Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Rechnungswesen und sorge für transparente Finanzinformationen.
- Unternehmen: Pionier im Bankgeschäft, der sozial-ökologische Projekte finanziert.
- Vorteile: Jahreseinkommen zwischen 90.000 – 110.000 Euro plus Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt, Bewerbungen aller Art sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einer wachsenden Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Wir sind Pionierin im Bankgeschäft. Seit 1974 finanzieren wir ausschließlich sozial-ökologische Projekte und Unternehmen. Wir arbeiten nicht nur sinnstiftend, sondern auch transparent. Als einzige Bank in Deutschland legen wir unsere Kreditliste offen. Wir sind eine stark wachsende Gemeinschaft, die Zukunft aktiv mitgestaltet.
Die Funktion trägt die Gesamtverantwortung für die verlässliche, regelkonforme und termingerechte Erstellung der Einzel- und Konzernabschlüsse der Bank. Sie stellt die Qualität und Integrität der Finanzinformationen sicher und gewährleistet damit Transparenz gegenüber internen Entscheidungsträger*innen, Aufsichtsgremien und externen Prüfer*innen. Die Funktion schafft die Grundlage für eine fundierte Steuerung des Konzerns, stärkt das Vertrauen von Stakeholdern und unterstützt die Einhaltung sämtlicher regulatorischer Anforderungen. Darüber hinaus treibt sie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse und Systeme im Konzernrechnungswesen voran, um Effizienz, Qualität und Zukunftsfähigkeit nachhaltig zu sichern.
In dieser Aufgabe übernimmst Du:
- die Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung "Rechnungswesen & Meldewesen"
- Einzelabschlüsse der GLS Bank sowie Verantwortung und Begleitung der Erstellung des Konzernabschlusses
- Verantwortung für das aufsichtsrechtliche Meldewesen
- die Abstimmung mit dem Beteiligungsmanagement
- die kontinuierliche Kommunikation mit internen und externen Prüfer*innen
- die Begleitung, Förderung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter*innen
Das bringst Du idealerweise mit:
- ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine Qualifikation zum Bilanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen einer Bank, optional Erfahrungen im Bereich der Konzernrechnungslegung
- Führungserfahrung gepaart mit hoher sozialer Kompetenz
- sehr gute Reflektionsfähigkeit und ausgeprägtes Empathievermögen
- großes organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise
- Genauigkeit, hohe Ansprüche an die Ergebnisqualität und Ergebnisorientierung
- einen situations- und zielgerichteten methodischen Umgang mit Informationen sowie über ein vernetztes und ganzheitliches Denken
- eine selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise, Konfliktbewusstsein und die Fähigkeit, Ihre eigene Position klar zu vertreten
- offen und engagiert sowie in hohem Maße dienstleistungsorientiert
Die Anliegen und Werte der GLS Bank entsprechen Ihren eigenen Überzeugungen. Diese Position ist mit einem Jahreseinkommen zwischen 90.000 – 110.000 Euro zuzüglich möglicher Sozial- und Ortszuschläge dotiert.
Du bringst nicht alles oben Genannte mit? Keine Sorge. Wir suchen Menschen, die Lust haben etwas zu bewegen. Du bist noch unsicher und möchtest vorher Fragen stellen? Dann nimm gerne Kontakt auf. Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Dir gern Eva Wallenwein.
Du hast eine Behinderung und möchtest in den Austausch kommen? Gerne kannst Du Dich an unseren Schwerbehindertenbeauftragten Sebastian Hagenkötter wenden. Auch er steht mit Rat und Tat zur Seite. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wenn Du Dich angesprochen fühlst und aktiv in der GLS Gemeinschaft mitwirken möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 15.06.2026 an Michael Ahlers und Lisa Wiezorrek über unser GLS Bewerbungsportal.
Abteilungsleiter*in Rechnungswesen & Meldewesen (w/m/d) Arbeitgeber: GLS Gemeinschaftsbank eG
Die GLS Bank ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine transparente und sinnstiftende Arbeitsumgebung bietet, sondern auch aktiv sozial-ökologische Projekte finanziert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem wertschätzenden, vielfältigen Arbeitsklima fördert die Bank das persönliche Wachstum ihrer Angestellten und bietet attraktive Vergütungen sowie Sozialleistungen. In einem dynamischen Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einer verantwortungsvollen Position einzubringen und die Zukunft des Bankgeschäfts aktiv mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter*in Rechnungswesen & Meldewesen (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle passen. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft dir, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die GLS Bank, ihre Werte und Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Mission der Bank interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerbungsportal für deine Bewerbung! Es ist einfach und direkt. Wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter*in Rechnungswesen & Meldewesen (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Bevor Du Dich bewirbst, schau Dir Deinen Lebenslauf genau an. Achte darauf, dass alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar und übersichtlich dargestellt sind. Wir wollen einen ersten Eindruck von Dir bekommen, also mach es uns leicht!
Anforderungen durchlesen:Nimm Dir die Zeit, die Anforderungen der Stelle gründlich zu lesen. Überlege, wie Deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns, dass Du wirklich interessiert bist und die richtige Person für die Position sein könntest.
Persönliches Anschreiben:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das Deine Motivation und Begeisterung für die GLS Bank zeigt. Erkläre, warum Du Teil unseres Teams werden möchtest und was Du mitbringst. Lass uns wissen, was Dich antreibt!
Bewerbung über unser Portal:Bewirb Dich direkt über unser GLS Bewerbungsportal. Das macht es für uns einfacher, Deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GLS Gemeinschaftsbank eG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit den Werten und der Mission der GLS Bank auseinandersetzen. Zeige im Gespräch, dass Du diese Werte teilst und wie Deine persönliche Überzeugung dazu passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus Deiner beruflichen Vergangenheit, in denen Du Deine Führungskompetenzen oder Deine Erfahrung im Rechnungswesen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Qualifikationen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und der Bank. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die die Abteilung aktuell hat, oder nach den Zielen für die Zukunft.
✨Sei authentisch und offen
Im Interview geht es nicht nur um Deine fachlichen Qualifikationen, sondern auch um Deine Persönlichkeit. Sei ehrlich über Deine Stärken und Schwächen und zeige, dass Du bereit bist, Dich weiterzuentwickeln und dazuzulernen.
