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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Marktleitung und führe ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Baumarktbranche mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsmanagement, 6 Wochen Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Sichere dir eine Festanstellung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Markt aktiv mit und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Handel und Teamführungskompetenz sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen die Marktleitung bei der Leitung und Führung des Marktes.
- Dabei tragen Sie Personalverantwortung und sind dafür zuständig, Ihre Mitarbeiter zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Dank Ihnen ist eine optimale Waren- und Werbepräsenz garantiert.
- Sie sorgen dafür, dass alle Abläufe im Markt in Zusammenarbeit mit Ihrem gesamten Markt-Team rundlaufen.
Das bringen Sie mit
- Sie können Handelserfahrung in der Baumarktbranche oder im Non-Food-Bereich vorweisen.
- Sie haben bereits ein größeres Team geleitet und effektives Arbeiten im Team ist genau Ihr Ding.
- Sicheres Auftreten, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein liegen Ihnen im Blut.
Das bieten wir Ihnen
- Unternehmerische Entscheidungsfreiheit
- Kurze Entscheidungswege
- Professionelle Einarbeitung sowie Kennenlernen unserer Strukturen und Prozesse
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Attraktive Beteiligungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge
- Festanstellung
- Fahrradleasing
- Pflegeberatung
- Mitarbeiterrabatt
- 6 Wochen Urlaub pro Jahr
Arbeitszeit: Vollzeit, 37,5 Std./Woche
Einstellungsdatum: sofort/nach Vereinbarung
Ansprechpartner: Herr Marco Baeutsch
Stellvertretender Marktleiter (m/w/d) Arbeitgeber: GLOBUS Fachmärkte GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
GLOBUS Fachmärkte GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Marktleiter interessierst, zögere nicht, direkt im Markt vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Baumarktbranche zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei deinem Wunschunternehmen verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im Einzelhandel und über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl für die Position des stellvertretenden Marktleiters bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GLOBUS Fachmärkte GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Führungspositionen im Einzelhandel. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Baumarktbranche oder im Non-Food-Bereich am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Teamführungskompetenzen
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du ein größeres Team geleitet hast. Erkläre, wie du deine Mitarbeiter motiviert und weiterentwickelt hast, um die Abläufe im Markt zu optimieren.
✨Präsentiere deine Entscheidungsstärke
Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du schnelle und effektive Entscheidungen treffen musstest. Dies zeigt, dass du die Verantwortung übernehmen kannst, die für die Position erforderlich ist.
✨Frage nach den Unternehmenswerten
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung es gibt.