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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und optimiere Logistikprozesse für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Logistik mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Bike Leasing-Programm.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der Logistik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik und erste Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Bike Leasing – Neumünster – Vollzeit – Unbefristet – ab sofort
Anpacken. Vorausdenken. Abläufe steuern.
Du übernimmst Verantwortung für einen zentralen Logistikbereich und führst ein 7 Personen -starkes Team durch die Schicht. Mit Überblick, Entscheidungsfreude und Nähe zum operativen Geschehen sorgst du dafür, dass Prozesse reibungslos laufen, Qualität stimmt und Menschen gern zusammenarbeiten.
Arbeitszeiten: Montag bis Freitag von 04:00 - 19:00 Uhr, flexibel nach Absprache.
Was erwartet Dich?
- Führung, Einsatz- und Personalplanung eines Teams von rund 160 gewerblichen Mitarbeitenden
- Steuerung und Optimierung der Produktions- und Hallenabläufe anhand relevanter Kennzahlen
- Sicherstellung reibungsloser Be- und Entladung sowie Sortier- und Scanprozesse
- Verantwortung für Arbeitssicherheit, Ladungssicherung, Gefahrgut gemäß Vorgaben und eigene Projekte
- Enge Zusammenarbeit mit Schicht- und Standortleitung im Tagesgeschäft
Was bringst Du mit?
- Abgeschlossene Ausbildung im Logistik- oder technischen Umfeld (z. B. Lagerlogistik, Fachlagerist, Spedition, KEP, Disposition)
- Mehrjährige operative Erfahrung in der Logistik, idealerweise mit erster Führungserfahrung (z. B. Schichtleitung, Teamleitung, Disposition)
- Organisationsstärke, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit – auch in dynamischen Situationen
- Hands‑on-Mentalität, technisches Verständnis und Blick für Verbesserungen
- Schnelle Auffassungsgabe, sorgfältiges Arbeiten und ein Auge für Details
Was hast Du von uns?
- Herausfordernde Aufgabe in einem sehr dynamischen Umfeld
- Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
- Engagiertes Team mit offener Unternehmenskultur
- Bike Leasing-Programm
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende – attraktive Zulagen
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Supervisor Operations / Teamleiter (w/m/d) in der Logistik Arbeitgeber: GLS IT Services GmbH
Kontaktperson:
GLS IT Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supervisor Operations / Teamleiter (w/m/d) in der Logistik
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter in der Logistik bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Telefonat, um deine Motivation und Qualifikationen direkt zu präsentieren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen auf den Job erheblich steigern kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Logistikbereich. Zeige, dass du die Abläufe steuern und optimieren kannst, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben und sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supervisor Operations / Teamleiter (w/m/d) in der Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GLS IT Services GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Logistik vertraut
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Herausforderungen in der Logistik. Zeige, dass du die Prozesse verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das gibt dir nicht nur Sicherheit, sondern beeindruckt auch die Interviewer.
✨Bereite Beispiele für Führungssituationen vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse erzielt wurden. Das zeigt deine Führungsstärke und Entscheidungsfreude.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Bereite dich darauf vor, über deine praktische Erfahrung zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Probleme angepackt und Lösungen gefunden hast. Das ist besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld, wo schnelle Entscheidungen gefragt sind.
✨Frage nach den Kennzahlen
Zeige Interesse an den relevanten Kennzahlen, die für die Steuerung der Abläufe wichtig sind. Frage, wie das Unternehmen den Erfolg misst und welche KPIs für die Position entscheidend sind. Das zeigt, dass du strategisch denkst und bereit bist, zur Optimierung beizutragen.