Carreleur (H/F)

Carreleur (H/F)

Fribourg Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
G

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verlege Fliesen auf Böden und Wänden, inklusive Mosaik und Fugen.
  • Unternehmen: Ein innovatives Bauunternehmen mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Stabile Arbeitsbedingungen und vielfältige Aufgaben für deine Karriere.
  • Weitere Informationen: Autonome Arbeitsweise und die Möglichkeit, ein kleines Team zu leiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Räume und bringe deine Kreativität in spannende Projekte ein.
  • Qualifikationen: CFC als Fliesenleger oder mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Schweiz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d’équipe.

Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort sont les maîtres mots pour vous accompagner à chaque étape de vos transitions professionnelles.

Pour notre client situé dans la région de la Broye et actif dans le domaine du bâtiment, nous sommes à la recherche d'un Carreleur (H/F).

Vos futures responsabilités : Vous effectuerez la pose de carrelage sur sols et parois.

Vous serez en charge de la pose de mosaïque, répartition, joints de finition et joints silicone.

Vous effectuerez les réglages et le lissage.

Vous prendrez les mesures finales et établirez des rapports.

Votre profil : Vous êtes au bénéfice d'un CFC de carreleur ou aide expérimenté (plus de 3 ans en Suisse).

Vous travaillez de façon autonome.

Vous êtes apte à conduire une petite équipe.

Vous maitrisez la langue française à l'oral et à l'écrit.

Vous avez le permis de conduire.

Vos conditions : Vous intégrez une structure offrant des conditions de qualité, un esprit d’équipe et une stabilité du personnel.

Vos tâches seront variées et votre plan de carrière assuré.

Nous vous proposons une démarche de conseil sur-mesure en vous offrant une connaissance de l’entreprise, ses valeurs et principes.

Postuler Contact Isabelle Yerly Du lundi au vendredi08h00-12h00 et 13h30-18h00Route de Chantemerle 31763 Granges-Paccot+41 79 327 90 04isabelle. yerly@newwork-hr. ch Nos dernières annonces Postulez maintenant aux dernières offres d'emploi Voir toutes les annonces Construction Menuisier – Ébéniste (H/F)Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d’équipe.

Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort…Fribourg Voir l'offre Menuisier – Ébéniste (H/F)21 juillet 2026Construction Ferrailleur (H/F)Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d’équipe.

Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort…Fribourg Voir l'offre Ferrailleur (H/F)21 juillet 2026Construction Façadier / Isolation périphérique (H/F)Nous vivons la « Dimension Humaine » depuis plus de 20 ans, avec passion, fibre entrepreneuriale et esprit d’équipe.

Bienveillance, énergie du sourire et un engagement fort…Genève Voir l'offre Façadier / Isolation périphérique (H/F)21 juillet 2026Voir plus d'annonces New Work au coeur de vos régions Découvrez Centre de Recrutement New Work à Granges-Paccot Prev Next

Carreleur (H/F) Arbeitgeber: Global Personal Partner

Die Denner AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und deine Führungskompetenzen auszubauen. Mit einer starken Verankerung in der Migros-Gruppe profitierst du von fairen Löhnen, umfangreichen Mitarbeiterangeboten und einer positiven Arbeitskultur, die auf Sicherheit und Gesundheit setzt. Hier hast du nicht nur die Chance, deine Karriere voranzutreiben, sondern auch von attraktiven Vergünstigungen und einer gezielten Förderung zu profitieren.

G

Kontaktdaten:

Global Personal Partner Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Carreleur (H/F) erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Carreleur (H/F) mit Bravour zu bestehen

Carrelage
Pose de mosaïque
Répartition
Joints de finition
Joints silicone
Réglages
Lissage

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Global Personal Partner auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Global Personal Partner sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Global Personal Partner zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Global Personal Partner vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.