Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Logistik (w/m/d) Backoffice

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Logistik (w/m/d) Backoffice

Neuss Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
GLS IT Services GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team im Backoffice bei der Kundenbetreuung und Angebotserstellung.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Weiterbildungsmöglichkeiten und Home Office bis zu 3 Tage pro Woche.
  • Weitere Informationen: Sichere dir eine unbefristete Anstellung mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Neuss Vollzeit Unbefristet Ab Sofort

Du bist kommunikativ und bezeichnest Dich selbst als Organisationstalent? Dann bist du bei uns genau richtig. 3-köpfiges Team im Backoffice sucht Dich als zuverlässige Verstärkung. Nach erfolgreicher Einarbeitung kannst Du bis zu 3 Tage in der Woche im Home Office arbeiten.

Was erwartet Dich?

  • Unterstützung unserer Account Manager, z. B. bei der Angebotserstellung, Organisation und Betreuung von Kunden
  • Zuverlässige Ansprechperson für organisatorische und administrative Themen unserer Kunden
  • Stammdatenverwaltung von Kundendaten im CRM System
  • Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen aus Operations, IT, Customer Service und weiteren Abteilungen
  • Arbeit mit verschiedenen internen Tools wie Qlik oder Salesforce

Was bringst Du mit?

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement, Groß- und Außenhandel, Spedition)
  • Idealerweise erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst oder in der Kundenbetreuung
  • Sicheres Arbeiten mit MS Office (insbesondere Excel & PowerPoint) sowie schnelles Einarbeiten in neue Tools
  • Gute Deutschkenntnisse; Englisch von Vorteil
  • Eine zuverlässige, teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise

Was hast Du von uns?

  • Weiterbildung
  • Onboarding
  • Herausfordernde Aufgabe
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
  • Attraktives Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bike Leasing
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • Sicherheit

Schwerbehinderte Menschen werden bevorzugt eingestellt.

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Logistik (w/m/d) Backoffice Arbeitgeber: GLS IT Services GmbH

Als Arbeitgeber in Neuss bieten wir ein attraktives Arbeitsumfeld für Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst Logistik. Unser Team zeichnet sich durch eine offene und unterstützende Kultur aus, in der Weiterbildung und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Home Office und zahlreichen Mitarbeiterrabatten schaffen wir ein Umfeld, das sowohl berufliche als auch persönliche Zufriedenheit fördert.

GLS IT Services GmbH

Kontaktdaten:

GLS IT Services GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Logistik (w/m/d) Backoffice erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen, die Branche und die spezifischen Tools, die du nutzen wirst. Zeig, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Vertriebsinnendienst Logistik (w/m/d) Backoffice mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeit
Organisationstalent
Kundenbetreuung
Angebotserstellung
Stammdatenverwaltung
CRM-Systeme
Zusammenarbeit im Team

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders gut zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle wichtigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GLS IT Services GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Firma und ihre Produkte oder Dienstleistungen. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Unternehmenskultur. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst und in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Organisationstalent und Teamarbeit in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Übe deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du deine Gesprächsführung üben. Simuliere das Interview mit Freunden oder Familie, um sicherer zu werden. Achte darauf, klar und strukturiert zu sprechen, besonders wenn es um organisatorische Themen geht.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es wichtig, Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie die Einarbeitung aussieht. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich auf die Zusammenarbeit freust.