Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer wertschätzenden und unterstützenden Arbeitsumgebung.
- Vorteile: Sichere Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Zuschüssen für Gesundheit und Mobilität.
- Warum dieser Job: Leiste einen wertvollen Beitrag zur Lebensqualität von Menschen und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich und Empathie für Menschen in schwierigen Lebenslagen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Am Menschen: Sie begleiten, fördern und unterstützen Menschen mit psychisch- und suchtbedingten Beeinträchtigungen und helfen ihnen dabei, ihre individuellen Ressourcen zu erkennen, zu stärken und zu nutzen – mit dem Ziel, ihnen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen.
- Struktur & Sicherheit: Ihre Verlässlichkeit schafft Vertrauen. Sie gestalten mit unseren Bewohner*innen den Tagesablauf und sorgen für eine stabile, wertschätzende Umgebung, in der sie sich sicher und geborgen fühlen. Dabei arbeiten Sie eng im Team und schaffen durch gemeinsame Planung, Austausch und engmaschige Dokumentation eine transparente und stabile Struktur.
- Beziehungsgestaltung: Sie schaffen ein vertrauensvolles Bezugsbetreuungssystem und begleiten die Bewohner*innen einfühlsam in allen wichtigen Lebensbereichen.
- Kommunikation & Beratung: Sie gestalten das Wohngemeinschaftsleben aktiv mit, begleiten das Teilhabeverfahren und unterstützen die Bewohner*innen bei der Umsetzung ihrer Maßnahmen.
- Verantwortung: Ihr Organisationstalent ist ebenso gefragt wie Ihre Fähigkeit zur deeskalierenden Kommunikation. Die Arbeit nach ProDeMa-Professionelles Deeskalationsmanagement bildet dabei eine zentrale Grundlage Ihres Handelns. Darüber hinaus gestalten Sie aktiv Teilhabeprozesse, dokumentieren fachlich fundiert und erstellen Entwicklungsberichte.
Unser Angebot
- Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage (bei einer 5‑Tage‑Woche) geben Ihnen die persönliche Sicherheit, die Sie verdienen.
- Sinn & Verantwortung: Sie leisten einen wertvollen Beitrag zu einem selbstbestimmten Leben der Menschen, die wir begleiten.
- Wertschätzung & Anerkennung: Ihre Arbeit wird gesehen und geschätzt – durch eine sorgfältige Einarbeitung, die Zusammenarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team und eine moderne, unterstützende Arbeitsumgebung.
- Perspektive & Entwicklung: Jeder Tag ist anders und deshalb haben Sie die Möglichkeit, sich durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, jährliche Entwicklungsgespräche, eine praxisintegrierte Ausbildung (PIA) und regelmäßig stattfindende Supervisionen weiterzuentwickeln.
- Extras: Mit Zuschüssen zum EGYM Wellpass und zum Jobticket, Dienstradleasing über JobRad sowie Rabatte über corporate benefits unterstützen wir Ihre Mobilität und Gesundheit. Gleichzeitig stärkt unser modernes Social Intranet Transparenz, Austausch und Gemeinschaft im Arbeitsalltag.
Ihr Profil
- Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen, heilpädagogischen oder pädagogischen Bereich (z. B. Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in) und idealerweise Erfahrung mit Menschen mit psychischen oder Suchterkrankungen.
- Empathie: Sie begleiten Menschen mit psychischen und suchtbedingten Beeinträchtigungen mit Freude und Engagement – und möchten ihnen Wege zu einem selbstbestimmten Leben eröffnen.
- Haltung: Gegenseitige Wertschätzung ist uns wichtig – Sie begegnen unseren Bewohner*innen mit Respekt, haben ein Gespür für ihre Bedürfnisse und schaffen eine vertrauensvolle und ruhige Atmosphäre.
- Erforderlich: Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B, solide PC‑Kenntnisse und sind bereit, im Schichtdienst (ausschließlich Tagschicht) zu arbeiten.
Kontakt
Wir freuen uns bis zum 30.07.2026 auf Ihre Online‑Bewerbung unter der Kennziffer #2329852 und darauf, Sie kennenzulernen!
Annika Grafmüller
Leitung – der Kompass Glückwerk
Segelmachertwiete 3
5348 Glückstadt
T 0 41 24 – 60 23 155
recruiting@ngd.de
www.glueckwerk.de
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Glückwerk (operated by Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie e.V.)
Als Arbeitgeber in Glückstadt bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit als Pädagogische Fachkraft, in der Sie Menschen mit psychischen und suchtbedingten Beeinträchtigungen unterstützen und begleiten. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie ein modernes Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie, 30 Urlaubstagen und zusätzlichen Gesundheits- und Mobilitätsangeboten.
Kontaktdaten:
Glückwerk (operated by Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie e.V.) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Glückwerk (operated by Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie e.V.) haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Glückwerk (operated by Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie e.V.) zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Glückwerk (operated by Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie e.V.) vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
