwarelösungen unserer Kunden auf die nächste Ebene zu bringen.
Dein Ansprechpartner
Für Rückfragen steht dir gerne Vanessa aus dem Recruiting-Team zur Verfügung. Du erreichst sie unter folgender Telefonnummer: 0511-51510708
Was kannst Du bei uns erwarten
- Neu- und Weiterentwicklung von individuellen Software-Lösungen
- Analyse von Anforderungen und Erstellung von Konzepten für die Umsetzung von Software-Projekten
- Integration von Daten und Systemen in vorhandene IT-Infrastrukturen unserer Kunden
- Beratung und Unterstützung von Kunden bei der Einführung und Nutzung von Software-Lösungen
- Kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung der bestehenden IT-Systeme und -Prozesse
- Arbeiten im agilen Umfeld
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(Senior) Java Developer (m/w/d) Arbeitgeber: global CT
Als Consultant (m/w/d) in unserem dynamischen Team profitierst du von einer exzellenten Work-Life-Balance und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Wir fördern deine individuelle Karriereplanung und bieten dir 30 Urlaubstage sowie flache Hierarchien, die kurze Kommunikationswege ermöglichen. Bei uns erwartet dich ein unterstützendes Umfeld, in dem du ab dem ersten Tag Vertrauen und Gestaltungsspielraum erhältst, um echte Veränderungen in spannenden Projekten zu bewirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Java Developer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei global CT anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als (Senior) Java Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei global CT vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Java Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei global CT klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei global CT vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
