Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Abläufe in Logistik und Produktion und übernehme Verantwortung für dein Team.
- Unternehmen: GLS, ein dynamisches Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Bike Leasing-Programm.
- Weitere Informationen: Sichere Beschäftigung in einer zukunftssicheren Branche mit Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg von GLS und entwickle dich zur Führungskraft.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Logistik und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Als Teamleitung bei GLS steuerst Du das Herzstück unseres Standortes in Bornheim. In dieser Schlüsselposition lernst Du alle Abläufe kennen und entwickelst Dich Schritt für Schritt zur Führungskraft. Du möchtest Verantwortung übernehmen und hast die Vision, Deine Abteilung und Dein Team voranzubringen? Dann werde Teil des GLS-Teams!
Deine Arbeitszeiten finden von Montag bis Freitag statt – das Wochenende gehört Dir.
Was erwartet Dich?
- Du tauchst tief ein in spannende Abläufe der Produktion & Logistik – praxisnah und mit vollem Support.
- Nach und nach übernimmst du Verantwortung für bis zu 250 Kolleg:innen, Step by Step, mit viel Coaching.
- Du packst mit an bei der Optimierung von Prozessen, sorgst für Qualität und gestaltest Tourenplanung mit.
- Du bist Schnittstelle zu Logistikpartnern, Technik und Facility Management – immer mittendrin statt nur dabei.
Arbeiten bei uns heißt: moderner Arbeitsplatz, kurze Wege, offene Türen und eine Kultur, in der deine Ideen zählen.
Was bringst Du mit?
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium – am besten mit Logistik-, Produktions- oder BWL-Bezug.
- Du hast einschlägige Berufserfahrung in der Logistik, aber deine Einstellung und Persönlichkeit zählen mehr!
- Du bist kommunikativ, organisiert und hast Lust, richtig was zu reißen.
- Excel & Co. beherrschst du sicher.
- Teamplayer mit Hands-On-Mentalität und dem Willen, jeden Tag besser zu werden.
Was hast Du von uns?
- Die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung am GLS-Erfolg sowie Wertschätzung Deiner Arbeit.
- Herausfordernde Aufgabe in einem sehr dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte.
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits – du erhältst vielseitige Rabatte bei verschiedensten Onlineportalen.
- Betriebliche Altersvorsorge – wir bezuschussen Deine Altersvorsorge.
- Eine offene Unternehmenskultur, ein engagiertes Team und hilfsbereite Kollegen.
- Bike Leasing-Programm zur umweltfreundlichen Mobilität.
- Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ mit attraktiven Zusatzzahlungen für jede erfolgreiche Empfehlung.
- Sichere Beschäftigung in einer zukunftssicheren Branche, geprägt von Wachstum.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Teamleitung Logistik und Produktion (w/m/d) Arbeitgeber: Gls One
GLS bietet als Arbeitgeber in Bornheim bei Bonn eine herausragende Möglichkeit, Teil eines dynamischen und wachsenden Unternehmens zu werden. Mit einer offenen Unternehmenskultur, einem engagierten Team und der Chance zur aktiven Mitgestaltung von Prozessen, fördert GLS nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter:innen. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Mitarbeiterrabatten, betrieblicher Altersvorsorge und einem Bike Leasing-Programm, was das Arbeiten hier besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Logistik und Produktion (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Logistik und Produktion interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über GLS, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen in der Logistik. Zeige, dass du nicht nur die Abläufe verstehst, sondern auch Ideen hast, wie du das Team voranbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Logistik und Produktion zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Logistik und Produktion (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt mehr als alles andere. Lass deine Leidenschaft für Logistik und Produktion in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, bei denen du Verantwortung übernommen hast oder Prozesse optimiert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu prüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und gemeinsam mit dir die Zukunft der Logistik zu gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gls One vorbereitet
✨Verstehe die Abläufe
Mach dich mit den spezifischen Abläufen in der Logistik und Produktion vertraut. Informiere dich über die Prozesse, die bei GLS wichtig sind, und überlege dir, wie du diese optimieren könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Teamplayer und Führungskraft unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Teamleitung oder zu aktuellen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Logistik. GLS sucht nach jemandem, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Herausforderung spüren!
