Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Montage von Lüftungsanlagen und Durchführung von Inbetriebnahmen.
- Unternehmen: Führendes Schweizer Unternehmen im Personalbereich seit 1965.
- Vorteile: Freundliche Zusammenarbeit und individuelle Betreuung.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit sofortigem Eintritt oder nach Vereinbarung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Gebäudetechnik.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Montage von Lüftungsinstallationen und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
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Monteur en ventilation (H/F) CFC ou équivalent
Publikationsdatum 07.07.2026, Referenznummer: 13470
L’entreprise HANS LEUTENEGGER SA, est une entreprise suisse leader depuis 1965 dans le placement de personnel fixe et temporaire.
Afin de renforcer nos équipes nous recherchons plusieurs collaborateurs :
- Region : Genferseeregion
- Branche : Gebäudetechnik
- Fachbereich : Lüftung/Klima
- Anstellungsart : Temporär
- Pensum : 100%
- Filiale : Lausanne
Ihre Aufgaben :
- Travaux de montage de manière autonome
- Organisation et réalisation de travaux de montage de gaines, spiro et autres
- Réaliser des mises en service
Ihr Profil :
- Expérience en montage d'installations de ventilation
- Bonnes connaissances professionnelles
- Bon esprit d'équipe
- Lecture de plan
- Véhiculé si possible
Wir bieten :
- Une collaboration conviviale et un suivi personnalisé.
Eintritt : De suite ou à convenir
Hinweise : Si vous correspondez au profil, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre dossier de candidature par e-mail ou par courrier.
Kontakt : Filiale Lausanne Rue de Genève 100, Case postale CH-1000 Lausanne 16
Telefonnummer : +41 21 651 77 44
Email : lausanne@hansleutenegger.ch
Monteur En Ventilation Arbeitgeber: Global Personal Partner
Die Denner AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und deine Führungskompetenzen auszubauen. Mit einer starken Verankerung in der Migros-Gruppe profitierst du von fairen Löhnen, umfangreichen Mitarbeiterangeboten und einer positiven Arbeitskultur, die auf Sicherheit und Gesundheit setzt. Hier hast du nicht nur die Chance, deine Karriere voranzutreiben, sondern auch von attraktiven Vergünstigungen und einer gezielten Förderung zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Monteur En Ventilation erhalten könntest
✨Know Your Community
In der Welt der Gebäudeversorgungstechnik gibt es viele lokale Fachmessen und Branchenevents, die dir direkt Zugang zu potenziellen Arbeitgebern bieten können. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Nähe, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Schau bei Handwerkskammern vorbei
Eure lokalen Handwerkskammern sind ein Goldmine für befristete Stellen in der Gebäudetechnik. Sie haben oft spezielle Angebote und Netzwerke, die dir beim Einstieg in die Branche helfen können. Verpasse nicht die Chance, dich über ihre Angebote oder Infoveranstaltungen schlau zu machen.
✨Geh aktiv auf Unternehmen zu
Befristete Stellen in der Gebäudeversorgungstechnik werden häufig nicht ausgeschrieben. Gehe aktiv auf Unternehmen in deiner Umgebung zu und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige Interesse und Engagement, das fällt auf und kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Bedenke Praktika als Sprungbrett
Praktika sind der perfekte Weg, um Erfahrungen in der Gebäudeversorgungstechnik zu sammeln und dein Netzwerk auszubauen. Viele Unternehmen suchen nach motivierten Praktikanten und vielleicht bleibt ja eine befristete Anstellung nach dem Praktikum für dich übrig. Checke unsere Webseite für aktuelle Praktikumsangebote und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur En Ventilation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Qualifikationen sichtbar!:Im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik ist es wichtig, dass du spezifische Qualifikationen und Kenntnisse hervorhebst. Zeig auf deinem Lebenslauf unbedingt alle relevanten Zertifikate, wie z.B. in der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK), und vergiss nicht praktische Erfahrungen oder Projekte zu erwähnen. So sehen wir direkt, dass du das nötige Know-how hast!
Anpassung deines Anschreibens:Gerade bei einer befristeten Stelle sollten wir im Anschreiben betonen, warum du motiviert bist, diese Position bei Global Personal Partner anzunehmen. Erkläre, was dich an der Gebäudeversorgungstechnik fasziniert und wie du deine Kenntnisse in einem bestimmten Projekt oder Bereich einbringen könntest. Das zeigt uns, dass du nicht nur eine Jobnummer suchst!
Referenzen sammeln:Vergiss nicht, Referenzen oder Kontakte aus vorherigen Praktika oder Jobs anzugeben. Im technischen Bereich können Empfehlungen von ehemaligen Arbeitgebern viel Gewicht haben. Wir möchten wissen, dass andere deine Fähigkeiten in der Heizungs- und Klimatechnik wertschätzen!
Technische Dokumentationen:Wenn du an Projekten oder Minor-Projekten gearbeitet hast, die technische Dokumentationen oder Berichte erforderten, zögere nicht, diese zu erwähnen. Das zeigt uns nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Fähigkeit, technische Informationen klar und präzise zu kommunizieren. Das ist ein großer Pluspunkt in der Gebäudeversorgungstechnik!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Global Personal Partner vorbereitet
✨Praktisches Wissen demonstrieren
In der Gebäudeversorgungstechnik geht es oft um spezifische technische Kenntnisse und praktische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Systemen wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu erläutern. Wenn möglich, bring Beispiele aus früheren Projekten mit, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Vertrautheit mit aktuellen Normen
Du solltest die relevanten Normen und gesetzlichen Anforderungen für die Gebäudeversorgungstechnik kennen. Das können zum Beispiel die Energieeinsparverordnung (EnEV) oder die Technischen Regeln für Betriebssicherheit (TRBS) sein. Das zeigt, dass du in deinem Bereich auf dem neuesten Stand bist und weißt, wie du diese Vorschriften in der Praxis anwendest.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Da es sich um eine befristete Position handelt, möchten die Arbeitgeber sehen, dass du schnell lernst und dich an neue Umgebungen anpassen kannst. Bereite dir einige Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast oder in einem dynamischen Umfeld gearbeitet hast.
✨Portfolio und Referenzen bereitstellen
Falls du an Projektarbeiten beteiligt warst oder spezifische Lösungen entwickelt hast, ist es eine gute Idee, ein Portfolio zu erstellen. Dies kann Skizzen, Pläne oder Dokumentationen deiner bisherigen Arbeiten umfassen. Zeig, was du drauf hast und heb hervor, wie deine Arbeit zur Effizienz oder Qualität von Projekten beigetragen hat.
