Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Finanzunterlagen und unterstütze HR-Administration in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Innovative Finanzberatungsfirma mit hybrider Arbeitskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Unterstützung für Pendler.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und moderne Büros für eine inspirierende Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Wachse in deiner Karriere und arbeite mit führenden Branchenkontakten.
- Qualifikationen: 1-2 Jahre Erfahrung in Finanzen oder Buchhaltung, gute Excel-Kenntnisse.
Ein spezialisiertes Unternehmen für Finanzdienstleistungen sucht einen Finance & HR Operations Specialist, um sein Team in Deutschland im hybriden Arbeitsmodell zu verstärken. Diese Rolle eignet sich für eine selbstmotivierte Fachkraft, die in einem dynamischen Umfeld gedeiht und sorgfältige Transaktionsausführung mit einem umfassenderen Blick auf die finanzielle Gesundheit der Organisation kombinieren kann.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Führen Sie genaue Finanzunterlagen und stellen Sie die Integrität der Transaktionsverarbeitung sicher.
- Unterstützen Sie die Aktivitäten zum Monats- und Jahresabschluss in Zusammenarbeit mit externen Steuer-, Rechts- und Buchhaltungspartnern.
- Führen Sie tägliche Buchhaltungsaufgaben durch, einschließlich Rechnungsstellung, Buchung von Rechnungen, Banküberweisungen und vorbereitender Buchhaltung.
- Unterstützen Sie die Abläufe der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung und stellen Sie die Einhaltung relevanter Steuervorschriften sicher.
- Bereiten Sie HR-Dokumente vor (Verträge, Bescheinigungen) und verwalten Sie HR-Systeme unter Wahrung der Vertraulichkeit und des Datenschutzes.
- Erstellen Sie Finanzberichte und Analysen mit Buchhaltungssystemen und Tabellenkalkulationen zur Unterstützung der Entscheidungsfindung.
Kandidatenprofil:
- Ausbildung: Ausbildung, Bachelor-Abschluss in Finanzen/Buchhaltung/Wirtschaft oder gleichwertige berufliche Qualifikation in der Buchhaltung.
- Erfahrung: 1–2 Jahre in Finanz- oder Buchhaltungsrollen, vorzugsweise in dynamischen oder wachsenden Organisationen.
- Technische Fähigkeiten: Erfahrung mit Buchhaltungssystemen (z.B. DATEV, SAP oder ähnlich) und starke Excel-Kenntnisse für Analyse und Berichterstattung.
- Betriebliche Fähigkeiten: Praktische Erfahrung mit AP/AR, Lohnabrechnungsprozessen, Pflege des Hauptbuchs und Monats-/Jahresabschlüssen.
- Analytische Fähigkeiten: Starke Aufmerksamkeit für Details, Genauigkeit im Finanzdatenmanagement und solide Problemlösungsfähigkeiten.
- Organisation: Nachgewiesene Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und Fristen in einem geschäftigen Umfeld einzuhalten.
- Sprachen: Fließend in Englisch und Deutsch.
Was wird angeboten:
- Einblick in Kontakte der oberen Führungsebene in den Bereichen Finanzdienstleistungen, Private Equity und das Startup-Ökosystem mit Möglichkeiten zum professionellen Networking und Lernen.
- Ein schnell wachsendes, dynamisches Unternehmensumfeld, das beschleunigte persönliche und berufliche Entwicklung bietet.
- Gesundheits- und Wellnessleistungen, einschließlich einer Premium-Wellnessmitgliedschaft mit einem breiten Angebot an Sport- und Wellnessangeboten.
- Unterstützung bei den Pendelkosten, die die Kosten für das regionale öffentliche Verkehrsticket abdecken.
- Regelmäßige Unternehmensveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten.
- Moderne Bürofazilitäten mit einem hybriden Arbeitsarrangement.
Chancengleichheitserklärung: Das Unternehmen fördert eine inklusive Kultur und setzt sich für Chancengleichheit ein. Bewerber aus verschiedenen Hintergründen werden ermutigt, sich zu bewerben.
Finance and HR Operations Specialist Germany +1-2 years of experience Accounting Billing Micros[...] Arbeitgeber: Globalprofessionals
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und schnell wachsende Umgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten im Finanz- und HR-Bereich weiterentwickeln können. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, attraktiven Gesundheits- und Wellnessleistungen sowie regelmäßigen Teamevents fördern wir eine inklusive Unternehmenskultur, die auf persönliches Wachstum und berufliche Netzwerke abzielt. Hier haben Sie die Möglichkeit, wertvolle Kontakte in der Finanzdienstleistungs- und Startup-Branche zu knüpfen und Ihre Karriere in einem unterstützenden Team voranzutreiben.
