Auf einen Blick
- Aufgaben: Recherchiere und überwache Kunden zur Betrugsprävention und Geldwäschebekämpfung.
- Unternehmen: Pionierbank für sozial-ökologische Projekte mit transparenter Kreditvergabe.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, Sport- und Mental Health-Angebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einer wachsenden Gemeinschaft und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Bank- oder kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Betrugsprävention von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 52000 € pro Jahr.
Wir sind Pionierin im Bankgeschäft. Seit 1974 finanzieren wir ausschließlich sozial-ökologische Projekte und Unternehmen. Wir arbeiten nicht nur sinnstiftend, sondern auch transparent. Als einzige Bank in Deutschland legen wir unsere Kreditliste offen. Wir sind eine stark wachsende Gemeinschaft, die Zukunft aktiv mitgestaltet.
Das Team Datenqualität & Know-Your-Customer verantwortet die operative Überprüfung aller Privat- und Geschäftskund*innen im Retailbanking hinsichtlich Betrugsprävention, Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung. Wir recherchieren und dokumentieren Hintergrundinformationen zu unseren Kund*innen um gesetzliche und regulatorische Anforderungen zu erfüllen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Geldwäschebeauftragten und Verbindungsstellen der Bank. Unser gemeinsames Ziel ist es, bei stetigem Kundenwachstum und steigender Regulatorik, die Einhaltung des KYC-Prinzips zu wahren und eine qualitative Kundenbeziehung zu gewährleisten.
In dieser Aufgabe übernehmen Sie:
- Recherchen und Monitoring der zu geschlüsselten Kund*innen unter Anwendung von technischen Tools zur Geldwäsche- und Betrugserkennung (Microsoft, Agree, AMS-Tool)
- Aufspüren und Abwickeln von betrügerischen Konten
- detaillierte Beantwortung von Anfragen des Geldwäschebeauftragten und Korrespondenzbanken
- Verantwortung für das KYC-Prinzip dank des tiefen Verständnisses der analysierten Kundenstämme zur Stärkung der First-Line of Defense der GLS Bank
- direkte Kundenkommunikation zur Klärung der Sachverhalte sowie exzellente Dokumentation dieser
Für diese Position verfügen Sie idealerweise:
- über eine bank- oder kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung mit Service- und Sachbearbeitungsprozessen (Privatkund*innen und juristischen Personen) in einer Bank
- erste Erfahrungen in der Betrugsprävention
- Basiskenntnisse in Regulatorik und GWG
Unsere Benefits:
- Großzügige betriebliche Altersvorsorge: Damit Du dir um Deine Zukunft keine Sorgen machen musst, bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und individuelle Beratungsgespräche für unsere Mitarbeitenden.
- DeutschlandTicket: Damit Du immer umweltfreundlich unterwegs sind, zahlen wir für unsere Mitarbeitenden das Deutschlandticket, wenn es für den täglichen Pendelweg zum Einsatz kommt. Ausgenommen sind Mitarbeitende, die komplett remote arbeiten.
- Sport- & Mental Health: Unser Partner HanseFit bietet Dir eine breite Palette an Fitnessangeboten und Online-Fitnesskursen. In unserer Ruhe-Oase am Standort Bochum steht ein Massagesessel, den Du jederzeit für eine Auszeit nutzen kannst. Ebenfalls in Bochum finden wöchentliche Yoga- und Gymnastikkurse statt. Kostenlose Angebote zum Umgang mit Stress, Vitalität und Achtsamkeit erweitern unser Gesundheitsmanagement.
- Jobrad: Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit. Bei uns gibt es keine Dienstwagen, bei uns gibt es JobRad. Du sparst beim geleasten Firmenfahrrad bis zu 40% im Vergleich zum herkömmlichen Kauf.
Diese Position ist mit einem Jahreseinkommen zwischen 42.000 – 52.000 Euro zuzüglich möglicher Sozial- und Ortszuschläge dotiert. Sie bringen nicht alles oben Genannte mit? Keine Sorge. Wir suchen Menschen, die Lust haben etwas zu bewegen. Sie sind noch unsicher und möchten vorher Fragen stellen? Dann nehmen Sie Kontakt auf. Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gern Andrea Hausemann.
Sie haben eine Behinderung und möchten in den Austausch kommen? Gerne können Sie sich an unseren Schwerbehindertenbeauftragten Sebastian Hagenkötter wenden. Auch er steht mit Rat und Tat zur Seite.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Sie aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum an Andrea Hausemann und Abibou So über unser GLS Bewerbungsportal.
Junior Referent*in KYC (w/m/d) Arbeitgeber: GLS Crowdfunding GmbH
Als Pionierin im Bankgeschäft bietet die GLS Bank nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, sondern auch eine transparente Unternehmenskultur, die auf sozial-ökologischen Werten basiert. Mitarbeiter*innen profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Gemeinschaftsgefühl, während sie aktiv zur nachhaltigen Unternehmensführung beitragen. Die GLS Bank fördert Vielfalt und Inklusion und bietet ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitsbedingungen in einer dynamischen Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Referent*in KYC (w/m/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in der Betrugsprävention und KYC-Prozesse konkret darstellen kannst. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für sozial-ökologische Projekte! Wenn du bei uns arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du unsere Werte teilst. Erzähl im Gespräch, warum dir diese Themen am Herzen liegen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser GLS Bewerbungsportal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Fragen an Andrea Hausemann zu stellen, wenn du unsicher bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Referent*in KYC (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unserer Gemeinschaft werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über unsere Bank und die KYC-Prozesse. Wenn du weißt, worum es geht, kannst du in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser GLS Bewerbungsportal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GLS Crowdfunding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die KYC-Prinzipien
Mach dich mit den Grundlagen des KYC (Know Your Customer) vertraut. Informiere dich über die gesetzlichen Anforderungen und die Rolle, die du in der Einhaltung dieser Prinzipien spielen wirst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Technische Tools kennenlernen
Da du mit verschiedenen technischen Tools zur Geldwäsche- und Betrugserkennung arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du dich vor dem Interview mit diesen Tools vertraut machst. Recherchiere, wie sie funktionieren und welche spezifischen Funktionen sie bieten, um im Gespräch kompetent darüber sprechen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betrugsprävention und im Kundenservice verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder wie die Zusammenarbeit mit dem Geldwäschebeauftragten aussieht.
