Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und leite Scrum-Teams in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: GlobalLogic, ein führendes Unternehmen im digitalen Engineering mit Fokus auf Vielfalt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Kultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenheilkunde mit modernster Technologie und echten Auswirkungen.
- Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung als Scrum Master und in der explorativen Softwareprüfung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Function: Software Product Engineering
Experience: 3-5 Jahre
Location: Deutschland - Stuttgart
Skills: Embedded Software, Exploratory Testing, Scrum Master & Facilitation
Über den Kunden: Unser Kunde ist ein globaler Marktführer im Bereich Augenpflege, der sich der Verbesserung des Lebens durch die Verbesserung des Sehens widmet. Mit einem starken Portfolio innovativer Produkte - einschließlich Kontaktlinsen, Augenpflege-Lösungen und chirurgischen Instrumenten für Katarakt- und Netzhautverfahren - bedienen sie Kunden in über 140 Ländern.
Über das Projekt: Im Rahmen ihrer laufenden Innovation verbessert unser Kunde seine medizinischen Geräte mit fortschrittlichen Konnektivitätsfunktionen und cloudbasierten Diensten. Das Projekt muss eine reibungslose Integration zwischen Legacy- und modernen Systemen in realen Umgebungen sicherstellen.
Die Mission besteht darin, ein umfassendes Set von Tools, Dienstleistungen und Bibliotheken zu entwerfen und bereitzustellen, die eine nahtlose Interoperabilität bestehender Geräte mit Cloud- und On-Premises-Infrastrukturen ermöglichen.
Projektstatus: Das Projekt hat erfolgreich die hochrangige Anforderungsdefinition und die erste technische Planung abgeschlossen. Die nächste Phase umfasst detailliertes Design, Implementierung sowie Verifizierungs- und Validierungsaktivitäten.
Anforderungen: Der Scrum Master & Exploratory Test Engineer kombiniert zwei komplementäre Verantwortlichkeiten in einer geteilten Rolle (Scrum Master 20-40%, Exploratory Device Testing 60-80%).
- 3+ Jahre praktische Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach für Softwareentwicklungsteams.
- Aktive Scrum Master-Zertifizierung (CSM, PSM I) bevorzugt; PSM II oder gleichwertig stark bevorzugt.
- Erwiesene Erfahrung in der Durchführung von Scrum für Embedded-, Firmware- oder medizinische Softwareteams.
- 3+ Jahre Erfahrung in explorativem oder praktischem funktionalen Softwaretesting, idealerweise an echten Embedded-Hardware- oder medizinischen Geräten.
- Vertrautheit mit Session-Based Test Management (SBTM) oder vergleichbaren strukturierten Ansätzen für exploratives Testen.
- Praktische Erfahrung mit Azure DevOps (Backlog-Management, Sprint-Boards, Fehlerverfolgung, Build-/Release-Pipelines).
- Solides Verständnis des Testens von Windows-Desktopanwendungen (UI-Workflows, Konfiguration, Fehlerbehandlung).
- Fähigkeit, C++-Anwendungsarchitekturen und Systemintegrationsdiagramme für Testplanungszwecke zu lesen und zu interpretieren.
- Erfahrung in agilen Teams mit feature-driven Development, Time-Boxing und Artefaktmanagement.
- Interpersonelle Fähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit, konstruktive Lösungen in bereichsübergreifenden Themen zu erreichen.
- Fließendes Englisch; Deutsch auf mittlerem Niveau.
Aufgaben:
- Alle Scrum-Zeremonien für das FrontEnd-Team erleichtern (Sprint-Planung, tägliches Stand-up, Sprint-Review, Retrospektive) und optional ein zweites Team (VideoUnit).
- Teammitglieder in Agile/Scrum-Prinzipien, kontinuierlicher Verbesserung und Selbstorganisation coachen; als dienende Führungskraft und Teamvertreter agieren.
- Hindernisse identifizieren und aktiv beseitigen; teamübergreifende Abhängigkeiten verwalten und Blockaden bei Bedarf an das Management weiterleiten.
- Teamgesundheitsmetriken (Velocity, Sprint-Burndown, Fehleralterung) pflegen und den Fortschritt transparent an die Stakeholder kommunizieren.
- Eng mit dem Product Owner bei der Verfeinerung des Backlogs, der Klarheit der Sprintziele und der Abstimmung der Definition of Done zusammenarbeiten.
- Die Einführung von KI-unterstützten Entwicklungsabläufen, CI/CD-Pipelines und Azure DevOps-Tools innerhalb des Teams unterstützen.
- Kontinuierliche Prozessverbesserung unter Verwendung von Retrospektivdaten erleichtern; Agile-Reife über ein oder zwei Scrum-Teams vorantreiben.
- Explorative Testsitzungen am NextGenRS Refractive Treatment Device (Hardware-in-the-Loop) planen, entwerfen und durchführen, wobei der Fokus auf klinischen Benutzerabläufen der FrontEnd-Anwendung liegt.
- Session-Based Test Management (SBTM) und explorative Testcharta anwenden; Ergebnisse mit klaren Reproduktionsschritten und Schweregradklassifizierung dokumentieren.
- Mit Software- und Verifizierungsingenieuren zusammenarbeiten, um Fehler zu triagieren; Probleme in Azure DevOps erstellen und verfolgen.
- Zur Teststrategie und risikobasierten Abdeckungsentscheidungen in Zusammenarbeit mit dem Qualitäts- und Architekturteam beitragen.
- Leichte Testartefakte gemäß IEC 62304 (Testberichtsitzungen, Fehlerprotokolle, Anomalieberichte) in Abstimmung mit dem Qualitätsteam erstellen.
- Die Integration von FrontEnd mit BackEnd, VideoUnit und Refractive Server Device (RSD) auf Systemebene während der Sprintlieferungen validieren.
Was wir bieten:
- Ermächtigende Projekte: Mit über 500 Kunden aus verschiedenen Branchen bieten wir eine spannende Gelegenheit, zu bahnbrechenden Projekten beizutragen, die modernste Technologien nutzen.
- Ermächtigendes Wachstum: Wir fördern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der beruflichen Entwicklung.
- DE&I Matters: Bei GlobalLogic schätzen und fördern wir Vielfalt.
- Karriereentwicklung: Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Karriereentwicklung und bietet zahlreiche Wachstumschancen.
- Umfassende Vorteile: Neben einer gerechten Vergütung bieten wir ein umfassendes Leistungspaket, das das Wohlbefinden unserer Berater priorisiert.
- Flexible Möglichkeiten: Wir priorisieren die Work-Life-Balance, indem wir flexible Möglichkeiten anbieten, die auf Ihren Lebensstil zugeschnitten sind.
Über GlobalLogic: GlobalLogic, ein Unternehmen der Hitachi-Gruppe, ist ein vertrauenswürdiger Partner für digitales Engineering.
Exploratory Test Engineer & Scrum Master (On-site, German Required) IRC301687 Arbeitgeber: GlobalLogic
GlobalLogic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bahnbrechenden Projekten im Bereich der Augenheilkunde zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliches Lernen und berufliche Entwicklung fördert das Unternehmen eine inklusive Arbeitskultur, in der Vielfalt geschätzt wird. Die umfassenden Benefits und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten in Erlangen unterstützen die Work-Life-Balance und tragen zur Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei GlobalLogic anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Exploratory Test Engineer & Scrum Master (On-site, German Required) IRC301687 bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei GlobalLogic vorzubereiten!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei GlobalLogic klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GlobalLogic vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
