Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Partnerschaften und unterstütze evidenzbasierte Politikgestaltung in Europa.
- Unternehmen: J-PAL Europe, ein globales Forschungszentrum zur Armutsbekämpfung.
- Vorteile: Professionelle Entwicklung, Zugang zu MITx-Kursen und internationale Konferenzen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit umfangreichen Wachstums- und Reisemöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite direkt mit Nobelpreisträgern und gestalte bedeutende politische Entscheidungen.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und mindestens acht Jahre Erfahrung in der Politik oder internationalen Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Das Abdul Latif Jameel Poverty Action Lab (J-PAL) Europa lädt zur Bewerbung für die Position des Senior Policy Managers mit Sitz in Zürich, Schweiz, ein. Die Senior-Position bietet die Möglichkeit, direkt mit den Mitbegründern von J-PAL und Nobelpreisträgern, Professoren Abhijit Banerjee und Esther Duflo, zusammenzuarbeiten, strategische Partnerschaften zu unterstützen und evidenzbasierte Politikgestaltung in Europa und darüber hinaus voranzutreiben. Bewerbungen sind von qualifizierten Fachleuten mit umfangreicher Erfahrung in der öffentlichen Politik, internationaler Entwicklung, Fundraising und Stakeholder-Engagement willkommen.
Über J-PAL Europa: J-PAL ist ein globales Forschungszentrum, das sich der Armutsbekämpfung widmet, indem sichergestellt wird, dass die öffentliche Politik durch rigorose wissenschaftliche Beweise informiert wird. J-PAL Europa ist eines der sieben regionalen Büros der Organisation und leitet Initiativen zur Generierung und Anwendung von Forschungsergebnissen in ganz Europa, während es globale Entwicklungspartner unterstützt.
Über die Rolle: Der Senior Policy Manager wird in Zürich ansässig sein und gemeinsam an die Global Executive Directors von J-PAL sowie an den Executive Director von J-PAL Europa berichten. Der erfolgreiche Kandidat wird als Hauptansprechpartner für Partnerschafts-, Beratungs-, Kooperations- und Redenanfragen an die Gründer von J-PAL fungieren. Die Rolle umfasst auch senior Verantwortlichkeiten innerhalb des Policy- und Kommunikationsteams von J-PAL Europa, mit Fokus auf Partnerschaftsentwicklung, Fundraising, politische Engagement und Forschungskommunikation.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Strategische Partnerschaften und Engagement der Gründer: Verwaltung von Partnerschaftsanfragen, Beratung und Zusammenarbeit, die an die Führung von J-PAL gerichtet sind.
- Politik- und Forschungskommunikation: Übersetzung komplexer akademischer Forschung in zugängliche Materialien für politische Entscheidungsträger und Entwicklungspartner.
- Fundraising und strategische Entwicklung: Identifizierung neuer Finanzierungsmöglichkeiten und Vorbereitung von Förderanträgen.
- Koordination: Zusammenarbeit mit regionalen Büros und angeschlossenen Forschern sowie Unterstützung von politischen, kommunikativen und Schulungsinitiativen.
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten: J-PAL bietet umfangreiche Möglichkeiten für berufliches Wachstum. Mitarbeiter profitieren von kostenlosem Zugang zum MITx MicroMasters in Data, Economics, and Development Policy (DEDP) und der Zusammenarbeit mit international anerkannten Ökonomen und Forschern.
Teilnahmevoraussetzungen: Bewerber sollten über starke Führungs-, Kommunikations- und Partnerschaftsmanagementfähigkeiten verfügen, einen Master-Abschluss in Public Policy, Economics, International Development oder einem verwandten Fachgebiet haben und mindestens acht Jahre relevante Berufserfahrung nachweisen können.
Sprachvoraussetzungen: Bewerber müssen fließend Englisch und mindestens eine weitere europäische Sprache sprechen. Berufliche Kenntnisse in Deutsch und Französisch werden für diese Position als besonders wertvoll erachtet.
Arbeitsgenehmigung: Bewerber müssen bereits über eine gültige Arbeitsgenehmigung für die Schweiz verfügen. J-PAL hat bestätigt, dass keine Visumsponsoring für diese Rolle verfügbar ist.
J-PAL ermutigt Bewerbungen von Kandidaten, deren Hintergründe die am stärksten von Armut betroffenen Gemeinschaften widerspiegeln, sowie von Personen aus unterrepräsentierten Gruppen im Bereich der Wirtschaftswissenschaften.
J-PAL Europe Recruiting Senior Policy Manager in Zurich, Switzerland – Apply by August 16, 2026 Arbeitgeber: Globalsouthopportunities
Das Abdul Latif Jameel Poverty Action Lab (J-PAL) Europa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit fördern wir innovative Ansätze zur Bekämpfung von Armut und Ungleichheit. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, an bedeutenden politischen Partnerschaften zu arbeiten, die einen echten Unterschied machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Globalsouthopportunities haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um J-PAL Europe Recruiting Senior Policy Manager in Zurich, Switzerland – Apply by August 16, 2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Globalsouthopportunities zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Globalsouthopportunities vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
