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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Reisen und plane individuelle Angebote.
- Arbeitgeber: Globetrotter Travel Service AG ist ein führendes Reisebüro mit Leidenschaft für das Reisen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen bezahlte Ferien und 7 Wochen unbezahlte Reisezeit möglich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine offene Kultur, tolle Kollegen und die Möglichkeit, deine Reiseerfahrungen einzubringen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrmonatige Reiseerfahrung und idealerweise Erfahrung im Reisebüro erforderlich.
- Andere Informationen: Büro in zentraler Lage mit Aussicht und ohne Dresscode.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Es liegt auf der Hand, welche Leidenschaft uns Globetrotter-Reiseberater*innen verbindet. Es ist das Unterwegssein in der ganzen Welt und die Entdeckung all ihrer Facetten. Diese Neugier, die Leidenschaft, ist es, die uns im Job antreibt – und künftig auch dich!
Du begeisterst deine Kunden mit deinem Reisewissen und legst Wert auf eine persönliche Beziehung – beim ersten Kontakt in oder außerhalb der Filiale, während der Reise oder beim Rückblick nach der Reise. Nur so können wir bleibende Momente bei den Kunden hinterlassen und sie immer wieder beraten.
Dein neuer Arbeitsplatz:
- Hell und freundlich
- Moderne Arbeitsplätze ohne Dresscode
- Umgeben von tollen (Arbeits-)Kolleg*innen
Du bringst mehrmonatige Reiseerfahrung außerhalb Europas aktiv ein, hast dir idealerweise bereits Fachwissen im Reisebüro angeeignet, und verkaufst sowie buchst Reisen mit allen Komponenten (Flüge, Unterkünfte, Touren, Transportmittel etc.).
Verfügst über eine große Verkaufs- und Dienstleistungsbereitschaft. Du bist empathisch und gehst auf die Bedürfnisse deiner Kunden ein, gehst offen auf Menschen zu – in der Filiale oder bei Einsätzen außerhalb. Du arbeitest selbstständig, initiativ und organisiert. Hast Freude daran, unsere Lernenden bei ihrer Ausbildung zu betreuen.
Wir bieten eine offene Kommunikationskultur, Unterstützung in deiner Weiterentwicklung, 5 Wochen bezahlte Ferien sowie auf Wunsch 7 zusätzliche Wochen unbezahlte Reisezeit. Die Arbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche (Basis 100%) mit flexiblem Arbeitsmodell. Dein Büro liegt zentral und bietet eine tolle Aussicht.
Hast du Fragen? Gerne beantworte ich diese persönlich. Ich freue mich auf deine Kontaktaufnahme.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, sei sie klassisch oder kreativ. Zeige uns auch, welche Länder du bereits bereist hast, inklusive Reisejahr und Reisedauer. Unsere Expert*innen teilen ihr Wissen und ihre persönlichen Reisetipps. Massgeschneidert statt abgefertigt: Du erhältst individuelle Angebote für Flugrouten, Unterkünfte, Mietwagen, Camper, Touren etc. Mehr Vorfreude, weniger Aufwand: Wir übernehmen das Suchen, Recherchieren, Planen und Offerieren der Reise. Auf uns ist Verlass: Während deiner Reise steht dir u.a. eine 24-Stunden-Helpline zur Verfügung.
Kontaktperson:
Globetrotter Travel Service AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Büro in Zürich mit Aussicht sucht Reiseberater*in mit Weltblick
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle und teile deine Begeisterung für das Reisen. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du aktuelle Trends in der Reisebranche recherchierst. Zeige dein Wissen über beliebte Reiseziele und innovative Reisemöglichkeiten, um zu beeindrucken.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine eigenen Reiseerfahrungen zu teilen. Überlege dir, welche besonderen Erlebnisse du hattest und wie diese deine Sichtweise auf Reisen geprägt haben. Das macht dich authentisch und glaubwürdig.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und wie du eine positive Beziehung zu ihnen aufgebaut hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Büro in Zürich mit Aussicht sucht Reiseberater*in mit Weltblick
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über die Globetrotter Travel Service AG und deren Philosophie. Verstehe, was sie von ihren Reiseberatern erwarten und welche Werte ihnen wichtig sind.
Gestalte ein kreatives Bewerbungsschreiben: Nutze die Möglichkeit, kreativ zu sein. Zeige deine Leidenschaft für das Reisen und wie deine Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Erwähne spezifische Länder, die du bereist hast, und was du dort gelernt hast.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Reiseerfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Verkaufs- und Dienstleistungsbereitschaft sowie deine Fähigkeit, empathisch auf Kundenbedürfnisse einzugehen.
Persönliche Note hinzufügen: Füge deinem Bewerbungsschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du erzählst, warum du gerne in der Reisebranche arbeiten möchtest und was dir an der Position bei Globetrotter besonders gefällt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Globetrotter Travel Service AG vorbereitest
✨Zeige deine Reiseerfahrung
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Reisen zu sprechen. Teile interessante Geschichten und besondere Erlebnisse, die deine Leidenschaft für das Reisen zeigen. Dies wird dir helfen, eine persönliche Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir der Kundenkontakt ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist. Zeige, dass du empathisch bist und gerne individuelle Lösungen anbietest.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Erwarte Fragen zu deiner Verkaufs- und Dienstleistungsbereitschaft. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Verkauf von Reisen und Dienstleistungen am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Erfolge belegen.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Informiere dich über die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, die das Unternehmen bietet. Zeige dein Interesse an der Betreuung von Lernenden und wie du zur offenen Kommunikationskultur beitragen möchtest. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
