Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Softwarelösungen und arbeite an innovativen Projekten im Bereich Logistik.
- Unternehmen: GLS Deutschland, ein führender Paketdienstleister mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte und umweltfreundliches Fahrradleasing.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit modernster Technologie und erlebe direkte Auswirkungen deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar, Erfahrung mit Java, Spring Boot und Cloud-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Vollzeit Unbefristet Sofort
Von Paketdaten zu automatisierten Lieferentscheidungen – moderne Logistik hängt von intelligenten, datengestützten Systemen ab. Als Teil der GLS IT-Organisation entwerfen und betreiben wir skalierbare Lösungen, die Millionen von Paketen in ganz Europa verarbeiten und eine nahtlose Integration zwischen Kernsystemen, Microservices und operativen Workflows gewährleisten.
Was können Sie von uns erwarten?
- Sie übersetzen Produktideen aus unseren Geschäftsbereichen in einsatzfähigen Code unter Verwendung moderner Standards und Technologien.
- Gemeinsam mit Ihrem Team entwerfen, entwickeln und integrieren Sie ereignisgesteuerte Microservices, die intelligente Entscheidungen für Lieferpräferenzen basierend auf Paket- und Empfängerdaten treffen.
- Sie treiben und unterstützen architektonische Entscheidungen und stellen sicher, dass unsere Lösungen den Anforderungen an Leistung, Skalierbarkeit und Sicherheit entsprechen.
- Sie arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um cloud-native Lösungen zu entwickeln, die die Datenqualität verbessern, manuellen Aufwand reduzieren und das End-to-End-Liefererlebnis verbessern.
- Sie sind Teil eines internationalen agilen Teams in einem stabilen wirtschaftlichen Umfeld.
- Sie arbeiten an digitalen Produkten mit greifbaren Ergebnissen, die den Menschen jeden Tag Freude bereiten.
Was bringen Sie mit?
- Sie haben einen Hochschulabschluss in Informatik/Ingenieurwesen oder vergleichbar.
- Starke Erfahrung mit Java, Spring Boot und microservice-basierter Architektur.
- Praktische Erfahrung mit AWS und cloud-basierten Bereitstellungsmodellen mit Kubernetes, Docker und Helm.
- Tiefgehende Kenntnisse relationaler Datenbanken, insbesondere PostgreSQL.
- Frontend-Entwicklungserfahrung, vorzugsweise mit Angular.
- Starker Qualitätsansatz mit Erfahrung in automatisierten Tests und CI/CD.
- Vertrautheit mit Überwachungs- und Beobachtungswerkzeugen wie Prometheus, Grafana und zentralen Protokollierungslösungen.
- Sie nutzen KI-Tools täglich.
- Sie sind ein Teamplayer, der gerne sein Wissen teilt und immer nach einer guten Lösung für das Team, das Produkt und das Unternehmen sucht.
Was bringen wir mit?
- Weiterbildung: Starten Sie mit uns durch. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in unserer hauseigenen Akademie.
- Großartiges Team: Eine offene Unternehmenskultur ist uns wichtig. Deshalb wartet ein engagiertes Team auf Sie, das Sie herzlich willkommen heißt und bereit ist, Ihnen zu helfen.
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Sie erhalten vielseitige Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Online-Portalen.
- Attraktive Arbeitsumgebung: Sie können eine attraktive Arbeitsumgebung in der Nähe des Top-Managements erwarten, mit Raum für eigene Ideen, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Fahrradleasing: Nutzen Sie unser Fahrradleasing-Programm und pendeln Sie umweltfreundlich zur Arbeit.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitieren Sie vom Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und verdienen Sie attraktive Bonuszahlungen für jede erfolgreiche Empfehlung.
Interessiert? Machen Sie den ersten Schritt und bewerben Sie sich vorzugsweise über den Bewerben-Button. Profitieren Sie von unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und sind gut vorbereitet!
Wer sind wir?
Mehr als 800 Millionen Pakete weltweit, über 9.000 Mitarbeiter an rund 70 Standorten bundesweit – das sind wir: GLS Deutschland. Einer der führenden Paketdienstleister in Deutschland. Unsere Mission? Ob gefüllte Regale in Geschäften oder glückliche Online-Shopper – wir leisten einen wertvollen Beitrag, indem wir Menschen und Orte verbinden. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie die Zukunft mit uns!
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Full Stack Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: Gls One
GLS Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem internationalen, agilen Team an innovativen, datengestützten Lösungen zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch unsere hauseigene Akademie, einer offenen Unternehmenskultur und attraktiven Mitarbeiterbenefits wie Bike Leasing und Mitarbeiterrabatten schaffen wir ein inspirierendes Arbeitsumfeld. Hier haben Sie die Chance, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Zukunft der Logistik beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Full Stack Engineer (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Gls One bewerben
Viele Unternehmen, wie Gls One, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Engineer (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Gls One und die ausgeschriebene Position Full Stack Engineer (f/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gls One vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Gls One an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
