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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: globegarden ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber mit einem wertschätzenden Miteinander.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und private Unfallversicherung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und gestalte die Zukunft der Kinder aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere interne Akademie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere interne globegarden Akademie.
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Umgebung.
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen: Gehalt nach Schweizer Vergütungssystem, private Unfallversicherung.
Kultur und Gemeinschaft: Die Chance, in einem ausgezeichneten "Great Place to Work" tätig zu sein – bei uns steht ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt.
Als Pädagogische Fachkraft bei globegarden bist du verantwortlich für:
- Die Betreuung und Förderung der Kinder in ihren kognitiven, sozialen und emotionalen Entwicklungsphasen.
- Die Zusammenarbeit mit Eltern und Familien, um die kindliche Entwicklung optimal zu begleiten und zu fördern.
- Die Organisation und Durchführung von Aktivitäten in den Bereichen Kreativität, Naturerlebnis und kultureller Bildung.
- Die Sicherstellung eines sicheren und liebevollen Umfelds für die Kinder.
- Die aktive Teilnahme an Teambesprechungen und Fortbildungen, um gemeinsam das Beste für unsere Kita zu erreichen.
Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation in der frühkindlichen Bildung.
Berufserfahrung: Idealerweise Erfahrung in einer Kindertagesstätte oder einem vergleichbaren Umfeld.
Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Persönliche Stärken: Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Engagement für die Betreuung und Förderung von Kindern.
Pädagogische Fachkraft/Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) Übertarifliche Bezahlung Arbeitgeber: globegarden GmbH
Kontaktperson:
globegarden GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft/Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) Übertarifliche Bezahlung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Werte und die Kultur von globegarden. Wenn du in deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur frühkindlichen Bildung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betreuung und Förderung von Kindern unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für Weiterbildung. Informiere dich über die Schulungsangebote der globegarden Akademie und bringe im Gespräch deine Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung zur Sprache.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft/Erzieher/Kinderpfleger (m/w/d) Übertarifliche Bezahlung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Pädagogische Fachkraft interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, in einem wertschätzenden Umfeld zu arbeiten.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf deine bisherigen Erfahrungen in der frühkindlichen Bildung ein. Beschreibe spezifische Tätigkeiten, die du in Kindertagesstätten oder ähnlichen Einrichtungen ausgeübt hast, und wie diese dich auf die ausgeschriebene Stelle vorbereiten.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung sowie alle relevanten Qualifikationen deutlich hervorhebst. Füge auch Informationen über Weiterbildungen oder spezielle Schulungen hinzu, die du absolviert hast, um deine Eignung zu untermauern.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Vermeide lange Sätze und Fachjargon, um sicherzustellen, dass deine Botschaft verständlich ist. Eine klare Sprache zeigt Professionalität und erleichtert das Lesen deiner Unterlagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei globegarden GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur kindlichen Entwicklung vor
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf die kognitive, soziale und emotionale Entwicklung von Kindern beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige dein Engagement für Teamarbeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Betone deinen Teamgeist und deine Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an Teambesprechungen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Gute Kommunikation mit Eltern und Familien ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit mit Eltern kommuniziert hast, um die Entwicklung der Kinder zu unterstützen.
✨Informiere dich über die Werte von globegarden
Mache dich mit der Unternehmenskultur und den Werten von globegarden vertraut. Zeige während des Interviews, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst, ein wertschätzendes Miteinander zu fördern.
