Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Vorkindergartengruppe und gestalte eine positive Teamkultur.
- Unternehmen: Globegarden, führender Anbieter von Kinderbetreuung in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Moderne Einrichtungen mit Raum für kreative Ideen und Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines ausgezeichneten "Great Place to Work" und öffne Kindern neue Welten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Erziehungswissenschaften und erste Leitungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 67200 € pro Jahr.
Am Stadtrand Dübendorf Kanton Zürich Region
Kategorie Päd. Fachpersonal (Miterzieherin, Gruppenleitung etc.)
Arbeitspensum 60% - 100%
Stellenantritt ab sofort oder nach Vereinbarung
globegarden ist der führende Anbieter von Kinderbetreuung in der Schweiz. Das vielfältige, lokale Kindertagesstätten-Netzwerk bietet Kindern in ihren ersten Jahren bunte Lern- und Lebenswelten sowie innovative, qualitative Betreuung. Darauf vertrauen unzählige Familien seit Jahren, darauf freuen sich tausende Kinder jeden Tag. Die Qualität der globegarden Kindertagesstätten ist seit 2011 nach ISO 9001 zertifiziert. 2021 wurde globegarden erstmals auch für seine ausgezeichnete Arbeitsplatzkultur zertifiziert als Great Place to Work.
Wir suchen für unsere deutschsprachige Bildungskita eine engagierte Gruppenleitung für unsere Vorkindergartengruppe!
Was sind Deine Aufgaben?
- Unterstützung bei der pädagogischen Gesamtleitung der Einrichtung
- Wertschätzende Teamführung und Gestalten einer positiven, familiären Arbeitsplatzkultur
- Positive Zusammenarbeit mit der Elternschaft
- Teilnahme an übergeordneten Sitzungen und Projekten mit Kolleg:innen und Fachabteilungen
Was solltest Du mitbringen?
- Eine abgeschlossene Ausbildung als FABE, Erzieher/in, HF/BA Erziehungswissenschaften (o.ä.)
- erste Leitungserfahrung von Vorteil
- Fachwissen zur frühen Bildung
- Teamplayer
- Eigeninitiative, Kreativität und Flexibilität
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Was erwartet Dich bei uns?
- Die Chance, in einem ausgezeichneten "Great Place to Work" tätig zu sein – bei uns steht ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt.
- Regelmässige Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich beruflich weiterzuentwickeln bis hin zur Pädagogischen Leitung.
- Ein inspirierendes, internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Beruf und Familie gut zu vereinbaren.
- Moderne Einrichtungen mit hochwertiger Ausstattung und viel Raum für kreative Ideen.
Bereit, Kindern eine Welt voller Entdeckungen zu öffnen? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
Auskunft: globegarden Kinderkrippen Veronika Nicoli, Personalbetreuerin
Hier wachsen Kinder - und du gleich mit: Gruppenleitung Kita Stettbach! Arbeitgeber: globegarden STETTBACH-MITTE
Globegarden ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine wertschätzende und familiäre Arbeitsplatzkultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem inspirierenden internationalen Umfeld bietet die Kita Stettbach nicht nur Raum für persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch die Chance, aktiv zur frühkindlichen Bildung beizutragen. Hier hast du die Möglichkeit, in einer modernen Einrichtung mit hochwertiger Ausstattung zu arbeiten und Beruf sowie Familie optimal zu vereinbaren.
Kontaktdaten:
globegarden STETTBACH-MITTE Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hier wachsen Kinder - und du gleich mit: Gruppenleitung Kita Stettbach! erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Gruppenleitung in der Kita Stettbach bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Personalbetreuerin Veronika Nicoli Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Einrichtung und den Aufgaben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Bereich der frühkindlichen Bildung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur von globegarden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt. Außerdem kannst du dort mehr über uns und unsere Arbeitsweise erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hier wachsen Kinder - und du gleich mit: Gruppenleitung Kita Stettbach! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung und Führung. Wir suchen nach jemandem, der bereits erste Leitungserfahrungen hat, also lass uns wissen, was du alles mitbringst!
Zeige deine Leidenschaft:Mach deutlich, warum du für die Arbeit mit Kindern brennst! Deine Motivation und Begeisterung sind uns wichtig, also teile mit uns, was dich an der Arbeit in unserer Kita besonders reizt.
Bewirb dich über unsere Webseite:Der einfachste Weg, um Teil unseres großartigen Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung unkompliziert einreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei globegarden STETTBACH-MITTE vorbereitet
✨Verstehe die Werte von globegarden
Informiere dich über die Philosophie und die Werte von globegarden. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer wertschätzenden Teamkultur verstehst und bereit bist, diese aktiv zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamführung oder kreative Lösungen in der frühkindlichen Bildung gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Gruppenleitung zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Sei du selbst!
Authentizität ist entscheidend. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn das macht dich unvergesslich!
