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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne, cloud-basierte Software für internationale Logistiklösungen.
- Arbeitgeber: GLS Deutschland ist ein führender Paketdienstleister mit über 9.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und forme die Zukunft der Softwareentwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen IT-Abschluss und 3+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung haben.
- Andere Informationen: Arbeiten kannst du remote oder an unseren Standorten in Deutschland und Portugal.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
- Full time
- Unlimited
Become part of our IT Solutions & Architecture team and support us at our headquarter in Neuenstein (East Hesse) or at our locations in Eschborn, Bad Hersfeld, Kassel or remotely as a
Software Engineer (f/m/d) #Java #SQL #Cloud
As a Software Engineer (f/m/d), you will be part of an agile team within Group IT and shape the future of our software development. With our products for Parcel Shop and Parcel Locker management, and tools to manage our driver‘s Parcel Pick Ups, we support the GLS international business solutions.
What can you expect with us?
- You will translate the requirements of business departments, partners and customers into modern, cloud-based software
- You will take technical responsibility together with the team colleagues for your products throughout their entire life cycle, from conceptualization through implementation to rollout, operation and production support
- You will get time to think before you code and consider non-functional requirements throughout your work – we value product quality and maintainability as much as you do
- You will enjoy working in a dynamic environment with a wide range of technologies and variety of products
- You will be part of an international, agile team in a stable economic environment, working mostly from remote with your colleagues in Germany and Portugal
What do you bring to the table?
- You have a degree in IT, e.g. (business) computer science / engineering, mathematics, physics or similar and 3+ years of experience in software development
- You are at home in the Java 11+ world and have good experience with frameworks (e.g. Spring (Boot), Quarkus), REST-based APIs, cloud services (e.g. AWS RDS), databases (SQL, NoSQL) and deployments using Docker and Kubernetes – ideally also with asynchronous messaging concepts (e.g. Kafka)
- You have solid knowledge of software architecture, software design, software and data security, and see artificial intelligence as an opportunity (ideally you already gained experience in ML or data analytics)
- You are open to new technologies, keep yourself up-to-date, and use your knowledge to continuously optimize our development processes. You are a team player, like to share your knowledge, take responsibility and always look for a good solution for the team, the product and the company
- Your English is very good, and you can understand and present complex ideas
What do we bring to the table?
Continuing education
Continuing education
Take off with us. We promote your personal and professional development in our in-house Academy.
Great team
Great team
An open corporate culture is important to us. That\’s why a dedicated team is waiting for you, one that will welcome you warmly and be ready to help you.
Company pension scheme
Company pension scheme
To ensure that you are also well protected in your retirement, we subsidize your pension plan.
Employee discounts via corporate benefits
Employee discounts via corporate benefits
You get versatile employee discounts at various online portals.
Attractive working environment
Attractive working environment
You can expect an attractive working environment close to top management with room for your own ideas, flat hierarchies and short decision-making paths.
Interested?
Take the first step and preferably apply via the Apply button. Benefit from our diverse career opportunities. We look forward to meeting you and are well prepared!
Interested?
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Who are we?
More than 800 million parcels worldwide, over 9,000 employees at around 70 locations nationwide – that\’s us: GLS Germany. One of the leading parcel service providers in Germany. Our mission? Whether it\’s filled shelves in shops or happy online shoppers – we make a valuable contribution by connecting people and places. Become part of our success story and shape the future with us!
Who are we?
More than 800 million parcels worldwide, over 9,000 employees at around 70 locations nationwide – that\’s us: GLS Germany. One of the leading parcel service providers in Germany. Our mission? Whether it\’s filled shelves in shops or happy online shoppers – we make a valuable contribution by connecting people and places. Become part of our success story and shape the future with us!
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#J-18808-Ljbffr
Software Engineer (f/m/d) #Java #SQL #Cloud Arbeitgeber: Gls One
Kontaktperson:
Gls One HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineer (f/m/d) #Java #SQL #Cloud
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der Technologien! Informiere dich über aktuelle Trends in der Java-Entwicklung, Cloud-Diensten und Datenbanken. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeige, dass du nicht nur den Code schreiben kannst, sondern auch die dahinterstehenden Konzepte verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem agilen Umfeld ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer (f/m/d) #Java #SQL #Cloud
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an den Software Engineer. Notiere dir die geforderten Technologien wie Java, SQL und Cloud-Dienste, um sicherzustellen, dass du diese in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die mit den Anforderungen übereinstimmen. Betone deine Kenntnisse in Java, Cloud-Technologien und Software-Architektur, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in agilen Teams ein und beschreibe, wie du zur Verbesserung der Entwicklungsprozesse beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben klar strukturiert und gut lesbar sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gls One vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere Java, SQL und Cloud-Dienste. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und zeige, wie du sie in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und Teamarbeit demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität und Wartbarkeit von Software beigetragen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle in einem agilen Team ist, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Sprich darüber, wie du Wissen teilst, Verantwortung übernimmst und Lösungen im Sinne des Teams und des Unternehmens suchst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die das Unternehmen bietet.
