Corporate Counsel - Germany

Global Payments ermöglicht es täglich Millionen von Menschen, Geld zwischen Käufern und Verkäufern mit unseren Zahlungslösungen für Kredit-, Debit-, Prepaid- und Merchant-Services zu bewegen. Unser weltweites Team unterstützt über 3 Millionen Unternehmen, mehr als 1.300 Finanzinstitute und über 600 Millionen Karteninhaber dabei, mit Vertrauen zu wachsen und erstaunliche Ergebnisse zu erzielen. Wir sind von unserer Leidenschaft für den Erfolg getrieben und stolz darauf, erstklassige Zahlungstechnologie und Softwarelösungen anzubieten.

Zusammenfassung der Rolle:

In der Rolle des Corporate Counsel unterstützen Sie alle rechtlichen Angelegenheiten, die das Unternehmen und seine verbundenen Unternehmen in Deutschland betreffen, einschließlich Unternehmensführung und kommerzieller Verträge. Sie fungieren auch als beratendes Gremium und bieten die erforderliche rechtliche Beratung für neue Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, beraten zu rechtlichen Anforderungen, Änderungen der allgemeinen Geschäftsbedingungen und geben rechtliche Hinweise nach deutschem Recht im Zusammenhang mit gruppenweiten Projekten. Die Fähigkeit, effektiv in Englisch zu arbeiten, ist unerlässlich.

Welche Rolle werden Sie spielen?

• Sie werden als Mitglied eines effektiven europäischen Rechtsteams teilnehmen, das das deutsche Geschäft, seine verschiedenen Geschäftssegmente und Tochtergesellschaften unterstützt, einschließlich Unternehmensentscheidungen und -anmeldungen.
• Sie stellen sicher, dass die rechtlichen Bedürfnisse des Unternehmens berücksichtigt werden.
• Sie nutzen Ihre juristische Expertise, um das Unternehmen in strategischen, geschäftlichen und rechtlichen Belangen zu beraten und zu unterstützen.
• Sie überprüfen Analysen, entwerfen und verhandeln rechtliche Dokumente und verwalten die rechtlichen Aspekte von Vereinbarungen und Vertragsverhandlungen mit Partnern, Kunden und Anbietern.
• Sie beraten interne Stakeholder.
• Sie pflegen und aktualisieren Standardvertragsvorlagen, um Compliance-Anforderungen, Branchenänderungen und identifizierte Risiken zu berücksichtigen.
• Sie beraten zu neuen Produkten und Dienstleistungen, um die organisatorische Bereitschaft und die Einhaltung von Gesetzen, Vorschriften und vertraglichen Verpflichtungen sicherzustellen. Dies umfasst die Teilnahme an Design- und Projektmanagementbesprechungen.
• Sie entwerfen neue Verträge und Änderungen bestehender Verträge zur Unterstützung eines Plans zur operativen Bereitschaft.

Wer wird für diese Rolle gesucht?

• Abschluss in Rechtswissenschaften (Doktorat) von einer anerkannten juristischen Fakultät (einschließlich aller anderen notwendigen Anforderungen für die Zulassung zur Anwaltskammer) und Aufrechterhaltung der Qualifikation und Zulassung während der gesamten Beschäftigungsdauer.
• 6 Jahre relevante Berufserfahrung, Erfahrung in einer Inhouse-Rolle ist bevorzugt, einschließlich Beratungs- und Verhandlungskompetenzen.
• Die Fähigkeit, mehrere Projekte zu managen und zu priorisieren.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Erfahrung in der Finanz- oder Zahlungsindustrie.

Was erwarten wir von Ihnen?

• Starke Kommunikationsfähigkeiten und ein selbstbewusstes, freundliches Auftreten.
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung, einschließlich Interesse am Networking und an enger Zusammenarbeit mit anderen juristischen Kollegen aus der Global Payments-Gruppe.
• Sehr gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich) / verhandlungssicheres Deutsch ist Voraussetzung und die Fähigkeit, rechtliche Angelegenheiten effektiv in Englisch zu kommunizieren.
• Starke Problemlösungsfähigkeiten und Eigeninitiative (hands-on).
• Sehr gute Selbstorganisation und Priorisierungsfähigkeiten.
• Freude an der eigenständigen Arbeit in einem internationalen Umfeld.
• Can-do-Mentalität.

Was bieten wir Ihnen?

• Dynamisches Unternehmen mit internationalem Fokus.
• Eigenverantwortliches Arbeiten.
• Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr.
• Kostenlose Getränke und Obst.
• Mitarbeiterevents.
• Warmes und humorvolles Team.
• Zentrale Lage im Herzen von Köln mit guten Verkehrsanbindungen.

Global Payments Inc. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Global Payments gewährt allen Mitarbeitern und Bewerbern um eine Anstellung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten, ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationale Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Behinderung, Veteranenstatus, genetische Informationen oder eine andere durch das Gesetz geschützte Grundlage. Wenn Sie angemessene Vorkehrungen im Zusammenhang mit der Bewerbung um eine Anstellung anfordern oder Feedback zur Barrierefreiheit dieser Website geben möchten, kontaktieren Sie bitte jobs@globalpay.com.