Sales Associate - North Rhine Westfalia, Germany

Bei Globus Medical handeln wir mit einem Gefühl der Dringlichkeit, um Innovationen zu liefern, die die Lebensqualität von Patienten mit muskuloskelettalen Erkrankungen verbessern. Unser Team wird von den Bedürfnissen dieser Patienten sowie von den Chirurgen und Gesundheitsdienstleistern inspiriert, die sie behandeln. Wir pflegen eine Kultur außergewöhnlicher Reaktionsfähigkeit, indem wir mit Forschern und Pädagogen zusammenarbeiten, um klinische Erkenntnisse in greifbare Lösungen umzuwandeln. Unsere Lösungen verbessern die Techniken und Ergebnisse von Operationen, damit Patienten so schnell wie möglich ihr Leben wieder aufnehmen können.

Die Position des Verkaufsmitarbeiters ist verantwortlich für die Unterstützung der regionalen Verkaufsaktivitäten.

• Unter Anleitung des regionalen Verkaufsleiters/Landesdirektors handeln, um sicherzustellen, dass die Ziele innerhalb eines definierten Verkaufsgebiets erreicht werden.
• Die Verantwortung des Verkaufsmitarbeiters besteht darin, die Produkte von Globus Medical gemäß den Qualitätsrichtlinien des Unternehmens effektiv zu vermarkten und einen beratenden Verkaufsansatz für potenzielle und bestehende Chirurgen im zugewiesenen Gebiet anzuwenden.
• Die zugewiesenen Arbeitsziele erreichen und übertreffen, indem umfassendes Wissen über Globus-Produkte und chirurgische Techniken vorhanden ist, die Bedürfnisse der Kunden verstanden werden und die Produkte von Globus Medical professionell über der Konkurrenz positioniert werden, um diese Bedürfnisse zu erfüllen.
• Technische Unterstützung und Beratung für alle Produkte von Globus Medical während Operationen/operative Verfahren gemäß den Qualitätsrichtlinien des Unternehmens bereitstellen.
• Ärzte/Chirurgen und das Personal im Operationssaal in Krankenhäusern über die Anwendung und Indikationen der Produkte von Globus Medical schulen und informieren.
• Den regionalen Verkaufsvertreter/Verkaufsleiter/Landesdirektor unterstützen.
• Aktuelles Marktwissen aufrechterhalten und die Aktivitäten der Wettbewerber überwachen und gegensteuern.
• Marktbedürfnisse bewerten, Geschäftstrends verfolgen und zukünftige Entwicklungen antizipieren.
• Monatliche Spesenberichte an den regionalen Verkaufsleiter/Landesdirektor einreichen.
• Mit dem Kundenservice und anderen administrativen Funktionen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Kunden einen hochwertigen Service erhalten.
• Bei der Organisation von Veranstaltungen helfen und an Kongressen teilnehmen.
• Den Buchstaben und Geist des Verhaltenskodex des Unternehmens, des AdvaMed-Codes, des MedTech-Codes und aller anderen Unternehmensrichtlinien einhalten.
• Die Einhaltung der geltenden gesetzlichen Bestimmungen, Regeln und Vorschriften sowohl in den Vereinigten Staaten als auch international sicherstellen, indem Einführungsschulungen und jährliche Schulungen abgeschlossen und das Wissen über Compliance in Bezug auf die eigene Rolle aufrechterhalten wird.
• Das Unternehmen professionell vertreten und die höchsten Standards ethischer Geschäftspraktiken und sozial verantwortlichen Verhaltens in allen Interaktionen mit anderen Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und anderen Dritten wahren.
• Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Personen mit Behinderungen die Ausführung dieser wesentlichen Funktionen zu ermöglichen.

• Bereitstellung von Unterstützung außerhalb der regulären Arbeitszeiten und am Wochenende, falls erforderlich.
• Versiert und genau im Umgang mit Textverarbeitung (Word), Tabellenkalkulationen (Excel), Diagrammen, Flussdiagrammen und Grafiken.
• Fähigkeit, Probleme zu lösen und zu interpretieren, Daten zu sammeln, Fakten zu ermitteln und gültige Schlussfolgerungen zu ziehen.
• Fähigkeit, eine umfangreiche Vielzahl technischer Anweisungen in mathematischer oder diagrammatischer Form zu interpretieren und mit mehreren abstrakten und/oder konkreten Variablen umzugehen.
• Für alle erforderlichen Krankenhäuser qualifiziert sein und die Privilegien aufrechterhalten.
• Bevorzugte Erfahrung im Verkauf von Wirbelsäulenprodukten.
• Ein Bachelor-Abschluss wird bevorzugt.
• Fließend in Deutsch.

Unsere Philosophie „Our Life Moves Us“ basiert auf vier Werten: Leidenschaft für Innovation, Kundenorientierung, Teamarbeit und Antrieb.

• Leidenschaft für Innovation: Die Verbesserung der Patientenversorgung durch die Bereitstellung fortschrittlicher Technologien für unsere Kunden steht im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir sind leidenschaftlich daran interessiert, das Leben von Patienten zu verbessern, indem wir kontinuierlich bessere Lösungen entwickeln.
• Kundenorientierung: Wir hören auf die Bedürfnisse unserer Kunden und reagieren mit einem Gefühl der Dringlichkeit.
• Teamarbeit: Gemeinsam ist alles möglich. Wir schätzen jede Person in unserem Team und behandeln uns gegenseitig mit Respekt. Wir sind füreinander verantwortlich und unterstützen uns gegenseitig. Gemeinsam machen wir uns stärker.
• Antrieb: Wir verfolgen unsere Mission mit Energie und Leidenschaft. Wir sind flexibel, ergebnisorientiert und entscheidungsfreudig. Wir überwinden Hindernisse, die auf unserem Weg zur Bereitstellung von Lösungen auftreten, die das Leben unserer Kunden und Patienten verbessern.

Globus Medical ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Familienstand, Schwangerschaft, nationaler Herkunft oder Staatsbürgerschaft Berücksichtigung für eine Anstellung. Wir setzen uns für eine vielfältige Belegschaft ein. Wir schätzen die Talente aller Mitarbeiter und unterstützen ein Umfeld, das inklusiv und respektvoll ist.

Bitte beachten Sie, dass diese Stellenbeschreibung nicht dazu gedacht ist, eine umfassende Auflistung der Aktivitäten, Aufgaben oder Verantwortlichkeiten zu enthalten, die von dem Mitarbeiter für diese Stelle verlangt werden. Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Aktivitäten können jederzeit mit oder ohne Vorankündigung geändert werden.