Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Partnerschaften und entwickle innovative Lösungen im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Glooko, ein globales Unternehmen für digitale Gesundheit mit Fokus auf Diabetesmanagement.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und verbessere das Leben von Millionen Menschen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Projektmanagement und strategischen Initiativen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Glooko ist ein globales digitales Gesundheitsunternehmen, das sich darauf konzentriert, das Diabetes- und glykämische Management für Gesundheitsdienstleister, Betreuer und Menschen mit Diabetes zu vereinfachen. Während Glooko weiterhin seine Partnerschaften im Bereich Real World Data (RWD) und pharmazeutische Kooperationen weltweit ausbaut, suchen wir einen strategischen und unternehmerischen Führer, der hochwirksame Partnerinitiativen vorantreibt, die bereichsübergreifende Zusammenarbeit stärkt und die Geschäftsentwicklung im Gesundheitswesen und der digitalen Technologielandschaft beschleunigt.
Über die Rolle:
- Globale Führung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Glookos kritischsten RWD-Partnerinitiativen.
- Primärer Sponsor und Eskalationspunkt für strategische RWD-Einsätze und Programme.
- Planung, Priorisierung und Ausführung von mehrregionalen RWD-Partnerengagements vom Vertrag bis zum Start und nach dem Markteintritt.
- Förderung der Abstimmung zwischen den Bereichen Vertrieb, Produkt, Technik, Regulierung und Klinik zur Unterstützung der Anforderungen.
- Identifizierung langfristiger Geschäftsmöglichkeiten durch Erkenntnisse aus Partneraktivitäten und entsprechende Gestaltung der Strategie.
- Unterstützung und Sicherstellung des Erfolgs der Geschäftsentwicklung, einschließlich der Erschließung großer Pharma-Partnerchancen.
- Entwicklung und Verwaltung von hochrangigen Plänen, Governance-Strukturen, KPIs, Risikorahmen und Leistungstracking-Systemen.
- Präsentation des Status von Initiativen und Partnern gegenüber Führungskräften mit klarer Darstellung der geschäftlichen und operationellen Auswirkungen.
- Proaktive Identifizierung von Risiken, Abhängigkeiten und Ressourcenengpässen über Initiativen hinweg und Vorschlag von Minderungsstrategien.
- Leitung interner und externer Verhandlungen zur Abstimmung von Prioritäten, Umfang, Zeitplänen und Erfolgskriterien.
- Vertretung der Stimme des RWD-Partners in internen Diskussionen und Vertretung von Glooko in wichtigen externen Foren, wenn nötig.
- Festlegung von Best Practices und skalierbaren Prozessen für das Management von RWD-Partnerstarts, -erweiterungen und Unterstützungsübergängen.
- Unterstützung bei der Entwicklung kommerzieller Verträge und der Bereitschaft zur Implementierung in Zusammenarbeit mit rechtlichen und BD-Teams.
- Beitrag zu strategischen Planungszyklen, Ressourcenprognosen und bereichsübergreifenden Priorisierungsprozessen.
Über Sie:
- 7+ Jahre Erfahrung in der Leitung großangelegter, kommerziell vertraglich geregelter Projekte im Gesundheitswesen, in der Technologie oder in den Lebenswissenschaften.
- 7+ Jahre Erfahrung in der Leitung globaler oder bereichsübergreifender strategischer Initiativen mit externen Partnern.
- Nachweisliche Erfolge in komplexen, matrixartigen Organisationen und Programmen mit mehreren Interessengruppen.
- Tiefes Verständnis von Go-to-Market-Strategien, kommerziellen Abläufen und digitaler Produktbereitstellung.
- Exzellente mündliche, schriftliche und Präsentationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Datenwertversprechen an Führungskräfte zu kommunizieren.
- Nachgewiesene Fähigkeit, bereichsübergreifende Teams zu leiten, Entscheidungsfindungen zu beeinflussen und sich auf gemeinsame Ziele zu einigen.
- Unternehmerisch, kreativ, einfallsreich und selbstmotiviert, mit einer proaktiven Problemlösungsmentalität und starkem Sinn für Eigenverantwortung und Teamarbeit.
- Expertise in Programmmanagement-Tools, Berichterstattungsrahmen und Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung.
Über Glooko:
Glooko konzentriert sich darauf, die Gesundheitsergebnisse für Menschen mit Diabetes durch unsere personalisierte, intelligente, vernetzte Pflegeplattform zu verbessern. Unsere bewährten Technologien stärken die Verbindungen zwischen Patienten und Anbietern, fördern das Engagement und die Einhaltung von Patienten über digitale Therapeutika, wobei mehr als 4,4 Millionen Menschen weltweit die Glooko-Plattform nutzen. Durch die nahtlose Integration mit elektronischen Gesundheitsakten, die Bereitstellung eines einheitlichen Geräteökosystems und die Bereitstellung umsetzbarer Erkenntnisse zielt Glooko darauf ab, klinische Arbeitsabläufe zu verbessern und die Ergebnisse für Menschen mit Diabetes und deren Betreuer zu optimieren.
Glooko bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern für eine Beschäftigung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten (EEO) ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Alter, Familienstand oder Behinderung. Neben den Anforderungen des Bundesrechts hält Glooko die geltenden staatlichen und lokalen Gesetze zur Nichtdiskriminierung in der Beschäftigung an jedem Standort, an dem das Unternehmen Einrichtungen hat, ein. Diese Richtlinie gilt für alle Bedingungen und Konditionen der Beschäftigung, einschließlich Rekrutierung, Einstellung, Platzierung, Beförderung, Kündigung, Entlassung, Rückruf, Übertragung, Abwesenheiten, Vergütung und Schulung.
Director, RWD Strategy and Development Arbeitgeber: Glooko
Glooko ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich auf die Verbesserung der Gesundheitsversorgung für Menschen mit Diabetes konzentriert. Mit einer innovativen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und unternehmerisches Denken fördert, bietet Glooko seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich digitale Gesundheit zu arbeiten, sondern auch umfangreiche Wachstums- und Entwicklungschancen in einem dynamischen, globalen Umfeld. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, was Glooko zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director, RWD Strategy and Development erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Webinare oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Glooko im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, RWD Strategy and Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns sehen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glooko vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit Glooko und der digitalen Gesundheitsbranche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Diabetes-Management-Technologie und wie Glooko sich positioniert. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die mit Real World Data (RWD) verbunden sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du geleitet hast, und wie sie zum Erfolg beigetragen haben. Sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit komplexen, matrixartigen Organisationen zu teilen und wie du Stakeholder erfolgreich beeinflusst hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeit zur Führung von cross-funktionalen Teams zu demonstrieren. Erkläre, wie du Teammitglieder motivierst und wie du Konflikte löst. Glooko sucht nach jemandem, der nicht nur strategisch denkt, sondern auch praktisch umsetzt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, denen sich Glooko gegenübersieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
